အခန်း ၃.၀၅။ နိုင်ငံခြားအလုပ်စီမံခန့်ခွဲမှုစနစ်ရှိ အခြားလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ
01. နုတ်ထွက်စာတင်ခြင်းဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ

အကောင့်ဝင်နည်းအတွက် လင့်ခ်ကို ကြည့်ပါ။

အလုပ်ပြန်လည်လျှောက်ထားရန် စီစဉ်နေသော နိုင်ငံခြားသားများသည် ၎င်းတို့၏ နုတ်ထွက်ကြောင်း သတင်းပို့ရန် မလိုအပ်ပါ။ အလုပ်ပြန်လည်လျှောက်ထားခြင်း မျက်နှာပြင်မှ တိုက်ရိုက်လုပ်ငန်းစဉ်ကို ကျေးဇူးပြု၍ အပြီးသတ်ပါ။ အကယ်၍ သင်သည် နုတ်ထွက်စာတင်ခြင်းကို မှားယွင်းစွာတင်ပြပါက ပြန်လည်အလုပ်လျှောက်ထားနိုင်မည်မဟုတ်ကြောင်း ကျေးဇူးပြု၍ သတိပြုပါ။

နုတ်ထွက်ကြောင်းသတင်းပို့သောအခါ၊ မူရင်း "အလုပ်အကိုင်အခြေအနေ" သည် "နှုတ်ထွက်သည်" ဖြစ်လိမ့်မည်။

နိုင်ငံခြား နိုင်ငံသား အမှန်တကယ် ကုမ္ပဏီမှ နုတ်ထွက်ပြီးနောက် နုတ်ထွက်စာ တင်သင့်ပါသည်။
သင်၏အငြိမ်းစားယူခြင်းမပြုမီ အနာဂတ်ရက်စွဲကို ထည့်သွင်းပြီး ရက်စွဲကို ပိတ်ထားရသည့် တစ်စုံတစ်ခုဖြစ်လာပါက၊ ဒေသဆိုင်ရာ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးဗျူရိုသည် အမှားပြင်ဆင်မှုပြုလုပ်ရန် လိုအပ်မည်ဖြစ်ပြီး၊ အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်ပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်းတွင် နှောင့်နှေးစေမည်ဖြစ်သည်။

• မွေးရပ်မြေကို ပြန်ဖို့
• တစ်လုံးတစ်ခဲ ငွေထုတ်ငွေကို လက်ခံရယူရန် ဂျပန်နိုင်ငံသို့ ပြန်သွားရန်။ လ/နှစ် ဝန်းကျင်တွင် ပြန်လည်ထည့်သွင်းရန် စီစဉ်ထားသည်။
• ___ အကြောင်းအမျိုးမျိုးကြောင့် အလုပ်ပြောင်းခြင်း။
• ကျွန်ုပ်၏နေထိုင်မှုအခြေအနေသည် ____ သို့ပြောင်းသွားသောကြောင့်၊

အစီရင်ခံတင်ပြထားသော ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားအလုပ်သမားများ၏ အလုပ်အကိုင်အခြေအနေသည် "အငြိမ်းစား" နှင့် အငြိမ်းစားယူမည့်ရက်ဖြစ်ကြောင်း အတည်ပြုပါ။

မီနူးစခရင်သို့ ပြန်သွားပြီး အမျိုးအစား 1 သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများ၏ စာရင်းတွင် သင်ဖော်ပြထားသော နိုင်ငံခြားနိုင်ငံသား၏ အလုပ်အကိုင်အခြေအနေသည် ယခုအခါ "အငြိမ်းစားယူသွားပြီ" ဖြစ်ကြောင်း အတည်ပြုပါ။

အသေးစိတ်အချက်အလက်များအတွက် ကျေးဇူးပြု၍ လင့်ခ်ကို ကြည့်ရှုပါ။