[Berakhir] Sesi informasi tentang sistem pekerja asing berketerampilan khusus konstruksi

Sesi informasi tentang Sistem Keterampilan Khusus akan diadakan di seluruh negeri

Sudah empat tahun sejak status kependudukan baru untuk tujuan pekerjaan, "Pekerja Terampil Tertentu," diciptakan pada bulan April 2019. Apakah ada hal yang menurut Anda sulit dipahami tentang Sistem Pekerja Terampil Tertentu?

JAC akan mengadakan sesi informasi di 33 prefektur di seluruh Jepang dari September 2022 hingga Februari 2023.

Pada sesi pengarahan, kami akan memperkenalkan informasi terkini tentang penerimaan sumber daya manusia asing dan sistemnya. Selain itu, kami akan memberikan contoh pertanyaan yang sering diajukan tentang "poin-poin penting untuk membuat rencana penerimaan" yang diperlukan sebagai bagian dari prosedur perubahan status tempat tinggal. Silakan gunakan kesempatan ini untuk memperdalam pemahaman Anda.

Anda dapat menghadiri sesi informasi secara langsung di tempat acara, tetapi sesi ini juga akan disiarkan langsung dari semua tempat acara sehingga Anda dapat bergabung dari kantor Anda, kantor lapangan, atau bahkan sambil bekerja jarak jauh.

Selebaran “Sesi Pengarahan Sistem Nasional”

　　

[Bagian I: Tinjauan Umum Sistem Tenaga Kerja Terampil Khusus (Sektor Konstruksi)] (20 menit)

Kami akan memperkenalkan situasi terkini mengenai penerimaan sumber daya manusia asing, dengan mempertimbangkan situasi terkini para peserta pelatihan teknis yang bekerja di industri konstruksi dan tren masa depan dalam jumlah pekerja terampil konstruksi. Kami juga akan menjelaskan garis besar "Sistem Tenaga Kerja Asing Berketerampilan Khusus," termasuk contoh hal-hal yang perlu diperhatikan dan manfaat ketika memanfaatkan sumber daya manusia asing.

[Bagian II: Prosedur khusus penerimaan warga negara asing dengan keterampilan khusus, dll.] (sekitar 30 menit)

Keterampilan khusus di sektor konstruksi memiliki persyaratan unik yang tidak ditemukan di sektor lain. Perusahaan penerima harus memiliki rencana penerimaan yang tersertifikasi, memenuhi persyaratan seperti bergabung dengan JAC, mendaftar pada Sistem Peningkatan Karier Konstruksi, dan dipekerjakan dengan gaji bulanan. Pada Bagian II, kami akan memaparkan secara gamblang poin-poin utama yang perlu dipertimbangkan saat menyusun rencana penerimaan ini, sekaligus memberikan gambaran umum bisnis JAC beserta contohnya.

[Konsultasi individu gratis hanya untuk peserta tempat]

Kami akan mengadakan "sesi konsultasi individu gratis" yang populer. Jangan ragu untuk menanyakan pertanyaan apa pun yang Anda rasa sulit ditanyakan pada sesi informasi di sesi konsultasi individu. Jangan ragu untuk berkonsultasi dengan JAC mengenai isu atau kendala apa pun yang spesifik pada perusahaan Anda.

• *Anda dapat menghadiri kedua tempat tersebut terlepas dari lokasi perusahaan Anda.
• *Tempat parkir terbatas di setiap tempat, jadi harap gunakan transportasi umum jika memungkinkan.