JAC veb-saytining ko'p tilliligi haqida
JAC veb-sayti AI avtomatik tarjimasidan (mashina tarjimasi) foydalanadi. Bu mashina tarjimasi bo'lgani uchun u to'g'ri tarjima bo'lmasligi mumkin.
Avtomatik tarjima (mashina tarjimasi) funksiyasi haqida
- Veb-sayt veb-saytni ko'rish uchun foydalanayotgan qurilmangizning til sozlamalariga muvofiq avtomatik ravishda tarjima qilinadi (mashinada tarjima qilinadi).
- Tilni o'zgartirish uchun sarlavhadagi Til tugmasidan til tanlash panelini oching va tilni tanlang.
- Ba'zi to'g'ri otlar to'g'ri tarjima qilinmasligi mumkin.
- Ba'zi sahifalar avtomatik ravishda tarjima qilinmaydi. Bundan tashqari, PDF-fayllarni tarjima qilib bo'lmaydi.
- Tashqi saytlarga havolalar tarjima qilinmaydi.
Eslatma
- Iltimos, ushbu funksiyadan foydalanganda JavaScript-ni yoqing.
- Bu funksiya baʼzi brauzerlarda yoki koʻrish muhitida mavjud boʻlmasligi mumkin.
- やさしい日本語
- ひらがなをつける
- Language
Biz mashina tarjimasi orqali ko'p tilli kontentni taqdim etamiz. Tarjimaning aniqligi 100% emas. JAC veb-saytining ko'p tilliligi haqida
Yordam kerakmi?
- Uy
- 3-bob 01. Qurilishga xos ko'nikmalarni qabul qilish rejasini qo'llashga tayyorgarlik
- 01. Sertifikatlashning yangi shartlari
3.01-bob. Qurilish uchun maxsus ko'nikmalarni qabul qilish rejasini qo'llashga tayyorgarlik
01. Sertifikatlashning yangi shartlari
Qurilishga xos ko'nikmalarni qabul qilish rejasi uchun yangi sertifikatlash shartlari haqida


(1) Qurilish biznesi litsenziyasiga ega bo'lish (Qurilish to'g'risidagi qonunning 3-moddasi 1-bandiga muvofiq litsenziya)
(2) Sizning biznesingizni ro'yxatdan o'tkazish Qurilish Karyerasini oshirish tizimida to'ldirilishi kerak (agar siz hozirda ro'yxatdan o'tish uchun ariza topshirayotgan bo'lsangiz, ariza bera olmaysiz).
Tafsilotlar uchun havolani ishlatish bo'yicha ko'rsatmalarga va ushbu qo'llanmaga qarang.

(3) Yaponiya Qurilish Ko'nikmalari Tashkilotiga (JAC) yoki ushbu korporatsiya a'zosi bo'lgan qurilish sanoati assotsiatsiyasiga tegishli va axloq kodeksiga rioya qiling. (A'zolik arizasi ko'rib chiqilayotganda ariza topshirish mumkin emas)
Tafsilotlar uchun havoladan foydalanish bo'yicha ko'rsatmalarga, ushbu qo'llanmaga va JAC veb-saytiga qarang.

(4) Ariza beruvchi ariza berishdan oldingi besh yil ichida Qurilish biznesi to'g'risidagi qonunga muvofiq hech qanday nazorat choralarini olmagan.
Bundan tashqari, kompaniya ariza berilgan kundan boshlab (sertifikatlash sanasi) “Qurilish biznesi to‘g‘risida”gi qonun asosida hech qanday nazorat choralarini olmagan.
(5) Kompaniya maxsus malakali chet el fuqarolari bilan bir xil kasbda to'liq vaqtli xodimlarni yollaydi (Hello Work orqali xodimlarni yollash).
(6) Qurilishda muayyan ko'nikmalarga ega bo'lgan chet el fuqarolarining soni to'liq kunlik xodimlar sonidan oshmaydi.
Tafsilotlar uchun havolani ishlatish bo'yicha ko'rsatmalarga va ushbu qo'llanmaga qarang.

(7) Muayyan malakali chet el fuqarolariga munosabat doimiy to'la vaqtli xodimlar bilan teng yoki undan yaxshiroq bo'lishi kerak.
(8) Muayyan malakali xorijiy fuqarolarni qabul qilgandan so'ng, ularga sanoat xavfsizligi va sog'lig'i to'g'risidagi qonunga asoslangan maxsus trening kabi xavfsizlik va sog'liqni saqlash bo'yicha treninglar o'tkazing.
(9) Muayyan malakali xorijiy fuqarolarni qabul qilgandan so'ng, ularning besh yillik qolish muddatini hisobga olgan holda ularning malakasini oshirishga harakat qilish kerak.
Tafsilotlar uchun havolani ishlatish bo'yicha ko'rsatmalarga va ushbu qo'llanmaga qarang.


(1) Chet elliklar uchun Qurilish Karyerasini oshirish tizimida maxsus ko'nikmalar uchun ro'yxatdan o'tish tugallanishi kerak (agar ro'yxatdan o'tish kutilayotgan bo'lsa, ariza topshira olmaysiz)
(2) Muayyan malakali chet el fuqarosi tomonidan bajarilishi kerak bo'lgan ish qurilish sohasida.
Belgilangan malakali ishchi bo'ladigan chet el fuqarosi "chet elda yashayotgan" yoki "hozirda boshqa kompaniyada ishlayotgan va hali guvohnoma olmagan" bo'lsa, u ariza beruvchi kompaniyada ish boshlaganidan keyin malakali ishchini ro'yxatdan o'tkazish uchun ariza berishi kerak va malakali ishchi guvohnomasi berilgandan so'ng u malakali ishchi guvohnomasini bandlikni boshqarish tizimida zudlik bilan ro'yxatdan o'tkazishi kerak.

(3) Muayyan malakali chet el fuqarosining ish tasnifi va chet el fuqarosi o'tishi kerak bo'lgan imtihonlar va chet el fuqarosi tugatgan texnik stajirovka va hokazolar o'rtasidagi muvofiqlik mos keladi.
Tafsilotlar uchun havoladan foydalanish bo'yicha ko'rsatmalarga, Yo'riqnomaning 6-1-6-7-ilovalariga va ushbu qo'llanmaga qarang.

(4) Muayyan malakali chet el fuqarolariga ekvivalent ko'nikmalarga ega bo'lgan yapon fuqarolariga to'lanadigan ish haqiga teng yoki undan ko'p ish haqini doimiy ravishda to'lash.
*Barqaror to‘lov “oylik ish haqi tizimi” va “to‘lov usuli jamg‘arma hisobvarag‘iga o‘tkazish” degan ma’noni anglatadi.
Tafsilotlar uchun havoladagi foydalanish yo'riqnomasiga, "Qurilish uchun maxsus ko'nikmalarni qabul qilish rejalarida ish haqi miqdorini sertifikatlash to'g'risida" xabarnomaga va ushbu qo'llanmaga qarang.

(5) Muayyan malakali xorijiy fuqarolarning malakasiga muvofiq ish haqini oshirishni ta'minlash
*Yaponiyalik ishchilar ish haqini oshirmasa ham, maxsus malakaga ega chet ellik ishchilar ish haqini oshirishlari kerak.
Tafsilotlar uchun havoladagi foydalanish yo'riqnomasiga, "Qurilish uchun maxsus ko'nikmalarni qabul qilish rejalarida ish haqi miqdorini sertifikatlash to'g'risida" xabarnomaga va ushbu qo'llanmaga qarang.

(6) Muhim masalalar chet ellik rezidentlarga Er, infratuzilma, transport va turizm vazirligi tomonidan sertifikatlash talablarini qondiradigan tarzda oldindan tushuntiriladi.
Hujjatni boshqa tomon to'liq tushunadigan tilda (masalan, o'z ona tili) yozish kerak.
Shaklni havola orqali Yer, infratuzilma, transport va turizm vazirligi veb-saytidan yuklab oling.
Tafsilotlar uchun foydalanish ko'rsatmalariga va ushbu qo'llanmaga qarang.

(7) Muayyan ko'nikmalar uchun mehnat shartnomasi chet el fuqarosi bilan muhim masalalarni oldindan tushuntirish va Yer, infratuzilma, transport va turizm vazirligi tomonidan tasdiqlangan shartlarni qondiradigan shartlarda tuziladi.
*Iltimos, mehnat shartnomasi va mehnat shartlari hujjati uchun immigratsiya shakllaridan foydalaning.
Tafsilotlar uchun foydalanish ko'rsatmalariga va ushbu qo'llanmaga qarang.
- 0120-220353Ish kunlari: 9:00-17:30 shanba, yakshanba va bayram kunlari: yopiq
- Agar siz qo'shilish haqida o'ylasangiz
Kompaniyalar - Biz bilan bog'lanish