Бүлэг 3.06. Бусад
03. Попап цонхыг хэрхэн зөвшөөрөх вэ

【Тойм】
Гадаад ажлын удирдлагын системийн нэвтрэх дэлгэц хаагдсан, системийг эхлүүлэх боломжгүй үед гарч ирэх цонхыг ингэж идэвхгүй болгох арга юм.

Хөтөчийн хаягийн мөрөнд "Попап хаагдсан" гэж бичнэ.

Зураг нь Edge хөтчийн дэлгэцийн жишээ юм.

Дүрсийг дарна уу
Тохиргоог өөрчлөх

"Үргэлж попап болон дахин чиглүүлэхийг зөвшөөрөх" гэснийг сонгоод "Дууссан" дээр дарна уу.

Хуудсыг сэргээнэ үү

Шинэчлэх товчийг дарснаар Гадаад ажлын удирдлагын системийн нэвтрэх дэлгэц нээгдэнэ.

<Аюулгүй байдлын тохиргооноос өөрчлөх үед>

Интернетийн сонголтуудын дэлгэцийг нээнэ үү

<Аюулгүй байдлын тохиргооноос өөрчлөх үед>

"Аюулгүй байдал"-ыг нээх

<Аюулгүй байдлын тохиргооноос өөрчлөх үед>

"Итгэмжлэгдсэн сайтууд", дараа нь "Сайтууд" дээр дарна уу.

<Аюулгүй байдлын тохиргооноос өөрчлөх үед>

Гадаад ажилчдын хөдөлмөр эрхлэлтийн удирдлагын системийн URL хаягийг оруулаад "Нэмэх" дээр дарна уу.

Гадаад ажилчдын хөдөлмөр эрхлэлтийн удирдлагын системийн URL: https://gaikokujin-shuro.keg.jp

<Аюулгүй байдлын тохиргооноос өөрчлөх үед>

Хаах товчийг дарна уу

<Аюулгүй байдлын тохиргооноос өөрчлөх үед>

"Попап блоклогчийг идэвхжүүлэх" сонголтыг арилгана уу.

<Аюулгүй байдлын тохиргооноос өөрчлөх үед>

"OK" дээр дарж тохиргоог хийж дуусна.

Гэр

  • Гадаадаас ажилчин авдаг компаниуд Тодорхой ур чадвартай гадаад ажилчдыг хүлээн авдаг компаниуд
  • Ажлын байр/Ажилгүй ажлын байрны мэдээлэл
  • Шалгалт өгөх хүсэлтэй хүмүүс/шалгалт өгсөн хүмүүс Тодорхой ур чадвар No1 Үнэлгээний шалгалт Дэлгэрэнгүй мэдээлэл/Хэрэглээ
  • Японд ажиллах хүсэлтэй хүмүүс Японд ажиллах хүсэлтэй хүмүүс
  • JAC сэтгүүл

Гэр

  • Гадаадаас ажилчин авдаг компаниуд Тодорхой ур чадвартай гадаад ажилчдыг хүлээн авдаг компаниуд
  • Ажлын байр/Ажилгүй ажлын байрны мэдээлэл
  • Шалгалт өгөх хүсэлтэй хүмүүс/шалгалт өгсөн хүмүүс Тодорхой ур чадвар No1 Үнэлгээний шалгалт Дэлгэрэнгүй мэдээлэл/Хэрэглээ
  • Японд ажиллах хүсэлтэй хүмүүс Японд ажиллах хүсэлтэй хүмүүс
  • JAC сэтгүүл
© General Incorporated Association Japan Association for Construction Human Resources Бүх эрх хамгаалагдсан.