เกี่ยวกับเว็บไซต์ JAC หลายภาษา
เว็บไซต์ JAC ใช้ AI แปลภาษาอัตโนมัติ (การแปลด้วยเครื่อง) เนื่องจากนี่เป็นการแปลโดยเครื่อง จึงอาจไม่ใช่การแปลที่ถูกต้อง
เกี่ยวกับฟังก์ชั่นการแปลอัตโนมัติ (การแปลด้วยเครื่อง)
- เว็บไซต์จะถูกแปลโดยอัตโนมัติ (แปลโดยเครื่อง) ตามการตั้งค่าภาษาของอุปกรณ์ที่คุณใช้ในการดูเว็บไซต์
- หากต้องการเปลี่ยนภาษา ให้เปิดแผงการเลือกภาษาจากปุ่มภาษาในส่วนหัว และเลือกภาษา
- คำนามเฉพาะบางคำอาจแปลไม่ถูกต้อง
- บางหน้าไม่ได้รับการแปลโดยอัตโนมัติ นอกจากนี้ PDF ไม่สามารถแปลได้
- ลิงก์ไปยังเว็บไซต์ภายนอกจะไม่ได้รับการแปล
บันทึก
- กรุณาเปิดใช้งาน JavaScript เมื่อใช้ฟังก์ชันนี้
- ฟังก์ชันนี้อาจไม่สามารถใช้ได้ในบางเบราว์เซอร์หรือสภาพแวดล้อมการดู
- やさしい日本語
- ひらがなをつける
- Language
เราจัดทำเนื้อหาหลายภาษาโดยผ่านการแปลด้วยเครื่อง ความแม่นยำในการแปลไม่ใช่ 100% เกี่ยวกับเว็บไซต์ JAC หลายภาษา
ต้องการความช่วยเหลือใช่ไหม?
- บ้าน
- บทที่ 3 02 การจัดทำและการใช้แผนการรับรองทักษะเฉพาะด้านการก่อสร้าง
- 05. แบบสมัครใหม่ (ขึ้นทะเบียนคนต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะ)_ฝึกงานด้านเทคนิคภาคก่อสร้าง ครั้งที่ 2 (ครั้งที่ 3) → กรณีมีทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมเดียวกัน
บทที่ 3.02. การจัดเตรียมและการใช้แผนการยอมรับทักษะเฉพาะด้านการก่อสร้าง
05. แบบสมัครใหม่ (ขึ้นทะเบียนคนต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะ)_ฝึกงานด้านเทคนิคภาคก่อสร้าง ครั้งที่ 2 (ครั้งที่ 3) → กรณีมีทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมเดียวกัน
【ภาพรวม】
นี่คือช่องป้อนข้อมูลเมื่อโอนไปยังตำแหน่งทักษะเฉพาะที่มีเนื้อหาการทำงานเหมือนกับการฝึกอบรมด้านเทคนิคในขั้นตอนการสมัครใหม่สำหรับแผนการรับทักษะที่ระบุในการก่อสร้าง
(การฝึกงานด้านเทคนิคภาคสนามก่อสร้าง ลำดับที่ 2 หรือ ลำดับที่ 3 → กรณีมีทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมเดียวกัน)
⑬เลือกสาขาและชื่องานที่คุณได้สำเร็จ (หรือจะสำเร็จ) หมายเลข 2 (หรือหมายเลข 3) ของการฝึกงานด้านเทคนิคภาคก่อสร้างที่คุณได้สำเร็จ

⑭ ในช่อง “เงินเดือนพนักงานฝึกงานด้านเทคนิค (เงินเดือนพื้นฐานรายเดือน)” ให้ระบุเงินเดือนพื้นฐานพนักงานฝึกงานด้านเทคนิคหมายเลข 2 (หรือหมายเลข 3)

⑰ สำหรับประเภทการผ่านการสอบ/ยกเว้นการสอบ ให้เลือก “การยกเว้นการสอบ (สำเร็จการฝึกงานด้านเทคนิค ครั้งที่ 2 (หรือครั้งที่ 3))”

- 0120-220353วันธรรมดา : 9.00-17.30 น. วันเสาร์ อาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ : ปิด
- หากคุณกำลังพิจารณาที่จะเข้าร่วม
บริษัท - ติดต่อเรา