Giới thiệu về trang web JAC đa ngôn ngữ

Trang web của JAC sử dụng công nghệ dịch tự động AI (dịch máy). Vì đây là bản dịch máy nên bản dịch này có thể không chính xác.

Về chức năng dịch tự động (dịch máy)

Trang web sẽ được dịch tự động (dịch máy) theo cài đặt ngôn ngữ của thiết bị bạn đang sử dụng để xem trang web.
Để thay đổi ngôn ngữ, hãy mở bảng chọn ngôn ngữ từ nút Ngôn ngữ ở đầu trang và chọn ngôn ngữ.
Một số danh từ riêng có thể không được dịch chính xác.
Một số trang không được dịch tự động. Ngoài ra, tệp PDF không thể dịch được.
Các liên kết đến các trang web bên ngoài sẽ không được dịch.

Xin lưu ý

Vui lòng bật JavaScript khi sử dụng chức năng này.
Chức năng này có thể không khả dụng ở một số trình duyệt hoặc môi trường xem.

đóng

Cần giúp đỡ?

Trang chủ
Chương 1 06. Các tuyến đường để đảm bảo lao động nước ngoài có tay nghề cụ thể

Chương 1
06. Các tuyến đường để đảm bảo lao động nước ngoài có tay nghề cụ thể

(1) Chấp nhận người nước ngoài cư trú tại Nhật Bản

Tuyển dụng những cá nhân dự kiến sẽ hoàn thành thành công Chương trình đào tạo thực tập sinh kỹ thuật số 2, những cá nhân dự kiến sẽ hoàn thành thành công Chương trình đào tạo thực tập sinh kỹ thuật số 3 hoặc công nhân xây dựng nước ngoài.
Tuyển dụng sinh viên nước ngoài và những người đã vượt qua cả bài kiểm tra đánh giá kỹ năng và bài kiểm tra tiếng Nhật.

(2) Tiếp nhận người nước ngoài đến Nhật Bản từ nước ngoài

Tuyển dụng những người đã hoàn thành Chương trình đào tạo thực tập sinh kỹ năng số 2 và trở về nước (bao gồm cả những người đã hoàn thành Chương trình đào tạo thực tập sinh kỹ năng số 2 và trở về nước có kinh nghiệm làm Thực tập sinh kỹ năng số 3 hoặc Công nhân xây dựng nước ngoài).
Tuyển dụng người nước ngoài đã vượt qua cả bài kiểm tra đánh giá kỹ năng và bài kiểm tra tiếng Nhật.

Thông tin cụ thể theo từng quốc gia về các kỹ năng cụ thể (Trang web của Cơ quan Dịch vụ Di trú)

Biên bản ghi nhớ hợp tác giữa hai nước về Người lao động có kỹ năng đặc định (trang web của Cơ quan dịch vụ di trú)

điểm

Hiện nay, công dân nước ngoài cư trú tại Nhật Bản với tư cách cư trú là "Thực tập sinh kỹ thuật" hoặc "Hoạt động đặc định" (công nhân xây dựng nước ngoài) có thể nộp đơn xin phép thay đổi tư cách cư trú mà không cần tạm thời trở về nước.

Nghiêm cấm các hành vi săn trộm có chủ đích, dù trực tiếp hay gián tiếp, đối với người nước ngoài làm việc cho các doanh nghiệp khác.

Một bộ quy tắc ứng xử chung cho ngành xây dựng để thực hiện việc chấp nhận phù hợp và suôn sẻ đối với người nước ngoài có kỹ năng cụ thể (trích đoạn) (Nghị quyết của Đại hội đồng JAC, ngày 1 tháng 4 năm 2019)

II. Nghĩa vụ của Công ty chủ nhà (Chủ sử dụng lao động)

14. Các công ty tiếp nhận sẽ duy trì môi trường làm việc tốt và cung cấp chế độ đãi ngộ phù hợp, đồng thời duy trì liên lạc chặt chẽ với người nước ngoài có tay nghề cụ thể hàng ngày để họ có thể sử dụng hiệu quả khả năng của mình. Họ cũng sẽ kiềm chế hành vi săn trộm lao động nước ngoài làm việc cho các doanh nghiệp khác, dù trực tiếp hay gián tiếp.

Bất kể là người Nhật Bản hay người nước ngoài, công nhân xây dựng đều không thể được tuyển dụng thông qua các công ty môi giới việc làm có trả lương. Việc trả phí để được giới thiệu với người nước ngoài là hành vi vi phạm Luật An ninh Việc làm. Trong trường hợp (2) 1) nêu trên, dự kiến trong nhiều trường hợp, công ty sẽ tuyển dụng lại những người nước ngoài đã từng làm việc cho công ty, nhưng điều này không thành vấn đề miễn là công ty không nhận được dịch vụ tuyển dụng có trả lương.

Trước khi tiến hành Kỳ thi đánh giá kỹ năng chuyên ngành xây dựng số 1 ở nước ngoài, JAC sẽ tiến hành tìm kiếm việc làm trong số các hiệp hội thương mại xây dựng là thành viên chính thức và các công ty xây dựng là thành viên hỗ trợ. Sau đó, chúng tôi sẽ tiến hành khảo sát tìm kiếm việc làm cho những người nước ngoài vượt qua cả bài kiểm tra đánh giá kỹ năng và bài kiểm tra tiếng Nhật, rồi giới thiệu họ đến các công ty tuyển dụng.

Trang chủ