• Visionista
  • 外国人受入れマニュアル
  • JACマガジン
  • 日本の建設業で働きたい人
  • 人と建設企業、世界をつなぐ 建技人
  • Facebook(日本企業向け)
  • Facebook(外国人向け日本語)
  • インスタグラム
  • Youtube
  • Facebook(ベトナム語)
  • Facebook(インドネシア語)
  • මුල් පිටුව
  • විදේශිකයන් සමඟ සහජීවනය පිළිබඳ ජපන් ජනතාව සඳහා සම්මන්ත්‍රණය: "මගේ ඉන්දුනීසියානු සේවකයින් සමඟ මට ගැටලු තිබෙනවා! මා කුමක් කළ යුතුද?" ජූලි 20 වන දින පැවැත්විණි

වාර්තා

2023/08/02

විදේශිකයන් සමඟ සහජීවනය පිළිබඳ ජපන් ජනතාව සඳහා සම්මන්ත්‍රණය: "මගේ ඉන්දුනීසියානු සේවකයින් සමඟ මට ගැටලු තිබෙනවා! මා කුමක් කළ යුතුද?" ජූලි 20 වන දින පැවැත්විණි

外国人共生講座画像 インドネシアとは

මෙම වසරේදී, රැකියා ස්ථානයේ සහ එදිනෙදා ජීවිතයේදී සුමට සන්නිවේදනයට සහාය වීම වැනි, නිශ්චිත දක්ෂ විදේශීය ජාතිකයින්ට පහසුවෙන් වැඩ කළ හැකි සේවා ස්ථාන නිර්මාණය කිරීමට උපකාරී වන ව්‍යාපෘතියක කොටසක් ලෙස, ඉන්දුනීසියාව, පිලිපීනය සහ වියට්නාමය සඳහා වසරකට හය වතාවක් "ජපන් ජනතාව සඳහා විදේශ ජාතිකයන් සමඟ සහජීවනය පිළිබඳ දේශන" නොමිලේ පැවැත්වීමට JAC සැලසුම් කරයි.

පළමු සැසිය, "ඔබේ ඉන්දුනීසියානු සේවකයින් සමඟ ගැටලු තිබේද? කුමක් කළ යුතුද?!" ජූලි 20 වන බ්‍රහස්පතින්දා අන්තර්ජාලය හරහා පැවැත්විණි. මෙම සම්මන්ත්‍රණයට ඉතා හොඳ සහභාගීත්වයක් ලැබුණු අතර, එයට හේතුව ජූලි මාසයේදී ඉන්දුනීසියාවේ නිශ්චිත කුසලතා අංක 1 ඇගයීම් පරීක්ෂණය ආරම්භ වීමයි.

මෙම සම්මන්ත්‍රණය සඳහා ඉන්දුනීසියානු දක්ෂතා රැසක් ජපානයට යැවීමේ ප්‍රබල වාර්තාවක් ඇති ටෝරු හොරයික් මහතා (PT.OS සෙල්නජයා ඉන්දුනීසියාව) එහි කථිකාචාර්යවරයා ලෙස ආරාධනා කරන ලදී. ජපානය සහ ඉන්දුනීසියාව අතර සබඳතා, භූගෝල විද්‍යාව, ජාතිය, වාර්ෂික සිදුවීම්, ආගමික අදහස් සහ නිවැරදි ඉස්ලාමය අවබෝධ කර ගැනීම ඇතුළු මාතෘකා යටතේ ඔහු කතා කළේය.
"රාමසාන් (උපවාසය) සහ දෛනික යාඥාවන් පිළිබඳ නිවැරදි අවබෝධයක් ඇතුළුව, ජපානයේ අප ඉගෙන ගන්නා දෙයට වඩා අන්තර්ගතය ඉතා සිත්ගන්නාසුළු වූ අතර සම්පූර්ණයෙන්ම වෙනස් විය," පුද්ගලයා අදහස් දැක්වීය.
ඉන්දුනීසියානුවන්ගෙන් 87% ක් මුස්ලිම් බැවින්, අපට ආගම පිළිබඳව බොහෝ ප්‍රශ්න ලැබුණි.

ප්‍රධාන ප්‍රශ්න

  • අනෙකුත් සමාගම් රාමසාන් සහ ඉන් පසුව එන දිගු නිවාඩුව වන ලෙබරාන් කළමනාකරණය කරන්නේ කෙසේද?
  • යාඥා ස්ථානයක් ලබා දීම අවශ්‍යද?

ආදිය.

සත්කාරක සමාගම්වල උත්සුකතාවයන්ට සෘජුවම සවන් දීමට JAC හි අපට මෙය ඉතා වටිනා අවස්ථාවක් විය. බහු සංස්කෘතික සහජීවනය පහසුවෙන් ක්‍රියාත්මක විය හැකි සේවා ස්ථානයක් නිර්මාණය කිරීමට අපට උපකාර කළ හැකි වන පරිදි අනාගත සිදුවීම් පැවැත්වීම පිළිබඳව නිර්මාණශීලීව සිතීමට අපි දිගටම කැමැත්තෙමු.

ඔබට සහභාගී වීමට නොහැකි වූයේ නම්, පහත සඳහන් දෑ පරීක්ෂා කර බලන්න:

ඔබට මග හැරුණු දේ නැරඹීමට මෙතන ක්ලික් කරන්න

https://youtu.be/278z-tlD38Q

(පෞද්ගලිකත්ව ගැටළු හේතුවෙන්, ප්‍රශ්නෝත්තර කෝනර් බැහැර කර ඇති බව කරුණාවෙන් සලකන්න.)

★භාවිතා කරන ලද විනිවිදක සඳහා මෙතන ක්ලික් කරන්න.

https://jac-skill.or.jp/news/files/report_20230720.pdf

ඊළඟ වතාවේ මම පිලිපීනය ගැන කතා කරන්නම්. දැනට පිලිපීන ජාතිකයන් සේවයේ යොදවා ඇති හෝ සේවයේ යොදවා ගැනීමට සලකා බලන සමාගම් සහ ක්ෂේත්‍රයේ පිලිපීන ජාතිකයන් සමඟ වැඩ කරන පුද්ගලයින් ඇතුළුව පුළුල් පරාසයක පුද්ගලයින් සහභාගී වනු ඇතැයි අපි බලාපොරොත්තු වන අතර, මෙය විදේශිකයන් සමඟ වැඩ කිරීම සඳහා යම් ඉඟි සපයනු ඇත.

★විදේශිකයන් සමඟ සහජීවනය පිළිබඳ දේශන පිළිබඳ වැඩිදුර තොරතුරු සඳහා, මෙතන ක්ලික් කරන්න.

https://jac-skill.or.jp/news/event/20230620.php

★පිලිපීන සහජීවන පාඨමාලාව සඳහා අයදුම් කිරීමට මෙතන ක්ලික් කරන්න

https://events.teams.microsoft.com/event/7c13c1be...

*බහු සංස්කෘතික සහජීවනය යන්නෙන් අදහස් කරන්නේ "විවිධ ජාතීන්, ජනවාර්ගික කණ්ඩායම් ආදියට අයත් ජනතාව එකිනෙකාගේ සංස්කෘතික වෙනස්කම් හඳුනාගෙන සමාන සබඳතා ගොඩනඟා ගැනීමට උත්සාහ කරමින් එකට ජීවත් වීමයි."

外国人共生講座画像 各地域の紹介 外国人共生講座画像 断食