Тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийн япон хэлний түвшин ямар вэ? Хүлээн зөвшөөрөгдсөний дараа анхаарах зүйлс болон авах арга хэмжээнүүд

"Тодорхой мэргэшсэн ажилтан"-ы оршин суух статустай гадаадын иргэд тодорхой түвшний япон хэлний чадвартай байдаг.

Зарчмын хувьд гадаадын иргэд "Тодорхой мэргэшсэн ажилтан"-ы оршин суух статусын дагуу ажиллахын тулд япон хэлний мэдлэгээ нотлох ёстой.
Энэ нь та ажил болон өдөр тутмын амьдралд шаардлагатай япон хэлийг ойлгож, чөлөөтэй харилцаж чаддаг байхын тулд юм.

Тиймээс та тодорхой ур чадварын оршин суух статустай болсны дараа япон хэлний тодорхой түвшний чадвартай гэж дүгнэж болно.

Япон хэлний тодорхой түвшинг авч үзэхээсээ өмнө гадаадын иргэд оршин суух статус авахын тулд авдаг үндсэн шалгалтуудыг танилцуулъя.

Япон хэлний мэдлэгээ батлах томоохон шалгалтууд

Гадаадын иргэд япон хэлний мэдлэгээ батлахын тулд хоёр ердийн шалгалт өгдөг:

• Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT)
• Япон хэлний суурь шалгалт (JFT-Basic)

Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT)

Япон хэлний мэдлэгийн шалгалт нь япон хэлийг хэр сайн ойлгож чадахыг хэмждэг шалгалт бөгөөд "унших ур чадвар" болон "сонсох чадвар" дээр төвлөрдөг.
Энэхүү тэмцээнийг Японы Сан болон Japan Educational Exchanges and Services.

Энэ нь нэр дэвшигч түвшин сонгож, өргөдөл гаргах арга юм.
Түвшин нь таван түвшинд хуваагдсан бөгөөд хамгийн хэцүү N1-ээс хамгийн хялбар N5 хүртэл.

Тиймээс тэдний аль түвшинд хүрснийг шалгах нь таны хүлээн авах хүн ажлын байранд хэр сайн харилцаж чадахыг тодорхойлоход тусална.

Япон хэлний суурь шалгалт (JFT-Basic)

Японы суурь шалгалт нь Японы сангаас зохион байгуулдаг бөгөөд голчлон Японд ажиллахаар ирж буй гадаадын иргэдийн япон хэлний анхан шатны мэдлэгийг хэмжих зорилготой юм.

Бид таныг өдөр тутмын тодорхой түвшний яриа өрнүүлэх, хэвийн ажиллах чадвартай эсэхийг үнэлэх болно.

Европын нэгдсэн лавлагааны хүрээ (CEFR)-д үндэслэн шалгалтуудыг A1 (хамгийн хялбар)-аас C2 (хамгийн хэцүү) хүртэл зургаан онооны шатлалаар дүгнэдэг.

Дашрамд хэлэхэд, хэрэв гадаадын иргэн "Техникийн дадлагажигч"-ийн 2-р статусыг амжилттай дүүргэж, "Тодорхойлсон ур чадвартай ажилтан 1" статуст шилжиж байгаа бол япон хэлний түвшин тогтоох шалгалтаас чөлөөлөгдөнө.
Учир нь гурван жилийн техникийн дадлагын сургалтын хугацаанд тодорхой түвшний япон хэлний чадварыг аль хэдийн эзэмшсэн гэж үздэг.

Тодорхой мэргэшсэн гадаадын иргэдийн япон хэлний мэдлэгийн түвшин

Бид Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT) болон Япон хэлний суурь шалгалт (JFT-Basic)-ыг ашиглан тодорхой ур чадварын оршин суух статус авахад шаардлагатай гэрчилгээний удирдамжийг танилцуулах болно.

Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT)

Дээр дурдсанчлан, Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт нь N1-ээс N5 хүртэлх таван түвшинд хуваагддаг.

Түвшингийн удирдамж дараах байдалтай байна.

• N1: Бизнесийн яриа, хүндэтгэлийн болон эелдэг хэллэгийг ойлгож, тэгш эрхтэйгээр хэлэлцүүлэг өрнүүлж чадах түвшин
• N2: Өдөр тутмын яриа хэлэлцээ хийх, бизнесийн яриа хэлэлцээ болон тайлбар материалыг тодорхой хэмжээгээр ойлгох чадвартай
• N3: Өдөр тутмын яриаг тодорхой хэмжээгээр ойлгох чадвартай
• N4: Удаан яриа болон энгийн өгүүлбэрүүдийг ойлгох чадвартай
• N5: Энгийн үгс, богино өгүүлбэрүүд болон энгийн үсгийг ойлгох чадвартай.

1-р тодорхойлсон ур чадварт N4 ба түүнээс дээш түвшний япон хэлний мэдлэг шаардлагатай.

N4 түвшинг үндсэн үгсийн сан болон ханз ашиглан бичигдсэн танил өгүүлбэрүүдийг уншиж, өдөр тутмын яриаг удаанаар ойлгож чаддаг түвшин гэж үздэг.

Тодруулбал, энэ нь дараах чадварыг харуулдаг.

[Унших чадвар]

• Үндсэн үгсийн сан болон ханз ашиглан бичсэн танил сэдвээр бичсэн текстийг уншиж, ойлгох чадвартай

[Сонсох чадвар]

• Өдөр тутмын нөхцөл байдалд удаанаар ярьдаг ихэнх яриаг ойлгох чадвартай

* Эх сурвалж: Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT) "N1-ээс N5 хүртэл: Гэрчилгээжүүлэх удирдамж"

Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт нь унших болон сонсох чадварыг хэмждэг боловч N4 түвшний гадаадын иргэдийн хувьд ярих, бичих чадварыг дараах түвшинд тооцдог.

[Ярих чадвар]

• Гайхах эсвэл баярлах гэх мэт хүний мэдрэмж, түүний шалтгааныг энгийн үгээр тайлбарлаж чаддаг.
• Танил болон өдөр тутмын сэдвүүдийн талаар (жишээ нь хобби, амралтын өдрүүдийн төлөвлөгөө гэх мэт) ярилцах чадвартай

[Бичих чадвар]

• Би найз нөхөд, хамт ажиллагсаддаа өдөр тутмын асуудлаар энгийн тэмдэглэл бичиж чадна.
• Би найзууддаа урих эсвэл асуухын тулд энгийн захидал эсвэл имэйл бичиж чадна

* Эх сурвалж: Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалтанд тэнцсэн нэр дэвшигчид болон мэргэжилтнүүдийн үнэлгээнд үндэслэн түвшингээр хийж чадах зүйлсийн жагсаалт

Япон хэлний суурь шалгалт (JFT-Basic)

Дээр дурдсанчлан, Японы сангийн япон хэлний шалгалт нь А1-ээс С2 хүртэлх зургаан түвшинд хуваагддаг.

Түвшингийн удирдамж дараах байдалтай байна.

• C2: Япон хүмүүстэй адил түвшний үгсийг ойлгож, өөрийгөө зөв илэрхийлэх чадвартай
• C1: Урт өгүүлбэр, харилцан яриа, түүнчлэн өндөр мэргэшсэн контентыг ойлгож, илэрхийлэх чадвартай.
• B2: Мэргэшсэн сэдэв болон хийсвэр агуулгыг ойлгож, тайлбарлах чадвартай
• B1: Танил сэдвүүд болон дунд зэргийн төвөгтэй яриа хэлэлцээ хийх чадвартай
• А2: Өдөр тутмын болон ажилтай холбоотой энгийн харилцаа холбоог гүйцэтгэх чадвартай
• А1: Удаан яриаг ойлгож, энгийн харилцан яриа өрнүүлж чаддаг

1-р тодорхойлсон ур чадварт Япон хэлний А2 буюу түүнээс дээш түвшний мэдлэг шаардлагатай.

А2 түвшинг "өдөр тутмын тодорхой түвшний яриа өрнүүлэх, өдөр тутмын амьдралдаа ямар ч асуудалгүй байх чадвар" гэж тодорхойлдог.
Тодруулбал, та дараах чадваруудыг харуулах болно.

[Өдөр тутмын амьдрал дахь чадварыг ойлгох]

• Хувийн үндсэн мэдээлэл, гэр бүл, дэлгүүр хэсэх, орон нутгийн арга хэмжээ, ажил гэх мэттэй холбоотой танил өгүүлбэр, хэллэгийг ойлгох чадвартай.

[Харилцааны ур чадвар]

• Өдөр тутмын энгийн хүрээнд танил сэдвүүдийн талаар мэдээлэл солилцох чадвартай.
• Өөрийн түүх, ойрын орчин, ажлын шаардлагуудаа энгийн үгээр тайлбарлаж чаддаг байх

* Лавлагаа: JFT-Basic, Японы сангийн Япон хэлний шалгалт "JFT-Basic гэж юу вэ?"

Бид түвшин бүрт ямар төрлийн харилцаа холбоо боломжтойг харуулсан ярианы тодорхой жишээнүүдийг танилцуулах болно.

【N5（A1）】

Хэрэв та удаан ярьвал үндсэн зааварчилгаа болон хуваарийг ойлгож чадна.

жишээ:
Япон ажилтан: Маргааш 9 цагт уулзалт болно. Битгий хоцроорой.

Та мөн өөрийгөө танилцуулж, дуртай хоол хүнс гэх мэт энгийн зүйлсийн талаар ярилцах боломжтой болно.

жишээ:
Гадаад ажилтан: Би Вьетнамаас ирсэн. Би зурагт дуртай.

【N4（A2）】

Хэрэв та жаахан удаан ярьвал өдөр тутмын яриаг ерөнхийдөө ойлгож чадна.

жишээ:
Япон ажилтан: Маргааш компанийн ойн баярын үдэшлэг болно. Костюм өмсөөд ирээрэй.
Гадаад ажилтан: Та зангиа зүүдэг үү?

Та мөн өөрийн мэдрэмж, шалтгаанаа богино өгүүлбэрээр илэрхийлж болно.

жишээ:
Гадаад ажилтан: Өчигдөр газар хөдлөлт болоход би гайхсан. Вьетнамд газар хөдлөлт байдаггүй.

Тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийн япон хэлний түвшинг үнэлэхдээ анхаарах зүйлс

Тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийг хүлээн авахдаа зөвхөн шалгалтын дүнгээр япон хэлний чадварыг үнэлэхдээ болгоомжтой байх хэрэгтэй.

Шалгалт болон практик ажлын харилцааны ур чадварыг тусдаа зүйл гэж үздэг.

Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT) болон Япон хэлний суурь шалгалт (JFT-Basic)-ийг голчлон олон сонголтын хуудас эсвэл компьютерт суурилсан шалгалт (CBT) ашиглан явуулдаг.

Эдгээр шалгалтууд нь дүрэм, үгсийн сан, унших, сонсох зэрэг чадварыг хэмжиж болох боловч ажлын байранд зайлшгүй шаардлагатай "ярианы чадвар"-ыг хангалттай хэмжиж чаддаггүй.

Зарим хүмүүс шалгалтанд өндөр оноо авах хэмжээний дүрэм, үгсийн сангийн мэдлэгтэй байсан ч бодит ярианд өөрийгөө илэрхийлэхэд хэцүү эсвэл юу хэлж байгааг ойлгоход бэрхшээлтэй байж магадгүй юм.
Нөгөөтэйгүүр, шалгалтанд бичих эсвэл уншихдаа сайн биш ч ажлын байран дээр өдөр тутмын яриа эсвэл аман харилцаанд сайн хүмүүс байдаг.

Ярилцлагаас дүгнэх нь бас чухал юм

Шалгалтад шаардагдах түвшин нь зөвхөн тодорхой ур чадварын оршин суух статусыг авах хамгийн доод стандарт юм.
Тиймээс япон хэлний чадварыг илүү нарийвчлалтай үнэлэхийн тулд ярилцлагын үеэр харилцах нь чухал юм.

Ярилцлагын үеэр дараах зүйлсийг шалгах нь зүйтэй.

• Та асуултыг зөв ойлгосон уу?
• Та өөрийн санал бодлоо үнэн зөв илэрхийлэх чадвартай юу?
• Та чөлөөтэй харилцах хүсэл эрмэлзэлтэй байгааг харж байна уу?
• Та эелдэг үг хэллэг хэрэглэж чадах уу?

Үүнээс гадна, та өөрийн бодит ажилдаа ашиглах техникийн нэр томьёо, зааврыг ашиглаж, тэдгээрийг ойлгож болох эсэхийг шалгах нь чухал юм.

Тодорхой ур чадварын систем гэдэг нь шууд ажилд оруулж болох хүний нөөцийг хүлээн авдаг систем юм.
Тиймээс бизнест хэрэглэгддэг нэр томьёог ойлгож байгаа эсэхээ шалгах нь чухал юм.
Аюулгүй байдалтай холбоотой нэр томьёог зөв ойлгосон эсэхээ шалгаарай.

Жишээлбэл, барилгын талбай дээр ихэвчлэн хэрэглэгддэг "bikaru" (цохих) болон "hasamareru" (баригдах) гэсэн үгс нь Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалтын N3 түвшинтэй тохирч байна.
Эдгээр үгсийг N4 түвшинд ойлгоход хэцүү байж болох ч аюулгүй ажиллахын тулд мэдэх нь чухал юм.

Мөн тодорхой мэргэшсэн гадаад ажилчидтай ярилцлага хийхдээ анхаарах зүйлсийн талаар дараах баганыг үзнэ үү.
Тодорхой мэргэшсэн гадаад ажилтны ярилцлагад ямар асуулт асуух ёстой вэ? Асуултуудын жишээ болон анхаарах зүйлс

Япон хэлийг элссэний дараа ч судлах шаардлагатай хэвээр байна

Япончууд хүртэл бизнестэй холбоотой нэр томьёог ойлгоход хэцүү байдаг.
Тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэд ажиллахад шууд бэлэн болсон ч тэдний япон хэлний чадварын ихэнх хэсгийг Японд амьдарч, ажиллаж байх замаар эзэмшдэг.

Тодорхой мэргэшсэн ажилтан оршин суух статустай болсны дараа ч гэсэн япон хэл заах тогтолцоог бий болгох нь чухал юм.
Тодорхой чадварлаг гадаад ажилчдад япон хэл сурах боломжийг олгох нь хүлээн авагч компанийн үүрэг хариуцлагын нэг юм.

Хүлээн авагч компаниудын үзүүлж буй дэмжлэгийн жишээнд дараахь зүйлс орно.

• Бизнест шаардлагатай техникийн нэр томьёоны толь бичиг гаргах
• Япон хэл дээр харилцаа холбоог дэмжих систем бий болгох
• Япон хэлний хичээлд суухад дэмжлэг үзүүлэх

Зөвхөн шалгалтын оноонд анхаарлаа төвлөрүүлэх бус, харин практик харилцааны ур чадварыг үнэлэх, элссэний дараа ч гэсэн япон хэл сурахад тасралтгүй дэмжлэг үзүүлэх нь чухал юм.

Хэрэв та тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдтэй япон хэлээр харилцах талаар санаа зовж байгаа бол

Тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдтэй илүү чөлөөтэй харилцахын тулд Японы ажилчид болон тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдээс ойлголт, авьяас чадвар, хүчин чармайлт шаардагдана.

Жишээлбэл, та дараах зүйлсийг хийж болно:

• "Хялбар Япон хэл" ашиглана уу
• Зураг чимэглэл болон дохио зангаа ашиглан харилцах
• Орчуулгын хэрэгслүүдийг ашиглах
• Үйл явдлууд гэх мэтээр дамжуулан харилцаа холбооны боломжийг нэмэгдүүлэх.
• Гадны сургалт, курсуудыг ашиглах

"Easy Japanese" гэдэг нь гадаадын хүмүүст ойлгоход хялбар болгохоор хөрвүүлэгдсэн япон хэл бөгөөд богино өгүүлбэр, цөөн ханз үсэгтэй өгүүлбэр, хялбар дүрэм ашигладаг.
Дэлгэрэнгүй мэдээллийг эндээс үзнэ үү.
Хялбар Япон хэл гэж юу вэ? Жишээ өгүүлбэрүүд болон түүний хэрхэн үүссэнийг танилцуулж байна

JAC нь Японы ажилчид болон тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийн хоорондын ойлголцлыг гүнзгийрүүлэх зорилгоор дараах сургалтуудыг явуулдаг!

Японы ажилчдад зориулсан JAC-ийн сургалт

JAC нь тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийг ажиллуулдаг компанийн япон ажилчдад зориулсан "Гадаадын иргэдийн хамтын амьдралын сургалт" явуулдаг.
Гадаадын иргэдтэй хамт амьдрах сургалт

Бид гадаадын ажилчидтай харилцах, мөн янз бүрийн улс орон, шашны соёлтой харилцахад чухал ач холбогдолтой "хялбар япон хэл"-ийн талаарх ойлголтоо гүнзгийрүүлж, япон болон гадаадын ажилчдын аль алинд нь тав тухтай ажиллах орчныг бүрдүүлэх зөвлөмжийг авч үзэх болно.

Хэрэв та өмнөх лекцүүдийг алгассан бол эндээс үзэж болно.
Японы ажилчдад зориулсан "Гадаадын иргэдийн хамтын амьдралын семинар"-ын тайлан, алдсан нэвтрүүлэг болон материалууд

Тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдэд зориулсан JAC-ийн сургалтууд

Мөн бид Японд ажиллаж буй гадаадын иргэдэд зориулсан япон хэлний сургалтуудыг санал болгож байна.
"JAC Япон хэлний сургалт"-ын тусгай ур чадвартай ажилтны элсэлтийн дэмжлэг үзүүлэх үйлчилгээ

Дараах гадаадын иргэд хамрагдах эрхтэй.

• Барилгын ажил эрхэлдэг компанид ажиллаж буй "Оршин суух статус: Тодорхойлсон ур чадвар №1"-тэй гадаадын иргэд
• Дээрх гадаадын иргэдтэй нэг компанид ажиллаж байгаа бөгөөд 1-р тусгай ур чадварт шилжихээр төлөвлөж буй техникийн дадлагажигч дадлагажигчид

Суралцагчийн хэрэгцээ, түвшингээс хамааран тэд өдөр тутмын амьдралд шаардлагатай япон хэлнээс эхлээд барилгын талбай дээр ашиглаж болох практик япон хэл хүртэл илүү хэрэгтэй агуулгыг сурч чадна.

Зарим компаниуд ажилчдаа эдгээр сургалтанд хамрагдахыг уриалж, япон хэлний мэдлэгээ дээшлүүлсэн ажилчдад урамшуулал олгодог.
Энэ нь гадаадын авьяас чадварыг хадгалах, тэдний урам зоригийг сайжруулах үр дүнтэй санаачилга гэж хэлж болно.

Гадаад ажилчидтай харилцах талаар дэлгэрэнгүй зөвлөгөө авахыг хүсвэл эдгээрийг үзээрэй!
Гадаад ажилчидтай харилцаа холбоогоо жигд байлгахын тулд ямар арга хэмжээ авч болох вэ?

Хураангуй: Тодорхой мэргэшсэн гадаад ажилчдын япон хэлний түвшинг шалгалт, ярилцлагын аргаар тодорхойлох

"Тодорхой ур чадвартай ажилтан"-ы оршин суух статустай ажиллахын тулд япон хэлний мэдлэгийн нотолгоо шаардлагатай тул "Тодорхой ур чадвартай ажилтан"-ы оршин суух статустай гадаадын иргэд тодорхой түвшний япон хэлний мэдлэгтэй гэж хэлж болно.

Гадаадын иргэд япон хэлний мэдлэгээ батлахын тулд хоёр үндсэн шалгалт өгдөг: Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT) болон Япон хэлний суурь шалгалт (JFT-Basic).

Оршин суух тодорхой ур чадварын статус авахын тулд та Япон хэлний түвшин тогтоох шалгалт (JLPT)-д N4 буюу түүнээс дээш түвшин, Япон хэлний суурь шалгалт (JFT-Basic)-д A2 буюу түүнээс дээш түвшинтэй байх ёстой.

Гэсэн хэдий ч шалгалт нь олон сонголттой бөгөөд CBT форматтай тул зөвхөн шалгалтын үр дүнд үндэслэн таны бодит ярианы түвшинг үнэлэхэд хэцүү байдаг.
Хувь хүний япон хэлний чадварыг тодорхойлохдоо ярилцлагын агуулгыг мөн анхаарч үзэх хэрэгтэй.

Үүнээс гадна, харилцаа холбоог илүү жигд явуулахын тулд хүлээн авсны дараа япон хэл сурахад дэмжлэг үзүүлэх нь чухал юм.
Хэрэв та гадаад ажилчидтай харилцах талаар санаа зовж байгаа бол Япон болон гадаад ажилчид хоёулаа сургалт, курсуудад хамрагдахыг хичээх нь чухал юм.

JAC нь барилгын салбарт тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийг хүлээн авахтай холбоотой таны асуултанд хариулах болно.
Хэрэв та барилгын салбарт тодорхой ур чадвартай гадаадын иргэдийг ажилд авах талаар бодож байгаа компани бол JAC-тай холбогдоно уу!

*Энэхүү нийтлэлийг 2025 оны 9-р сарын байдлаарх мэдээлэлд үндэслэн бичсэн болно.