សិក្ខាសាលាសម្រាប់ប្រជាជនជប៉ុនស្តីពីការរួមរស់ជាមួយជនបរទេស៖ "ខ្ញុំមានបញ្ហាជាមួយបុគ្គលិកឥណ្ឌូនេស៊ីរបស់ខ្ញុំ! តើខ្ញុំគួរធ្វើដូចម្តេច?" បានធ្វើឡើងនៅថ្ងៃទី 20 ខែកក្កដា

នៅឆ្នាំនេះ JAC គ្រោងនឹងរៀបចំ "ការបង្រៀនស្តីពីការរួមរស់ជាមួយជនបរទេសសម្រាប់ប្រជាជនជប៉ុន" ដោយឥតគិតថ្លៃចំនួនប្រាំមួយដងក្នុងមួយឆ្នាំសម្រាប់ប្រទេសឥណ្ឌូនេស៊ី ហ្វីលីពីន និងវៀតណាម ដែលជាផ្នែកមួយនៃគម្រោងដើម្បីជួយបង្កើតកន្លែងការងារដែលងាយស្រួលសម្រាប់ជនបរទេសដែលមានជំនាញជាក់លាក់ក្នុងការធ្វើការ ដូចជាដោយគាំទ្រការទំនាក់ទំនងរលូននៅកន្លែងធ្វើការ និងក្នុងជីវិតប្រចាំថ្ងៃ។

វគ្គទីមួយ "មានបញ្ហាជាមួយនិយោជិតឥណ្ឌូណេស៊ីរបស់អ្នក? អ្វីដែលត្រូវធ្វើ?!" ត្រូវ បាន គេ ធ្វើ ឡើង តាម អ៊ីនធឺណិត នៅ ថ្ងៃ ព្រហស្បតិ៍ ទី ២០ ខែ កក្កដា។ សិក្ខាសាលានេះត្រូវបានចូលរួមយ៉ាងល្អ ដោយសារតែមួយផ្នែកដោយសារតែការធ្វើតេស្តវាយតម្លៃជំនាញពិសេសលេខ 1 បានចាប់ផ្តើមនៅប្រទេសឥណ្ឌូនេស៊ីក្នុងខែកក្កដា។

សិក្ខាសាលាបានអញ្ជើញលោក Toru Horiike (PT.OS Selnajaya Indonesia) ដែលជាបុរសដែលមានប្រវត្តិខ្ពស់ក្នុងការបញ្ជូនទេពកោសល្យឥណ្ឌូនេស៊ីជាច្រើននាក់ទៅកាន់ប្រទេសជប៉ុនធ្វើជាសាស្ត្រាចារ្យ។ គាត់បាននិយាយលើប្រធានបទ រួមទាំងទំនាក់ទំនងរវាងប្រទេសជប៉ុន និងឥណ្ឌូនេស៊ី ភូមិសាស្ត្រ ពូជសាសន៍ ព្រឹត្តិការណ៍ប្រចាំឆ្នាំ ទស្សនៈសាសនា និងការយល់ដឹងអំពីសាសនាឥស្លាមត្រឹមត្រូវ។
បុគ្គលនោះបានអធិប្បាយថា "ខ្លឹមសារគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ និងខុសគ្នាទាំងស្រុងពីអ្វីដែលយើងរៀននៅប្រទេសជប៉ុន រួមទាំងការយល់ដឹងត្រឹមត្រូវអំពីបុណ្យរ៉ាម៉ាដាន (តមអាហារ) និងការអធិស្ឋានប្រចាំថ្ងៃ" ។
ដោយសារ 87% នៃប្រជាជនឥណ្ឌូណេស៊ីជាមូស្លីម យើងបានទទួលសំណួរជាច្រើនអំពីសាសនា។

សំណួរសំខាន់ៗ

• តើក្រុមហ៊ុនផ្សេងទៀតគ្រប់គ្រងរ៉ាម៉ាដាន និងថ្ងៃឈប់សម្រាកដ៏វែងដូចតទៅនេះដោយរបៀបណា?
• តើចាំបាច់ត្រូវផ្តល់កន្លែងអធិស្ឋានទេ?

ល។

នេះគឺជាឱកាសដ៏មានតម្លៃសម្រាប់ពួកយើងនៅ JAC ដើម្បីស្តាប់ដោយផ្ទាល់នូវកង្វល់របស់ក្រុមហ៊ុនម្ចាស់ផ្ទះ។ យើងចង់បន្តការគិតប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិតអំពីការរៀបចំព្រឹត្តិការណ៍នាពេលខាងមុខ ដើម្បីយើងអាចជួយបង្កើតកន្លែងធ្វើការមួយដែលការរួមរស់នៃពហុវប្បធម៌មានភាពងាយស្រួលក្នុងការងារ។

ប្រសិនបើអ្នកមិនអាចចូលរួមបានទេ សូមពិនិត្យមើលដូចខាងក្រោម៖

ចុចទីនេះដើម្បីមើលអ្វីដែលអ្នកខកខាន

https://youtu.be/278z-tlD38Q

(សូមចំណាំថា ដោយសារបញ្ហាឯកជនភាព ជ្រុង Q&A ត្រូវបានដកចេញ។)

★ ចុចទីនេះសម្រាប់ស្លាយដែលបានប្រើ

https://jac-skill.or.jp/news/files/report_20230720.pdf

លើកក្រោយខ្ញុំនឹងនិយាយអំពីប្រទេសហ្វីលីពីន។ យើងសង្ឃឹមថាមនុស្សយ៉ាងទូលំទូលាយនឹងចូលរួម រួមទាំងក្រុមហ៊ុនដែលបច្ចុប្បន្នជួល ឬកំពុងពិចារណាផ្តល់ការងារដល់ប្រជាជនហ្វីលីពីន និងអ្នកដែលធ្វើការជាមួយជនជាតិហ្វីលីពីនក្នុងវិស័យនេះ ហើយថានេះនឹងផ្តល់ការណែនាំខ្លះៗសម្រាប់ធ្វើការជាមួយជនបរទេស។

★សម្រាប់ព័ត៌មានបន្ថែមស្តីពីការបង្រៀនស្តីពីការរួមរស់ជាមួយជនបរទេស សូមចុចទីនេះ

https://jac-skill.or.jp/news/event/20230620.php

★ សូមចុចទីនេះដើម្បីដាក់ពាក្យចូលរៀនវគ្គសហជីវិតហ្វីលីពីន

https://events.teams.microsoft.com/event/7c13c1be...

* ការរួមរស់ជាមួយគ្នាពហុវប្បធម៌ មានន័យថា "មនុស្សមានជាតិសាសន៍ផ្សេងៗគ្នា ជនជាតិផ្សេងៗ។