Specified Skill No. 2 ဆိုတာဘာလဲ။ နံပါတ် 1 မှ ကွာခြားချက်များနှင့် ၎င်းကိုရယူနည်းကိုလည်း မိတ်ဆက်ပေးပါမည်။

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား အမှတ် ၂ ဆိုတာဘာလဲ။ သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားစနစ်၏ အခြေခံများကိုလည်း ပြန်လည်သုံးသပ်ကြည့်ကြပါစို့။

ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းခွင်များတွင် အလုပ်သမားရှားပါးမှုကို ဖြေရှင်းရန်အတွက် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် ဒုက္ခသည်အသိအမှတ်ပြုရေးအက်ဥပဒေကို ၂၀၁၈ ခုနှစ် လွှတ်တော်အထူးအစည်းအဝေးတွင် ပြင်ဆင်ခဲ့ပြီး "သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား" ဟုခေါ်သော နေထိုင်ခွင့်အဆင့်အတန်းအသစ်ကို ဖန်တီးပေးခဲ့သည်။

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုအစီအစဉ်သည် အလုပ်သမားရှားပါးမှု ပြင်းထန်စွာကြုံတွေ့နေရသော သတ်မှတ်ထားသော စက်မှုကဏ္ဍများသို့ နိုင်ငံခြားသားလုပ်သားများကို လက်ခံသည့် စနစ်တစ်ခုဖြစ်သည်။
ဂျပန်နိုင်ငံသားများနှင့် တန်းတူဆက်ဆံမှုဖြင့် နိုင်ငံခြားသားများကို လက်ခံရန် စည်းမျဉ်းရှိသည်။

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာ အမျိုးအစားနှစ်မျိုးရှိသည်- "သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာ အမှတ် ၁" နှင့် "သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာ အမှတ် ၂"။

၂၀၂၆ ခုနှစ် ဧပြီလအထိ အောက်ပါနယ်ပယ် ၁၆ ခုသည် Specified Skilled Worker No. 1 ဗီဇာအောက်တွင် လက်ခံရန် အရည်အချင်းပြည့်မီပါသည်။

• သူနာပြုစောင့်ရှောက်မှု
• အဆောက်အဦသန့်ရှင်းရေး
• စက်မှုထုတ်ကုန်ထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ငန်း (ယခင်- အခြေခံပစ္စည်းများ၊ စက်မှုလုပ်ငန်းသုံး စက်ယန္တရားများနှင့် လျှပ်စစ်၊ အီလက်ထရွန်နစ်၊ နှင့် သတင်းအချက်အလက်ဆိုင်ရာ ကုန်ထုတ်လုပ်ငန်း)
• မော်တော်ကား ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းရေး
• လေကြောင်း
• နေပါ။
• စိုက်ပျိုးရေး
• ငါးဖမ်းလုပ်ငန်း
• အစားအသောက်နှင့် အဖျော်ယမကာ ထုတ်လုပ်ရေး
• အစားအသောက်ဝန်ဆောင်မှု
• ဆောက်လုပ်ရေး
• သင်္ဘောတည်ဆောက်ရေးနှင့် ရေကြောင်းလုပ်ငန်း
• မော်တော်ယာဉ် သယ်ယူပို့ဆောင်ရေး လုပ်ငန်း
• မီးရထား
• သစ်တော
• သစ်လုပ်ငန်း

*၂၀၂၇ ခုနှစ်အတွက် နောက်ထပ်နယ်ပယ်သုံးခုကို စီစဉ်ထားပါသည်- "ပိတ်ချောထည်ထောက်ပံ့ရေး"၊ "ထောက်ပံ့ပို့ဆောင်ရေးဂိုဒေါင်" နှင့် "အရင်းအမြစ်ပြန်လည်အသုံးပြုခြင်း (စွန့်ပစ်ပစ္စည်းစွန့်ပစ်ခြင်း)"။

၎င်းတို့အနက် သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားအမှတ် ၂ သတ်မှတ်ချက်အောက်တွင် အလုပ်သမားများကို လက်ခံနိုင်သည့် နယ်ပယ်များမှာ သူနာပြုစောင့်ရှောက်မှု၊ မော်တော်ကားသယ်ယူပို့ဆောင်ရေး၊ ရထားလမ်း၊ သစ်တောနှင့် သစ်လုပ်ငန်းတို့မှအပ နယ်ပယ် ၁၁ ခုဖြစ်သည်။

ယခုအချိန်အထိ၊ Specified Skilled Worker No. 2 ဗီဇာသည် ဆောက်လုပ်ရေးနှင့် သင်္ဘောတည်ဆောက်ရေး/ရေကြောင်းအင်ဂျင်နီယာကဏ္ဍများတွင် ဂဟေဆော်ရန်အတွက်သာ ရရှိနိုင်ခဲ့သည်။
၂၀၂၃ ခုနှစ်တွင် အစိုးရအဖွဲ့၏ ဆုံးဖြတ်ချက်ဖြင့် လွှမ်းခြုံမှုအတိုင်းအတာကို တိုးချဲ့ခဲ့သည်။

"မော်တော်ကားသယ်ယူပို့ဆောင်ရေး"၊ "ရထားလမ်း"၊ "သစ်တော" နှင့် "သစ်လုပ်ငန်း" ကဏ္ဍလေးခုသည် ၂၀၂၄ ခုနှစ် မတ်လတွင် အစိုးရအဖွဲ့၏ ဆုံးဖြတ်ချက်ဖြင့် အသစ်ထည့်သွင်းထားသော စက်မှုကဏ္ဍများဖြစ်ပြီး သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားနံပါတ် ၁ ဗီဇာဖြင့် အလုပ်သမားများကို ကနဦးတွင် လက်ခံမည်ဖြစ်သည်။
ထို့ကြောင့် ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဧပြီလမှစ၍ ကျွန်ုပ်တို့သည် သတ်မှတ်ထားသော အရည်အချင်းပြည့်မီသော အလုပ်သမားအမှတ် ၂ ဗီဇာကိုင်ဆောင်သူများကို လက်ခံနိုင်ခြင်းမရှိပါ။

Specified Skills နံပါတ် 2 သည် Specified Skills နံပါတ် 1 နှင့် မည်သို့ကွာခြားသနည်း။

Specified Skills No. 2 နှင့် Specified Skills No. 1 အကြား ကွာခြားချက်များကား အဘယ်နည်း။
ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့်၊ နေထိုင်ကာလနှင့် ဂျပန်ဘာသာစကားကျွမ်းကျင်မှုတို့၌ Type 2 နှင့် Type 1 အကြား ကွာခြားချက်များကို နှိုင်းယှဉ်ပါမည်။

[သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား အမှတ် ၂: "အဆင့်မြင့်ကျွမ်းကျင်မှုများ"]
ရေရှည်လက်တွေ့အတွေ့အကြုံမှတစ်ဆင့် အဆင့်မြင့်ကျွမ်းကျင်မှုများ ရရှိထားသောကြောင့် ၎င်းတို့သည် လုပ်ငန်းခွင်ရှိ ဝန်ထမ်းများကို ဦးဆောင်ပြီး ကြီးကြပ်နိုင်စွမ်းရှိကြသည်။

အထူးသဖြင့် အောက်ပါလိုအပ်ချက်နှစ်ခုကို ဖြည့်ဆည်းပေးရမည်-

• အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်အဖြစ် လက်တွေ့အတွေ့အကြုံအချို့ရှိရမည်
• Level 1 ကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲနှင့် ညီမျှသော ဆောက်လုပ်ရေးကဏ္ဍ သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှု အဆင့် ၂ အကဲဖြတ်စာမေးပွဲကို အောင်မြင်ခြင်း သို့မဟုတ် Level 1 ကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲ အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ် ရရှိခြင်း။

[သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား အမှတ် ၁: သိသာထင်ရှားသော ဗဟုသုတ သို့မဟုတ် အတွေ့အကြုံအဆင့် လိုအပ်သော ကျွမ်းကျင်မှုများ]
အထူးလေ့ကျင့်မှုမခံယူဘဲ အလုပ်အဆင့်တစ်ခုကို လုပ်ဆောင်နိုင်စေသည့် စွမ်းဆောင်ရည်အဆင့်။

နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင်သင်တန်းအစီအစဉ် (အမျိုးအစား ၂) ကို အောင်မြင်စွာ ပြီးမြောက်ခြင်းဖြင့် သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား (အမျိုးအစား ၁) သို့လည်း ကူးပြောင်းနိုင်ပါသည်။
သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားနှင့် နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင်သင်တန်းအကြား ကွာခြားချက်များအကြောင်း အသေးစိတ်ရှင်းလင်းချက်အတွက် ဤစာမျက်နှာကို ကြည့်ပါ။
သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားနှင့် နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင်သင်တန်းကြား ကွာခြားချက် ဆယ်ချက်။ ဆုံးဖြတ်ချက်မချမီ ထည့်သွင်းစဉ်းစားရမည့် အားသာချက်များနှင့် အချက်များကို လေ့လာပါ။

သတ်မှတ်ထားသောကျွမ်းကျင်မှုနံပါတ် 2 ရရှိရန် လိုအပ်ချက်များနှင့် နည်းလမ်းများကို မိတ်ဆက်ခြင်း။

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား (အမျိုးအစား ၂) ဗီဇာရရှိရန်အတွက် အောက်ပါအခြေအနေနှစ်ခုနှင့် ကိုက်ညီရမည်။

1. သတ်မှတ်ထားသော အရည်အချင်းအမှတ် ၂ အကဲဖြတ်စာမေးပွဲ သို့မဟုတ် အရည်အချင်းကျွမ်းကျင်မှုအဆင့် ၁ ကို အောင်မြင်ခြင်း။
2. ② ကြီးကြပ်ရေးမှူး သို့မဟုတ် နည်းပြအဖြစ် လက်တွေ့အတွေ့အကြုံ အတိုင်းအတာတစ်ခု ရယူပါ။

စာမေးပွဲအကြောင်းအရာနှင့် လိုအပ်သောအလုပ်အတွေ့အကြုံသည် နယ်ပယ်ပေါ် မူတည်၍ ကွဲပြားသည်။

တိုက်ဆိုင်စွာပင်၊ သတ်မှတ်ထားသော အရည်အချင်းပြည့်မီသူ အမှတ် ၁ အတွက် သတ်မှတ်ထားသော အရည်အချင်းပြည့်မီသူ တိုင်းတာခြင်းစာမေးပွဲအပြင် ဂျပန်ဘာသာစကားကျွမ်းကျင်မှုကို အတည်ပြုရန် စာမေးပွဲအောင်မြင်ရန် လိုအပ်သော်လည်း သတ်မှတ်ထားသော အရည်အချင်းပြည့်မီသူ အမှတ် ၂ အတွက်မူ အချို့သောနယ်ပယ်များမှအပ ဂျပန်ဘာသာစကားစာမေးပွဲဖြေဆိုရန် မလိုအပ်ပါ။

ဆောက်လုပ်ရေးကဏ္ဍ သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့် ၂ အကဲဖြတ်စစ်ဆေးမှု (အကောင်အထည်ဖော်ရေးအဖွဲ့- JAC) ၏ အခြေအနေနှင့်ပတ်သက်သည့် အချက်အလက်များအတွက် "ဆောက်လုပ်ရေးကဏ္ဍ သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုအကဲဖြတ်စစ်ဆေးမှု စာမျက်နှာ" ကို ကြည့်ပါ။
ဆောက်လုပ်ရေးကဏ္ဍ သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှု အကဲဖြတ်စာမေးပွဲ စာမျက်နှာ

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာ အမှတ် ၂ ရှိသော နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများကို လက်ခံရန် စဉ်းစားနေသော ကုမ္ပဏီများသို့

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာ အမျိုးအစား ၁ မှ အမျိုးအစား ၂ သို့ ကူးပြောင်းနေသော သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားအရေအတွက် တိုးပွားလာနေပါသည်။

"ကျွန်ုပ်တို့ကုမ္ပဏီတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်နေသော သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာ (အမျိုးအစား ၁) ရှိသော နိုင်ငံခြားသားအလုပ်သမားတစ်ဦးသည် အမျိုးအစား ၂ အကဲဖြတ်စာမေးပွဲကို ဖြေဆိုရန် စီစဉ်ထားသော်လည်း ကုမ္ပဏီဘက်မှ မည်သည့်ပြင်ဆင်မှုများ လိုအပ်သည်ကို ကျွန်ုပ်တို့ မသိရှိရသေးပါ။"
"ရာထူး #၂ အတွက် ဘယ်လိုအလုပ်မျိုးက 'အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်အတွေ့အကြုံ' အဖြစ် အရည်အချင်းပြည့်မီတယ်ဆိုတာ ကျွန်တော်မသိဘူး။"

သင့်ကုမ္ပဏီတွင် ဤစိုးရိမ်မှုများ သို့မဟုတ် မေးခွန်းများရှိပါက JAC သို့ ဆက်သွယ်နိုင်ပါသည်။

JAC သည် ကုမ္ပဏီတစ်ခုစီ၏ သီးခြားလိုအပ်ချက်များအတွက် စိတ်ကြိုက်ပြင်ဆင်ထားသော အွန်လိုင်း တစ်ဦးချင်း အတိုင်ပင်ခံအစည်းအဝေးများကို ပေးဆောင်ပါသည်။
အွန်လိုင်းမှ တစ်ဦးချင်း တိုင်ပင်ဆွေးနွေးခြင်း

အွန်လိုင်းကနေ အလွယ်တကူ လျှောက်ထားနိုင်တာကြောင့် မေးခွန်းတွေကို ဖြေဆိုဖို့ ဒီနေရာကို တုံ့ဆိုင်းမနေပါနဲ့။

အနှစ်ချုပ်- သတ်မှတ်ထားသောကျွမ်းကျင်မှုနံပါတ် 2 ကိုရယူရန် လိုအပ်ချက်နှစ်ခုရှိသည်။ နံပါတ် 1 မှ ကွာခြားချက်များကို သိကြပါစို့။

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာသည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်သမားရှားပါးမှုကို ဖြေရှင်းရန် ဖန်တီးထားသော နေထိုင်ခွင့်အဆင့်အတန်းတစ်ခုဖြစ်သည်။
Specified Skilled Worker ဗီဇာ အမျိုးအစား နှစ်မျိုးရှိပါတယ်- Type 1 နဲ့ Type 2။

Specified Skilled Worker Visa အမျိုးအစား ၁ နှင့် အမျိုးအစား ၂ ကွာခြားချက်မှာ လိုအပ်သော ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့်တွင် တည်ရှိသည်။
သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာအမှတ် ၂ သည် ပိုမိုအဆင့်မြင့်သော ကျွမ်းကျင်မှုများ လိုအပ်သော်လည်း နေထိုင်သည့်ကာလကို ကန့်သတ်ချက်မရှိသောကြောင့် အလုပ်သမားများသည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် ပိုမိုကြာရှည်စွာ အလုပ်လုပ်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား အမှတ် ၂ အဆင့်အတန်းကို ရရှိရန်၊ သင်သည် လိုအပ်ချက်နှစ်ခုနှင့် ကိုက်ညီရမည်- (၁) သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား အမှတ် ၂ အကဲဖြတ်စာမေးပွဲ သို့မဟုတ် အဆင့် ၁ ကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲကို အောင်မြင်ရမည်၊ နှင့် (၂) ကြီးကြပ်ရေးမှူး သို့မဟုတ် သင်တန်းပို့ချသူအဖြစ် လက်တွေ့အတွေ့အကြုံ အတိုင်းအတာတစ်ခု ရယူရမည်။
ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းတွင် အထူးကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားသားလုပ်သားများကို လက်ခံရန် စဉ်းစားနေသော ကုမ္ပဏီများသည် JAC ကို ဆက်သွယ်နိုင်ပါသည်။
ကျွန်ုပ်တို့သည် သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားသားလုပ်သားများကိုလည်း မိတ်ဆက်ပေးပါသည်။

*ဤဆောင်းပါးသည် ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဧပြီလမှ အချက်အလက်များကို အခြေခံထားသည်။