বিনামূল্যের সেমিনার: "বিদেশী নাগরিকদের নিয়োগের প্রাথমিক জ্ঞান" - অংশগ্রহণকারী আবশ্যক!

জাপানের বৈদেশিক কর্মসংস্থান ব্যবস্থা মূলত বসবাসের অবস্থা বা রেসিডেন্স স্ট্যাটাস সিস্টেমকে কেন্দ্র করে গড়ে উঠেছে, এবং চাকরির ধরন ও কাজের বিষয়বস্তুর ওপর নির্ভর করে প্রযোজ্য নিয়মকানুন ব্যাপকভাবে ভিন্ন হয়। এমন অনেক বিষয় আছে যা বিভ্রান্তিকর হতে পারে, যেমন—চাকরির জন্য কোন রেসিডেন্স স্ট্যাটাস উপযুক্ত, কী স্তরের কাজ দেওয়া যেতে পারে, এবং জাপানি নাগরিকদের জন্য প্রযোজ্য শ্রম আইন এক্ষেত্রেও প্রযোজ্য হবে কি না।

ব্যবস্থা ও আইনকানুন সম্পর্কে যথাযথ ধারণা না রেখে নিয়োগ প্রক্রিয়া শুরু করলে তা অনিচ্ছাকৃতভাবে আইন লঙ্ঘনের কারণ হতে পারে। তাই, নিয়োগ শুরু করার আগে এবং কাউকে চাকরিতে বহাল রাখার সময় পদ্ধতিগতভাবে মৌলিক জ্ঞান অর্জন করা জরুরি।

এই কোর্সটিতে জাপানে বিদেশী নাগরিকদের নিয়োগের সার্বিক ধারণা ও বৈশিষ্ট্য, আবাসিক মর্যাদা ব্যবস্থার মৌলিক ধারণা এবং বিদেশী নাগরিকদের নিয়োগের ক্ষেত্রে শ্রম আইনের যে সকল গুরুত্বপূর্ণ বিষয় সম্পর্কে সচেতন থাকতে হবে, সেগুলোর উপর আলোকপাত করা হবে। বিদেশী নাগরিক নিয়োগ বিষয়ে বিশেষজ্ঞরা কোর্সটি এমনভাবে উপস্থাপন করবেন যা নতুনদের জন্য সহজবোধ্য হবে।
এই বিষয়বস্তুটি বিদেশি কর্মী নিয়োগের কথা ভাবছেন এমন ব্যক্তি এবং যারা ইতোমধ্যে নিয়োগ দিয়েছেন, উভয়কেই ব্যবহারিক ও মৌলিক জ্ঞান পর্যালোচনা এবং সংগঠিত করতে সাহায্য করবে।

এর জন্য প্রস্তাবিত:

• সেইসব এইচআর ম্যানেজারদের জন্য, যারা প্রথমবারের মতো বিদেশী নাগরিক নিয়োগ করছেন এবং কোথা থেকে শুরু করবেন তা জানেন না।
• যেসব ম্যানেজার তাদের অন-সাইট ম্যানেজমেন্ট সিস্টেম উন্নত করতে চান
• যারা বিদেশী নাগরিকদের নিয়োগের সময় কী কী বিষয়ে সচেতন থাকতে হবে তা জানতে চান
• যারা সিস্টেম ও আইনকানুন সংক্রান্ত সর্বশেষ তথ্য জানতে চান তাদের জন্য।

প্রধান বিষয়বস্তু

*বিষয়বস্তু কোনও বিজ্ঞপ্তি ছাড়াই পরিবর্তন সাপেক্ষে।

যদি আপনি কোর্সে যোগ দিতে না পারেন, তাহলে অনুগ্রহ করে ভিডিও, উপকরণ এবং ইভেন্ট রিপোর্ট দেখুন যা পরবর্তীতে বিতরণ করা হবে।
"বিদেশী নাগরিকদের সাথে সহাবস্থানের উপর বক্তৃতা" প্রতিবেদন, ভিডিও এবং উপকরণ