- やさしい日本語
- ひらがなをつける
- Language
เราจัดทำเนื้อหาหลายภาษาโดยผ่านการแปลด้วยเครื่อง ความแม่นยำในการแปลไม่ใช่ 100% เกี่ยวกับเว็บไซต์ JAC หลายภาษา
- เกี่ยวกับ JAC
- ข้อมูลสมาชิก JAC
- การยอมรับคนต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะ
- ภาพรวมของระบบแรงงานที่มีทักษะเฉพาะ
- 10 ความช่วยเหลือบังคับสำหรับชาวต่างชาติ
- ปรึกษาส่วนตัวออนไลน์
- การบรรยายฟรีในสถานที่
- สัมมนาเรื่อง การอยู่ร่วมกันกับชาวต่างชาติ
- ตัวอย่างชั้นนำของบริษัทโฮสต์
- คอลเล็กชั่นกรณีศึกษา "Visionista"
- เสียงจากคนต่างชาติ
- คู่มือการรับผู้พำนักอาศัยในต่างประเทศ / คำถามและคำตอบ
- คอลัมน์มีประโยชน์ "JAC Magazine"
- บริการสนับสนุนการยอมรับ
- บริการสนับสนุนการยอมรับทักษะเฉพาะ
- การสนับสนุนการพัฒนาทักษะ
- การศึกษาพิเศษออนไลน์
- การฝึกอบรมทักษะ
- หลักสูตรภาษาญี่ปุ่น
- การสนับสนุนด้านการศึกษาและการฝึกอบรม
- ระบบการอุดหนุนเพื่อการได้รับคุณวุฒิ
- สนับสนุนการส่งเสริมการอยู่ร่วมกันอย่างสันติกับชุมชนท้องถิ่น
- การสนับสนุนการกลับบ้านชั่วคราว
- ความช่วยเหลือค่าธรรมเนียม CCUS
- ระบบสนับสนุนส่งเสริมการสะสมประวัติการทำงาน
- การฝึกอบรมหลังการรับเข้าเรียน
- ระบบการชดเชยสำหรับชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะประเภท 1
- การดำรงชีวิตประจำวัน
- การสนับสนุนการล่ามทางการแพทย์
- การช่วยเหลือในเรื่องปัญหาชีวิตประจำวัน
- ฟรีงานและงาน
- แบบทดสอบประเมินทักษะเฉพาะ
- บ้าน
- การรับคนต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะ
- การสนับสนุนที่บริษัทเจ้าภาพจะต้องจัดให้มี
การสนับสนุนที่บริษัทเจ้าภาพจะต้องจัดให้มี
บริษัทผู้รับเข้าทำงานมีหน้าที่ต้องให้การสนับสนุนด้านอาชีพ ชีวิตประจำวัน และชีวิตทางสังคมแก่แรงงานต่างชาติที่ถือวีซ่า "แรงงานฝีมือเฉพาะทาง ประเภทที่ 1" เพื่อให้พวกเขาสามารถดำเนินกิจกรรมต่างๆ ตามวีซ่าดังกล่าวได้อย่างมั่นคงและราบรื่น ดังนั้น บริษัทผู้รับเข้าทำงานจึงต้องจัดทำ "แผนสนับสนุนแรงงานฝีมือเฉพาะทาง ประเภทที่ 1" ที่ตรงตามมาตรฐานต่างๆ แผนนี้มีความจำเป็นเมื่อยื่นขออนุญาตเปลี่ยนแปลงสถานะวีซ่า เป็นต้น
โปรดทราบว่า การสนับสนุนภาคบังคับตามที่ระบุไว้ในข้อ 10 นั้น ไม่จำเป็นสำหรับแรงงานฝีมือเฉพาะประเภทที่ 2
10 ความช่วยเหลือบังคับสำหรับชาวต่างชาติ
การสนับสนุนชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะประเภทที่ 1 แบ่งออกเป็น “การสนับสนุนภาคบังคับ” และ “การสนับสนุนโดยสมัครใจ” จำเป็นต้องให้การสนับสนุนที่จำเป็นทั้งหมด และการสนับสนุนที่จำเป็นทั้งหมดจะต้องระบุไว้ใน "แผนสนับสนุนสำหรับชาวต่างชาติที่มีทักษะตามที่กำหนดประเภท 1" นอกจากนี้ แม้แต่การสนับสนุนโดยสมัครใจก็ยังมีภาระผูกพันที่จะต้องให้การสนับสนุน หากระบุไว้ใน "แผนสนับสนุนสำหรับแรงงานต่างด้าวที่มีทักษะเฉพาะประเภท 1"
บริษัทที่รับคนงานต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะประเภท 1 จะต้องให้การสนับสนุนที่จำเป็น 10 รายการต่อไปนี้ JAC ให้การสนับสนุนฟรีสองรายการ (7 และ 9)
หากคุณต้องการรับความช่วยเหลือ เราจะส่งเอกสารที่จำเป็นสำหรับการทำสัญญากับ JAC ให้คุณทางอีเมล
โปรดกรอกข้อมูลที่จำเป็นในแบบฟอร์มสอบถาม และระบุ "ฉันต้องการขอรับบริการสนับสนุนภาคบังคับ 10 รายการโดยไม่เสียค่าใช้จ่าย" ในรายละเอียดการสอบถามก่อนส่งแบบฟอร์ม
ไปที่แบบฟอร์มสอบถาม
- 1
- การให้คำแนะนำล่วงหน้า
- 2
- รับและส่งที่ด่านตรวจคนเข้าเมือง
- 3
- การจัดหาที่อยู่อาศัยและความช่วยเหลือตามสัญญาที่จำเป็นสำหรับการดำรงชีวิตประจำวัน
- 4
- การวางแนวทางไลฟ์สไตล์
- 5
- ประกอบการดำเนินการทางราชการฯลฯ
- 6
- การให้โอกาสในการเรียนรู้ภาษาญี่ปุ่น
- 7
- ตอบกลับการสอบถามและข้อร้องเรียน * JAC ให้การสนับสนุนโดยไม่คิดค่าใช้จ่าย
- 8
- ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนกับชาวญี่ปุ่น
- 9
- การสนับสนุนการเปลี่ยนงาน (กรณีลดบุคลากร ฯลฯ) * JAC ให้การสนับสนุนโดยไม่คิดค่าใช้จ่าย
- 10
- การสัมภาษณ์และรายงานต่อหน่วยงานของรัฐเป็นประจำ
- หากคุณไม่มั่นใจในภาษาญี่ปุ่น คลิกที่นี่!!!
ถึงชาวต่างชาติทุกท่านที่มีทักษะตามที่กำหนด: เรายินดีรับข้อร้องเรียนและสอบถามเป็นภาษาแม่ของท่าน ในฐานะส่วนหนึ่งของบริการสนับสนุนสำหรับชาวต่างชาติที่มีทักษะตามที่กำหนด JAC ได้มอบหมายให้ Foundation for International Transfer of Skills and Knowledge in Construction และเป็นองค์กรกำกับดูแลการจ้างงานที่เป็นธรรม ดำเนินการจัดการข้อร้องเรียนและสอบถามจากชาวต่างชาติที่มีทักษะตามที่กำหนด
คำถามและคำตอบ คำถามที่พบบ่อย
เราได้รวบรวมข้อมูลที่ได้รับเกี่ยวกับการสนับสนุนที่บริษัทต่างๆ จำเป็นต้องให้ไว้ใน "คู่มือการรับแรงงานต่างด้าว"
เราได้เลือกบางส่วนของคำถามที่ถูกถามบ่อยที่สุดมาไว้ที่นี่ (คลิกเพื่อเข้าสู่ “คู่มือการรับคนต่างด้าวเข้าประเทศ”)
สำหรับคำถามและคำตอบอื่นๆ โปรดดู คู่มือการยอมรับถิ่นที่อยู่ต่างประเทศเราได้รวบรวมคำถามที่ได้รับเกี่ยวกับการยอมรับชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะในภาคการก่อสร้างไว้ใน "คู่มือการยอมรับชาวต่างชาติ" 





