Гадаад ажилчдыг хүлээн авахдаа шашны асуудал, анхаарах зүйлсийн талаар анхаар

Гадаад ажилчдыг хүлээж авахаасаа өмнө шашин бүрийн ёс заншлыг сайтар шалгаж үзээрэй!

Япончуудаас “Та юунд итгэдэг вэ” гэж асуухад “Та нар юунд итгэдэг вэ” гэж асуудаг юм шиг санагддаг. олон хүн шууд хариулж чадахгүй.

Өвөг дээдэс маань Буддын шашинд хэдэн үеэрээ итгэсээр ирсэн ч шашны урсгалыг мэдэхгүй учраас би үүнийг буддын шашинтай гэж боддог.
"Би шинто шашны хуримын ёслол хийсэн, гэхдээ би ямар ч шашин шүтлэгтэй гэж бодохгүй байна."
"Би буддын шашны цэцэрлэгт байсан ч Христийн шашны дунд сургуульд сурсан."

Энэ улсад маш олон янзын шашин нэг дор оршдог мөртлөө өдөр тутмын амьдралдаа нэгдэн орсон байдаг нь гадаадынхны хувьд гайхшрал төрүүлдэг.
Үүний үр дүнд Япончууд шашны асуудлыг дутуу үнэлдэг.

Гэсэн хэдий ч сүүлийн үед гадаад ажилчдын тоо нэмэгдэж байгаа тул шашны ялгааг урьдчилан мэдэж, түүнийг арилгах арга хэмжээ авахыг эрмэлздэг компаниуд улам бүр нэмэгдсээр байна.

Гэсэн хэдий ч олон янзын шашин байдаг тул зөвхөн тогтоосон дүрэм журам тогтоох эсвэл бусад компаниудын үлгэр жишээг дагах нь хангалтгүй бөгөөд олон компаниуд шашны асуудалтай тэмцсээр байна.

Эхний алхам бол шашны талаар суралцах явдал юм.
Энд бид дэлхийн хамгийн өргөн тархсан шашнуудын заримыг танилцуулах болно.
*Дээрх нь зөвхөн шашны тухай тойм юм. Итгэл үнэмшил, зан заншил нь шашны бүлэг, бүс нутаг, хувь хүнээс хамаарч өөр өөр байж болно.

Ислам

Дэлхийн гурван том шашны нэг болох лалын шашин дэлхий даяар, тэр дундаа Ойрхи Дорнод, Ази тивд дэлгэрч байна.
Индонез нь Ази тивд маш олон мусульман шашинтай бөгөөд хүн амын 87% нь Исламын шашин шүтдэг.
Тэд нэг Бурханд итгэдэг, Аллахын сургаалын эмхэтгэл болох Коран судар нь тэдний ариун ном юм.

"Мусульман" гэдэг үг нь Исламыг дагагч гэсэн утгатай.
Лалын шашинтнууд өдөрт таван удаа ариун Мекка хот руу харж залбирах, мацаг барих сард өдрийн цагаар хоол хүнс, ус уухгүй байх, гахайн мах, согтууруулах ундаа хэрэглэхгүй байх зэрэг шашны хатуу дүрэмтэй байдаг.

Мөн толгойг ариун нандинд тооцдог тул хүүхдийн толгойг ч илбэж болохгүй.
Мөн лалын шашинтай эмэгтэйчүүд гэр бүлээсээ гадуур эрчүүдэд арьс, үсээ харуулах ёсгүй гэсэн итгэл үнэмшил байдаг бололтой.

Христийн шашин

Христийн шашин нь дэлхийн хамгийн олон итгэгчидтэй бөгөөд алдартай католик, протестант сүмүүдээс гадна бусад олон урсгалыг агуулдаг.

Сүсэгтэн олонтой орнуудад АНУ, Европын орнууд, Хятад, Өмнөд Солонгос, Вьетнам, Филиппин, Бразил зэрэг орно.

Христийн шашинд хоолны дэглэмийг маш цөөхөн хязгаарладаг боловч зарим шашинд мах, архи, кофе, хар цай, тамхи зэргийг ерөнхийд нь хориглодог.

Буддизм

Дэлхийн гурван том шашны нэг болох Буддизм бол Японд ч танил болсон шашин юм.
Сүсэгтэн олонтой улс орнуудад Хятад, Вьетнам, Өмнөд Солонгос орно.

Буддын шашинд хоол хүнстэй холбоотой хязгаарлалтууд нь ихэвчлэн тодорхой шашны бүлэг, лам нар эсвэл итгэгчдэд хамааралтай байдаг.
Хориотой орцууд нь бүх мах, үхрийн мах, сармис, чинжүү, улаан сонгино, сонгино, чинжүү зэрэг орно.

Күнзийн шашин

Күнзийн сургаал бол Күнзийн номлосон сургаал бөгөөд бусдад санаа тавих "сайн сэтгэл" болон бусад хүнтэй харилцах харилцаанд тохирсон биеэ авч явах "зөв сэтгэл"-ийг чухалчилдаг.
Энэ нь тэдгээр дээд албан тушаалтнуудад ач холбогдол өгөх санааг бий болгодог.

Күнзийн сургаалыг дагагчдынхаа тоонд тооцдоггүй ч Хятад, Солонгос, Тайвань болон бусад улс оронд түүний үзэл санаа гүн гүнзгий суурьшсан байдаг.

Энэ нөлөөлөл нь ялангуяа Өмнөд Солонгост мэдэгдэхүйц байдаг бөгөөд олон хүмүүс ахмадуудынхаа сургаалийг дагах ёстой гэсэн хатуу мэдрэмжтэй байдаг.
Жишээ нь, дарга нь доод албан тушаалтанд ундаа санал болгосон ч дарга нь даргынхаа өмнө уухгүй, эсвэл нүүрээ буруулаад хэнд ч харагдахгүй архи уудаг.

Иудаизм

Иудаизм нь гурван том бүлэгт хуваагддаг бөгөөд зарим нь хоолны дэглэмийн хатуу зохицуулалттай байдаг бол зарим нь идэх эрх чөлөөг зөвшөөрдөг.

Еврей хүн ам ихтэй орнуудад Израиль, АНУ, Орос багтдаг ч дэлхий даяар итгэгчид байдаг.

Иудаизмд Амралтын өдөр ямар ч ажил хийхийг зөвшөөрдөггүй.
Болгоомжтой байгаарай, учир нь ердийн ажлын үүргээс гадна бичих, гал асаах (хоол хийх), оёх зэрэг үйлдлүүд бас хөдөлмөрт тооцогддог.

Иудаизмд зайлсхийх ёстой хоолонд гахайн мах, цус, далайн амьтан, наймалж, сам хорхой, хавч, могой, хясаа, туулай, морь, шашны стандартын дагуу зохих ёсоор боловсруулагдаагүй мах, сүүн бүтээгдэхүүн, махан хоол (чизбургер, махан гратин гэх мэт) зэрэг орно.

Еврей хүмүүсийн хувьд хүнсний ногоо, загас голлосон япон хоол идэхэд хялбар байдаг ч цус нь бузар зүйл гэж тааламжгүй байдаг тул үүнийг хэрхэн бэлтгэхэд анхаарах хэрэгтэй.

Хинду шашин

Хинду шашин бол бусад шашнаас ялгардаг шашин бөгөөд ихэнх дагалдагчид нь Энэтхэг, Балбад байдаг.

Учир нь Хинду шашин нь эртний Энэтхэгийн брахманизм болон ардын итгэл үнэмшлийг нэгтгэснээр бий болсон юм.

Энэтхэгийн кастын өвөрмөц тогтолцоо буюу каст гэгддэг ангиллын тогтолцоог Үндсэн хуулиар хориглосон ч өнөөг хүртэл энэ нь гүн гүнзгий үндэстэй хэвээр байгаа бөгөөд хүмүүсийг ангийн статусаар нь тодорхойлж болох ажил мэргэжил гэх мэт бусад хатуу зохицуулалтууд байдаг.
Бүр зарим хүмүүс өөр кастын хүмүүстэй хоол идэхийг хүсдэггүй.

Хоолны тухайд бүх мах, бүх далайн хоол, өндөг, түүхий хүнс, сармис, улаан чинжүү, улаан сонгино, сонгино, чинжүү зэрэгт болгоомжтой хандах хэрэгтэй.
Хатуу Хинду шашинтнууд ерөнхийдөө мах идэхээс зайлсхийдэг тул эдгээр хоол хүнс нь хориотой байх магадлалтай ч хувь хүний ялгаа байдаг бөгөөд зарим хүмүүс зөвхөн өндөг иддэг.

Үхрийг ялангуяа ариун нандин амьтан гэж шүтдэг тул идэхийг цээрлэдэг.

Бузар мууг маш ихээр жигшдэг, ширээний ёс жаягийг хатуу зохицуулдаг.
Идээ дамжуулахдаа бузар (зүүн гар) биш, баруун гараа ашиглах, бусдын үлдэгдлийг бузар гээд идэж болохгүй гэсэн итгэл үнэмшил бий.
Зарим хүмүүс хоол идэхийг хоолны үлдэгдэл гэж үзэх тул болгоомжтой байгаарай.

Гадаадаас ажилчин авахдаа шашны асуудал, анхаарах зүйлс

Гадаадаас ажилчин авах үед гарч болох шашны асуудлыг шийдвэрлэхийн тулд шашны талаар мэдлэгтэй болж, анхаарал болгоомжтой хандах хэрэгтэй.

Бид гарч болзошгүй асуудлуудын тодорхой жишээг танилцуулж, мөн таны анхаарах ёстой зүйлсийг авч үзэх болно.

Хүнсний асуудал

Хоолны тухайд бол хориотой хоол хүнс, хоолны ёс зүй, хоолонд хандах хандлага зэргээс шалтгаалж асуудал үүсэх магадлалтай.

Тодруулбал, дараах асуудал, асуудлууд байна.

• Би хүйтэн үдийн хоол идэх дургүй байдаг
• Ямар найрлагатайг нь мэдэхгүй болохоор идэж чаддаггүй.
• Мирин, чанах сакэ гэх мэт архи агуулсан амтлагч байвал би идэж чадахгүй.
• Үүнд желатин, шөлний ханд, өөх тос, мах орсон эсэхийг хэлэхэд хэцүү.

Тухайлбал, Хятадууд халуун хоолыг эрхэмлэдэг тул хүйтэн бенто хайрцагт дургүй байдаг гэдэг.
Та том бүлэгт зориулсан өдрийн хоолны хайрцаг захиалахдаа анхааралтай хандах хэрэгтэй.

Хоолны хориотой шашинд юу идэх нь чухал байдаг.
Компанийн цайны газар, ажилчдын дотуур байранд үйлчилдэг хоолны тухайд орц найрлагыг нь мэдэхгүй бол идэж болохгүй.

Түүнчлэн, архи уухыг хориглодог шашинд мирин, хоол хийх сакэ зэрэг амтлагч агуулсан бүтээгдэхүүнийг ихэвчлэн зөвшөөрдөггүй.
Хэрэв та иж бүрдэл хоол болгон өгч байгаа бол хэрэглэсэн орц, амтлагчаа тодорхой зааж өгөх нь зүйтэй.

Ийм үед малын яснаас гаргаж авсан желатин, шөлний ханд, гахайн өөх болох гахайн өөх зэргийг анх харахад ялгаж салгах боломжгүй тул "гахайн мах хэрэглэдэггүй", "үхрийн мах хэрэглэдэггүй" гэдгийг зураг, үгээр тодорхой зааж өгөх арга замыг бодож олох хэрэгтэй.

Гэсэн хэдий ч Исламын шашинд зарим тохиолдолд гахайн зургийг хүртэл хориотой гэж үздэг тул нэг бүрчлэн шалгах нь чухал юм.

Мусульманчуудын хувьд өөр нэг сонголт бол халал баталгаатай хоолоор хангах явдал юм.
Халал гэдэг нь Исламын шашинд "зөвшөөрөгдсөн" гэсэн утгатай бөгөөд лалын шашинтнуудын өдөр тутмын амьдралдаа удирдамж болдог.

Халал баталгаажсан хоол хүнс, өдөр тутмын хэрэгцээт бүтээгдэхүүнүүд нь "Халал гэрчилгээний тэмдэг"-ээр тэмдэглэгдсэн байдаг тул эдгээрийг хоолны дэглэмдээ оруулах эсвэл Халал гэрчилгээтэй ресторантай хамтран ажиллах нь үр дүнтэй байх болно.

Шүтлэг хийх орчин нь эмх цэгцгүй байна

Мусульманчууд өдөрт таван удаа ариун Мекка хотын зүг харж залбирдаг.
Шүтлэгт гарч болох нийтлэг бэрхшээлүүд нь:

• Шүтэх газар байхгүй
• Би мөргөлийн өмнө хөлөө угааж чаддаггүй
• Би долоо хоног бүрийн Баасан гарагийн мөргөлд оролцож чадахгүй байна.

Компаниуд залбирлын өрөө болон бусад байгууламжаар хангахад анхаарах хэрэгтэй.
Мөн хоосон хурлын танхимыг залбирлын өрөө болгон ашиглах боломжтой боловч сүм хийд болон бусад байгууламжийн залбирлын өрөөг ихэвчлэн хүйсээр нь ялгадаг тул тэдгээрийг тусад нь байлгахад анхаарах хэрэгтэй.

Баасан гараг бүр бүх нийтийн залбирал хийдэг заншилтай тул үүнийг урьдчилан ярилцах нь зүйтэй бөгөөд ингэснээр нийтийн залбиралд хурлын танхим ашиглах, эсвэл ойролцоох сүм хийд байвал ажилчдаа ажлын цагаар гадагш гарахыг зөвшөөрөх зэрэг асуудлыг анхаарч үзэх хэрэгтэй.

Мацаг барих сард өдрийн цагаар хоол хүнс, ундаа хэрэглэхийг хориглоно.

Исламын шашинд Рамадан гэж нэрлэгддэг мацаг барих сар байдаг.
Рамадан сард өдрийн цагаар хоол идэж, ус уухыг хориглодог.
Маргааш нь нар жаргахаас нар мандтал идэж ууж болно.

Иймд Рамадан сард шингэн дутагдахгүй байх зэрэг өдрийн цагаар эрүүл мэнддээ анхаарах нь чухал.

Хэрэв ээлж солих боломжтой бол нэг хувилбар нь Рамадан сард шөнийн ээлжээр ажиллаж, ажилчдад идэж уух боломжийг олгоно.

Өвчин, гэмтэлтэй холбоотой асуудлууд

Зарим шашинд гэр бүлийн эрэгтэй гишүүдээс бусад хүнд арьсаа үзүүлэхийг цээрлэдэг бөгөөд зарим тохиолдолд эмэгтэйчүүд эрэгтэй эмч, сувилагч нарын үзлэг, асрахаас татгалздаг.
Үүнээс гадна зарим шашин цус сэлбэхийг хориглодог.

Ажлын үеэр осол аваар гарахад яаралтай тээвэрлэлт шаардагдах тохиолдол байдаг бөгөөд секунд бүр чухал байдаг тул яаралтай тусламжийн үед хэрхэн хариу арга хэмжээ авахаа урьдчилан сайтар шалгаж үзэх нь чухал юм.

Гадныхны хувьд шашин бол хэн болохыг тодорхойлох эх сурвалж, амьдралын хөтөч юм.
Тэдний санаа, итгэл үнэмшлийг үгүйсгэж, үнэт зүйлээ тэдэнд тулгахгүй байцгаая.
Зөвхөн холбогдох хэлтэс, ажилтан гэлтгүй бүх ажилчдад хүлээн авагч компанийн хувьд нэгдмэл ойлголттой байж, асуудлыг хүлээн зөвшөөрөх нь чухал юм.
Шашин шүтлэгээс бусад гадаад ажилчидтай холбоотой асуудлаар манай нийтлэлээс "Гадаадын ажилчин авах үед гарч болох нийтлэг асуудлууд, тэдгээрийг хэрхэн шийдвэрлэх талаар тайлбарлах нь! Урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээг мөн танилцуулж байна" гэсэн нийтлэлээс үзнэ үү.​
Та бүхэн сонирхоод үзээрэй.

Дүгнэлт: Гадаад ажилчдыг хүлээн авахдаа шашин шүтлэгийг харгалзан үзэх нь чухал!

Гадаад ажилчдын тоо жил ирэх тусам нэмэгдэж байгаа ч сэтгэл зовоосон нэг асуудал бол шашин.

Гадаадын ажилчдыг хүлээж авах компаниудын тоо нэмэгдсээр байгаа ч бодит байдал дээр олон компани юу хийхээ мэдэхгүй хэвээр байна.

Дэлхий дээр олон янзын шашин шүтлэг байдаг бөгөөд өдөр тутмын амьдралд гүн гүнзгий шингэсэн итгэл үнэмшил, зан заншил, сэтгэлгээний арга барил гээд япончуудын төсөөлж ч чадахгүй олон зүйл байдаг.

Эхлээд шашны шинж чанар, хорио цээрийн талаар суралцаж эхэл.
Гадаад ажилчдыг хүлээж авахдаа шашинтай холбоотой асуудал цөөнгүй гардаг ч түүнийг шийдвэрлэх арга хэмжээнүүд байдаг.

Шашин шүтлэгийн ялгаанаас үүдэн гарч буй хүндрэлүүд нь хоол унд, мөргөлийн асуудлаас эхлээд онцгой байдлын үед хэрхэн хариу арга хэмжээ авах зэрэг олон янз байдаг ч тухайн шашны урсгал, хувь хүний итгэл үнэмшлээс шалтгаалж хүлээн авах боломжийн хязгаар нь харилцан адилгүй байдаг тул тус бүрийг шалгах нь зүйтэй.

Шашны тухайд бүх ажилчид шашныг ойлгож, хүлээн зөвшөөрөх хандлагатай байх нь чухал юм.

JAC нь барилгын салбарт тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийг хүлээн авахтай холбоотой янз бүрийн асуултад хариулах болно.
Хэрэв та барилгын салбарт тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийг ажилд авах гэж байгаа компани бол JAC компанитай холбогдоно уу!