- やさしい日本語
- ひらがなをつける
- Language
Biz mashina tarjimasi orqali ko'p tilli kontentni taqdim etamiz. Tarjimaning aniqligi 100% emas. JAC veb-saytining ko'p tilliligi haqida
- JAC haqida
- JAC a'zoligi haqida ma'lumot
- Muayyan malakali chet elliklarni qabul qilish
- Belgilangan malakali ishchilar tizimining umumiy ko'rinishi
- 10 Chet elliklar uchun majburiy yordam
- Onlayn individual maslahat
- Saytda bepul ma'ruzalar
- Chet el fuqarolari bilan birga yashash bo'yicha seminar
- Xost kompaniyalarning etakchi misollari
- "Visionista" misollar to'plami
- Chet ellik ovozi
- Xorijiy rezidentni qabul qilish bo'yicha qo'llanma / Savol-javob
- "JAC jurnali" foydali ustuni
- Qabul qilishni qo'llab-quvvatlash xizmatlari
- Maxsus ko'nikmalarni qabul qilishni qo'llab-quvvatlash xizmati
- Malaka oshirishni qo'llab-quvvatlash
- Onlayn maxsus ta'lim
- Ko'nikma o'rgatish
- Haydovchilar uchun maxsus trening
- Yapon tili kursi
- Ta'lim va ta'limni qo'llab-quvvatlash
- Malakalarni olish uchun subsidiyalar tizimi
- Mahalliy jamoalar bilan birgalikda yashashni qo'llab-quvvatlash
- Vaqtinchalik uyga qaytishni qo'llab-quvvatlash
- CCUS to'lov yordami
- Mehnat tarixini to'plashni qo'llab-quvvatlash tizimi
- Qabul qilishdan keyingi trening
- 1-toifa maxsus malakali xorijiy fuqarolar uchun kompensatsiya tizimi
- Kundalik hayotni qo'llab-quvvatlash
- Tibbiy talqinni qo'llab-quvvatlash
- Kundalik hayot muammolarini qo'llab-quvvatlash
- bepulIshlar va ish o'rinlari
- Maxsus ko'nikmalarni baholash testi
- Uy
- Maxsus ko'nikmalarni qabul qilishni qo'llab-quvvatlash xizmati
- "Malakali egallashni rag'batlantirish tizimi" bilan martabangizni oshiring
"Malakali egallashni rag'batlantirish tizimi" bilan martabangizni oshiring
Xodim 2-sonli Maxsus Malakali Ishchi lavozimiga o'tgandan so'ng, qabul qiluvchi kompaniyaga 50 000 iyena miqdorida to'lov amalga oshiriladi.
Japan Association for Construction Human Resources "Malaka Olish Rag'batlantirish Dasturi"ni tashkil etdi va 2025-yil 1-oktabrdan arizalarni qabul qila boshladi.
Ushbu tizimga ko'ra, Belgilangan Malakali Ishchi 2-tur baholash imtihonini, 1-darajali ko'nikmalarni sertifikatlashni yoki Malaka sertifikatining yagona darajasini o'tib, Belgilangan Malakali Ishchi 2-tur yashash joyiga o'tgach, qabul qiluvchi kompaniyaga 50,000 yen to'lanadi.
Maqsad — kompaniyalar tomonidan treningda to'lanadigan xarajatlarning bir qismini qo'llab-quvvatlash.
Adolat nuqtai nazaridan, ariza nafaqat yangi o'tganlarga, balki 2019-yil 1-aprel yoki undan keyin Qurilish maydoni uchun belgilangan malakali ishchi (ii) yashash joyiga o'tganlarga ham retroaktiv tarzda qo'llaniladi.
Test topshiruvchilar va muvaffaqiyatli nomzodlar sonining ko'payishi hamda dastlabki maqsadlarga ma'lum darajada erishilganligini hisobga olgan holda, biz tizimga o'zgartirishlar kiritdik.
* 2026-yil may oyi oxirigacha, agar xorijiy fuqaro Belgilangan ko'nikmalar 2-darajali baholash testidan yoki 1-darajali ko'nikmalar testining ekvivalentidan o'tsa, xorijiy fuqaro ham, qabul qiluvchi kompaniya ham 100 000 iyena oladi.
Muvofiq oluvchilar
Agar (1) shaxs Qurilish sektori uchun maxsus ko'nikmalar №2 baholash testidan o'tsa yoki (2) shaxs Qurilish bilan bog'liq ko'nikmalar testining 1-darajasidan yoki bir bosqichli ko'nikmalar testidan (*) o'tsa, ko'rsatilgan malakali xorijiy ishchini qabul qiluvchi kompaniyaga ular Qurilish sektori uchun maxsus ko'nikmalar №2 yashash maqomiga o'tgandan so'ng rag'batlantirish to'lovi amalga oshiriladi.
Qabul qiluvchi kompaniya xorijiy ishchi 2-sonli Belgilangan Malakali Ishchi yashash joyi maqomiga o'tganda ish bilan ta'minlangan kompaniya bo'lishi va uning yurisdiktsiyasidagi barcha 1-sonli Belgilangan Malakali Ishchi xorijiy ishchilari uchun qabul qilish to'lovlarini to'lagan bo'lishi kerak.
* Qurilish bilan bog'liq ko'nikmalar testi 1-sinf va mahorat testi bir darajali kasblar
Obodonlashtirish, quduq burg'ulash, arxitektura lavha ishlari, sovutgich va konditsioner uskunalarini o'rnatish, toshbo'ron qilish, me'moriy duradgorlik, rom devori qurilishi, plitka tom yopish, iskala, gipslash, pechka qurilishi, blok konstruktsiyasi, ALC panellarini o'rnatish, plitkalar, quvurlar, oshxona jihozlarini o'rnatish, qoliplarni qurish, armatura o'rnatish, beton nasoslarni o'rnatish, ichki pardozlash, issiqlik o'rnatish, ichki pardozlash. izolyatsiyalash, parda o'rnatish, qanot o'rnatish, avtomatik eshik o'rnatish, panjur o'rnatish, balkon o'rnatish, shisha o'rnatish, quduqni o'rnatish, bo'yash, yo'l belgilarini o'rnatish, reklama badiiy pardozlash, temir ishlov berish, montaj qilish, armatura ishlab chiqarish
* Hozirgi vaqtda panjurni o'rnatish 2-sonli ko'rsatilgan ko'nikmalarga o'tish uchun talablarga kiritilmagan.
Malumot materiali
To'lov miqdori va boshqalar.
Qurilish sohasida 2-turdagi ma'lum bir yashash maqomiga o'tgandan so'ng, qabul qiluvchi kompaniya 50 000 iyena miqdorida to'lov oladi.
To'lov doirasi
Belgilangan ko'nikmalarga ega bo'lgan va 2-sonli Belgilangan Ko'nikmalar Vizasiga o'tgan barcha xorijiy ishchilar to'lov olish huquqiga ega.
Qanday murojaat qilish kerak
Siz maxsus veb-shakl yordamida murojaat qilishingiz mumkin. Ariza topshirishda siz mezbon kompaniyani ro'yxatdan o'tkazishingiz kerak bo'ladi.
① Maxsus veb-saytga kiring va foydalanuvchi sifatida ro'yxatdan o'ting (kompaniyani ro'yxatdan o'tkazish).
"Belgilangan malakali ishchilarni qabul qilish va ta'minlash xizmati" ilova veb-sayti② [Malaka olish subsidiyasi] Ariza formasidan foydalanib murojaat qiling.
Iltimos, arizangiz uchun kerakli hujjatlarni tayyorlang.
- Yashash kartasi
- Olingan malaka sertifikati
- Qabul qiluvchi kompaniyaning hisob ma'lumotlari
*Yaponiya moliya institutlarining mahalliy filial hisoblari bilan cheklangan.
③ Ariza tafsilotlari JAC (Kotibiyat) tomonidan tasdiqlanadi.
Murojaatingiz tafsilotlarini tekshirib ko‘ramiz, agar muammo bo‘lmasa, keyingi oydan boshlab pulni belgilangan hisobingizga o‘tkazamiz.
Agar arizangizda xatolik bo'lsa, sizdan yana ofisimizga kerakli ma'lumotlarni taqdim etishingiz so'raladi.
So'rovlar (faqat malaka olish uchun subsidiya dasturlari uchun)
■フリーダイヤル:0120-207056
平日9:00~17:30 土日祝:休
■メールアドレス:
Qabul qilishni qo'llab-quvvatlash xizmati tarkibi
Malaka oshirishni qo'llab-quvvatlash
- Onlayn maxsus ta'lim
- Ko'nikma o'rgatish
- Haydovchilar uchun maxsus trening
- Yapon tili kursi
- Malakalarni olish uchun subsidiyalar tizimi
- Ta'lim va ta'limni qo'llab-quvvatlash





