เกี่ยวกับ JAC (องค์กรทรัพยากรบุคคลทักษะการก่อสร้าง)

องค์กรทักษะการก่อสร้างแห่งประเทศญี่ปุ่น (JAC) เป็นสมาคมที่จัดตั้งขึ้นโดยทั่วไปในเดือนเมษายน พ.ศ. 2562 เพื่อให้เกิดการยอมรับที่เหมาะสมและราบรื่นต่อทรัพยากรบุคคลต่างชาติในอุตสาหกรรมการก่อสร้างของญี่ปุ่น ซึ่งกำลังเผชิญกับปัญหาขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรง

กิจกรรมหลักของเรา ได้แก่ การดำเนินการทดสอบประเมิน การให้บริการจัดหางานฟรี และการดูแลการจ้างงานที่เหมาะสมเพื่อให้แน่ใจว่ามีสภาพแวดล้อมการทำงานที่เหมาะสมสำหรับชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะในอุตสาหกรรมก่อสร้าง

สวัสดี

ปลอดภัยสำหรับชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะ
มุ่งหวังให้มีสภาพแวดล้อมที่พนักงานสามารถแสดงความสามารถได้

อุตสาหกรรมการก่อสร้างประกอบด้วยผู้คน ระบบทักษะเฉพาะถูกสร้างขึ้นเพื่อตอบสนองต่อสถานการณ์วิกฤตของการขาดแคลนแรงงานที่เพิ่มมากขึ้น

ระยะเวลาการพำนักรวมสำหรับสถานะทักษะเฉพาะ 1 ถูกจำกัดไว้ที่ 5 ปี และการเปลี่ยนเป็นสถานะ 2 จะทำให้สมาชิกในครอบครัวสามารถไปกับคนงานได้ กล่าวอีกนัยหนึ่ง ชาวต่างชาติจำนวนมากที่กำลังมองหาทักษะเฉพาะมาที่ญี่ปุ่นด้วยความตั้งใจที่จะอยู่ระยะยาว

เราถือว่าเป็นงานที่สำคัญในการมอบสภาพแวดล้อมให้พวกเขาสามารถทำงานได้อย่างสะดวกสบาย ภารกิจที่สำคัญยิ่งคือการให้การสนับสนุนชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะเพื่อให้พวกเขาสามารถทำงานได้อย่างปลอดภัย และจัดทำระบบที่ให้พวกเขาสามารถใช้ประโยชน์จากความสามารถของตนได้อย่างเต็มที่ ปัจจุบัน เรากำลังให้บริการสนับสนุน เช่น การได้รับคุณสมบัติ การฝึกอบรมด้านความปลอดภัย และการศึกษาภาษาญี่ปุ่น ให้แก่สมาคมอุตสาหกรรมก่อสร้างเฉพาะทางและบริษัทสมาชิกที่รับแรงงานต่างด้าว และเรามีแผนที่จะขยายบริการเหล่านี้ต่อไปในอนาคต

JAC เริ่มต้นจากศูนย์และเติบโตไปพร้อมกับองค์กรสมาชิกและบริษัทต่างๆ แม้ว่าจะยังไม่สมบูรณ์ แต่ก็ไม่ต้องสงสัยเลยว่านี่เป็นระบบและองค์กรที่สามารถพัฒนาต่อไปได้ ในฐานะองค์กรที่มีหน้าที่จัดการกับความท้าทายหลักๆ ในอุตสาหกรรม เราจะมุ่งมั่นที่จะมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาอุตสาหกรรมก่อสร้างต่อไป

1 เมษายน 2025

一般社団法人建設技能人材機構

理事長三野輪　賢二

ภาพรวมขององค์กรทรัพยากรบุคคลทักษะการก่อสร้าง

ชื่อ	一般社団法人建設技能人材機構（JAC） Japan Association for Construction Human Resources
ที่ตั้ง	สำนักงานใหญ่ ชั้น 9 อาคารโทราโนมอน 37 โมริ 5-1 โทราโนมอน 3-โชเมะ มินาโตะ-คุ โตเกียว 105-8444
ประธาน	เคนจิ มิโนวะ
วันที่ก่อตั้ง	1 เมษายน 2562
วัตถุประสงค์	วัตถุประสงค์ขององค์กรนี้คือเพื่อจัดหาทรัพยากรบุคคลในภาคส่วนการก่อสร้างโดยทำงานร่วมกับสมาคมอุตสาหกรรมการก่อสร้างซึ่งมีสมาชิกเป็นบริษัทก่อสร้างทั่วไปและสมาคมอุตสาหกรรมการก่อสร้างซึ่งมีสมาชิกเป็นบริษัทก่อสร้างเฉพาะทางเพื่อดำเนินโครงการที่เกี่ยวข้องกับการรับคนต่างชาติที่มีทักษะตามที่กำหนดในภาคส่วนการก่อสร้าง (ต่อไปนี้เรียกว่า "คนต่างชาติที่มีทักษะตามที่กำหนดในภาคส่วนการก่อสร้าง") และทรัพยากรบุคคลต่างประเทศอื่น ๆ อย่างเหมาะสมและราบรื่น รวมถึงประเมินทักษะของคนงานก่อสร้างและจัดหาคนงานก่อสร้างอื่น ๆ เพื่อเป็นการสนับสนุนการพัฒนาที่มั่นคงของอุตสาหกรรมการก่อสร้างของญี่ปุ่น
ธุรกิจ	1. การจัดทำจรรยาบรรณเพื่อการรับบุคลากรต่างชาติเข้าทำงานในภาคก่อสร้างอย่างราบรื่นและเหมาะสม และการนำจรรยาบรรณดังกล่าวไปปฏิบัติอย่างถูกต้อง 2. โครงการปรับปรุงสภาพแวดล้อมให้ทรัพยากรมนุษย์ต่างประเทศในภาคก่อสร้างสามารถใช้ทักษะของตนได้อย่างมีประสิทธิภาพ 3.โครงการเกี่ยวกับการยอมรับแรงงานต่างด้าวที่มีทักษะเฉพาะด้านการก่อสร้าง 4. บริการจัดหางานสำหรับชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะทางด้านการก่อสร้าง 5. การประเมินทักษะช่างก่อสร้างและโครงการอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการจัดหาช่างก่อสร้าง 6. การวิจัยและศึกษาเกี่ยวกับการจ้างช่างเทคนิคก่อสร้าง 7. กิจกรรมอื่น ๆ ที่จำเป็นต่อการบรรลุวัตถุประสงค์ขององค์กร
บทความเกี่ยวกับการจัดตั้งบริษัท	บทความเกี่ยวกับการจัดตั้งบริษัท
จรรยาบรรณทั่วไปของอุตสาหกรรมก่อสร้าง	จรรยาบรรณ

สมาชิกคณะกรรมการ

(ณ วันที่ 2024)

ประธาน: 三野輪　賢二（一社）日本型枠工事業協会　会長

กรรมการผู้จัดการ: 山本　博之　（一社）建設技能人材機構　専務理事

ผู้ตรวจสอบบัญชี: 福田　敏弘　東日本建設業保証（株）　専務取締役; 佐藤　隆彦　（一社）全国コンクリート圧送事業団体連合会　会長

ผู้อำนวยการ: 岩田　正吾　（公社）全国鉄筋工事業協会　会長

山本　德治　（一社）日本建設業連合会　事務総長

椎津　雅夫　日本室内装飾事業協同組合連合会　副理事長

山﨑　篤男　（一社）全国建設業協会　専務理事

清水　武　　（一社）日本鳶工業連合会　会長

山梨　敏幸　（一社）日本機械土工協会　会長

舩橋　哲也　（一社）情報通信エンジニアリング協会　会長

塚田　真一郎（一社）日本左官業組合連合会　副会長

上野　賢一（一社）日本電設工業協会　専務理事

ความหมายของโลโก้ JAC

JAC ทำงานเพื่อเชื่อมโยงผู้คนกับบริษัทและผู้คนซึ่งกันและกัน

เครื่องหมายนี้แสดงถึงแนวคิดที่ว่าบุคคล บริษัท และ JAC ควรสร้างความสัมพันธ์อันแข็งแกร่งแห่งความไว้วางใจ และความสัมพันธ์เหล่านี้ควรจะยุติธรรมและเท่าเทียมกันเสมอ

โลโก้ JAC ซึ่งมีตัวอักษร "J" และ "C" ที่รองรับด้วยตัวอักษร "A" ตรงกลาง แสดงให้เห็นว่า JAC ในฐานะสมาคม ทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมระหว่างบริษัทและช่างเทคนิคก่อสร้าง วงกลมด้านบนมีระยะห่างเท่ากัน แสดงถึงความสัมพันธ์ที่เท่าเทียมกัน

โลโก้ JAC ใช้ 3 สี
มันแสดงถึงความหลากหลายและแสดงให้เห็นว่าทุกคนมีบทบาทที่จะต้องเล่น

เจกรีน ปลอดภัย เชื่อถือได้
สีน้ำเงิน : ความไว้วางใจ ความสงบ ความยุติธรรม ความจริงใจ
C สีส้ม: ความมีชีวิตชีวา ความหลงใหล ความเป็นมิตร การพบปะ

*“องค์กรทรัพยากรบุคคลทักษะการก่อสร้าง” และโลโก้ “JAC” เป็นเครื่องหมายการค้าหรือเครื่องหมายการค้าจดทะเบียนขององค์กรทรัพยากรบุคคลทักษะการก่อสร้าง ซึ่งเป็นสมาคมที่จัดตั้งขึ้นโดยทั่วไป

เข้าถึง

สำนักงานใหญ่

ชั้น 9 อาคารโทราโนมอน 37 โมริ 5-1 โทราโนมอน 3-โชเมะ มินาโตะ-คุ โตเกียว 105-8444
สถานีใหม่สายฮิบิยะของรถไฟใต้ดินโตเกียวเมโทร "สถานีโทะระโนะมอน ฮิลส์" เดิน 1 นาทีจากทางออก A1 และ A2
0120-220353
หากคุณต้องการความช่วยเหลือหรือสอบถามกรุณาติดต่อเราที่นี่

0120-220353
วันธรรมดา : 9.00-17.30 น. วันเสาร์ อาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ : ปิด
ถาม-ตอบ
ติดต่อเรา