မှတ်ပုံတင်ခြင်း အထောက်အကူပြုအဖွဲ့အစည်းဆိုတာ ဘာလဲ။ နားလည်လွယ်အောင် ပံ့ပိုးပေးသည့် အကြောင်းအရာကို ရှင်းလင်းချက်

မှတ်ပုံတင်ခြင်း အထောက်အကူပြုအဖွဲ့အစည်းဆိုတာ ဘာလဲ။

အစတွင်ဖော်ပြထားသည့်အတိုင်း၊ "မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်း" သည် အမျိုးအစား 1 နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားများအား သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုရှိသော အလုပ်သမားများအား ပံ့ပိုးပေးရန်အတွက် အဖွဲ့အစည်းများ (သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားများကို လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီများ) လက်ခံခြင်းဖြင့် တာဝန်ပေးအပ်ထားသော အဖွဲ့အစည်းဖြစ်သည်။
ကျွန်ုပ်တို့သည် ၎င်းတို့နေထိုင်စဉ်အတွင်း Type 1 သီးခြားကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများအတွက် ပံ့ပိုးကူညီမှုအစီအစဉ်များ ဖန်တီးအကောင်အထည်ဖော်ရာတွင် ကုမ္ပဏီများလက်ခံခြင်းကို အဓိကအားဖြင့် ပံ့ပိုးပေးပါသည်။

မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းသည် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ဝန်ဆောင်မှုအေဂျင်စီ၏ ကော်မရှင်နာမှ မှတ်ပုံတင်ရန် အတည်ပြုထားသော လုပ်ငန်းဖြစ်ရပါမည်။
လိုအပ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီပါက အဖွဲ့များ နှင့် တစ်ဦးချင်း နှစ်မျိုးလုံးအတွက် မှတ်ပုံတင်ခြင်းကို ဖွင့်လှစ်ထားသည်။

ဥပမာအားဖြင့်၊ အုပ်စုများတွင်၊ တစ်ဦးချင်းကိစ္စတွင်၊ စီမံခန့်ခွဲရေးစာရေးဆရာများနှင့် လူမှုအာမခံအလုပ်သမားအကြံပေးများကဲ့သို့သော အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းအမျိုးမျိုးမှလူများသည် "စီးပွားရေးသမဝါယမများ" အများအပြားရှိသော်လည်း၊

သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားသားများကို လက်ခံသည့်အခါ၊ နိုင်ငံခြားနိုင်ငံသားပိုင်ဆိုင်သည့် အဖွဲ့အစည်းဖြစ်သည့် လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီသည် "ထောက်ပံ့ရေးအစီအစဉ်" ကိုဖန်တီးပြီး နိုင်ငံတွင်းသို့ နိုင်ငံခြားသားဝင်ရောက်သည့်အချိန်မှစပြီး အိမ်မပြန်မချင်း ပံ့ပိုးမှုများစွာ ပံ့ပိုးပေးရမည်ဖြစ်သည်။

သို့သော်လည်း ပြင်ဆင်ရန်လိုအပ်သည့် စာရွက်စာတမ်းအချို့သည် အထူးပြုအသိပညာလိုအပ်ပြီး လက်ခံရရှိသည့်ကုမ္ပဏီအတွက် အရာအားလုံးကို ပြင်ဆင်ရန် ခက်ခဲလေ့ရှိသည်။
ထို့ကြောင့် ကျွမ်းကျင်သော နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားများကို လက်ခံသည့် ကုမ္ပဏီများ၏ 80% ခန့်သည် ထိုကဲ့သို့သော လုပ်သားလက်ခံမှုနှင့် ပတ်သက်သည့် လှုပ်ရှားမှုများအတွက် မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများထံမှ ပံ့ပိုးကူညီမှုများ တောင်းခံသည်ဟု ဆိုသည်။
*အကိုးအကား- လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ဝန်ဆောင်မှုအေဂျင်စီ "နိုင်ငံခြားသားစွမ်းရည်ကို လက်ခံခြင်းအတွက် ပံ့ပိုးမှုစနစ် အားကောင်းလာစေရန် စီမံကိန်းအစီရင်ခံစာ" ~ အကျဉ်းချုပ်~"

တောင်းဆိုမှုတစ်ခုပြုလုပ်သောအခါတွင်၊ သင်သည်သင်၏ကုမ္ပဏီတွင်အလုပ်ခန့်မည့်နိုင်ငံခြားသားများ၏ဘာသာစကားကိုပြောဆိုနိုင်သောမှတ်ပုံတင်ရေးအထောက်အကူပြုအဖွဲ့အစည်းကိုရွေးချယ်ရန်လိုအပ်လိမ့်မည်။

မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများမှ ပံ့ပိုးပေးသည့် ပံ့ပိုးကူညီမှုနှင့်ပတ်သက်၍ ရှင်းလင်းစွာ မိတ်ဆက်ခြင်း။

မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများသည် ကုမ္ပဏီများကို လက်ခံခြင်းနှင့် သီးခြားကျွမ်းကျင်သော နိုင်ငံခြားနိုင်ငံသားများကို ပံ့ပိုးပေးသည်။

ကုမ္ပဏီများကို ကျွန်ုပ်တို့ပေးဆောင်သော ပံ့ပိုးမှုတွင် အောက်ပါတို့ ပါဝင်သည်-

1. နေထိုင်ခွင့် လျှောက်ထားခြင်းအတွက် အထောက်အပံ့
2. ပံ့ပိုးမှုအစီအစဥ်များဖန်တီးရန် ပံ့ပိုးမှု

ထို့အပြင် ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများအား ပံ့ပိုးကူညီမှုသည် အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။

1. ကြိုတင်လမ်းညွှန်မှု
2. လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှု
3. နေ့စဥ်ဘဝအတွက် လိုအပ်သော အိမ်ရာများ လုံခြုံစေရေးနှင့် အကူအညီပေးရေး စာချုပ်များ
4. လူနေမှုပုံစံ တိမ်းညွှတ်မှု
5. တရားဝင်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ စသည်တို့နှင့် သက်ဆိုင်ပါသည်။
6. ဂျပန်ဘာသာစကားသင်ကြားရေး အခွင့်အလမ်းများကို ပံ့ပိုးကူညီခြင်း။
7. ညှိနှိုင်းဆွေးနွေးခြင်းနှင့် တိုင်ကြားချက်ကို ကိုင်တွယ်ခြင်း။
8. ဂျပန်လူမျိုးများနှင့် ဖလှယ်မှုများ မြှင့်တင်ခြင်း။
9. အလုပ်အပြောင်းအလဲအတွက် ပံ့ပိုးကူညီမှု (အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီ၏ အကြောင်းပြချက်ကြောင့် အလုပ်စာချုပ်ကို ရပ်စဲပါက)
10. ပုံမှန်အင်တာဗျူးများနှင့် အစိုးရဌာနများသို့ သတင်းပို့ခြင်း။

အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီများအတွက် ပံ့ပိုးမှု

ကုမ္ပဏီများလက်ခံခြင်းအတွက် ပံ့ပိုးပေးသည့် နယ်ပယ်နှစ်ရပ်ဖြစ်သည့် "နေထိုင်ခွင့်လျှောက်ထားမှုအတွက် ပံ့ပိုးကူညီမှု" နှင့် "ပံ့ပိုးကူညီမှုအစီအစဉ်များဖန်တီးရန်အတွက် ပံ့ပိုးကူညီမှု" တို့မှာ အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။

1. နေထိုင်မှုအခြေအနေလျှောက်ထားမှုအတွက် ပံ့ပိုးမှု

နေထိုင်ခွင့်လျှောက်လွှာများကို ပံ့ပိုးပေးခြင်းဆိုသည်မှာ ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများ၏ ကိုယ်စား "အရည်အချင်းပြည့်မီသော သက်သေခံလက်မှတ်လျှောက်လွှာများ" နှင့် "နေထိုင်ခွင့်သက်တမ်းတိုးရန် လျှောက်လွှာများ" ကဲ့သို့သော လျှောက်လွှာမျိုးစုံကို တင်သွင်းခြင်းကို ဆိုလိုသည်။
လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများစွာနှင့် ဖြည့်စွက်ရန် အထူးပြုအသိပညာလိုအပ်သည့် အပိုင်းများစွာရှိသည်၊ ထို့ကြောင့် မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုက သင့်အား လုပ်ငန်းစဉ်တစ်လျှောက်တွင် ခေါ်ဆောင်သွားလေ့ရှိပါသည်။

အက်ပလီကေးရှင်းအသစ်များအပြင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် အမျိုးမျိုးသောသက်တမ်းတိုးခြင်းနှင့် ပြောင်းလဲခြင်းအပလီကေးရှင်းများကိုလည်း ကူညီပေးပါသည်။

2. ပံ့ပိုးကူညီမှု အစီအစဉ်များ ဖန်တီးခြင်းအတွက် ပံ့ပိုးမှု

လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီသည် ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက် နေထိုင်ခွင့်လျှောက်ထားရာတွင် ပံ့ပိုးကူညီမှုအစီအစဉ်ကို ပြင်ဆင်ရမည်ဖြစ်သည်။
ပံ့ပိုးကူညီမှုအစီအစဥ်ကို ဖန်တီးခြင်းအား မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းသို့ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်း သို့မဟုတ် တစ်ခုလုံးကို အပ်နှင်းနိုင်သည်။

သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုရှိသောနိုင်ငံခြားသားများအတွက်ပံ့ပိုးမှု

ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများအတွက် အထောက်အပံ့ကို "မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးကူညီမှု" နှင့် "ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု" ဟူ၍ ခွဲခြားထားသည်။ မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးကူညီမှုသည် ပံ့ပိုးပေးရမည့်အရာဖြစ်သော်လည်း စေတနာအလျောက် ပံ့ပိုးမှုသည် ပေးစွမ်းလိုသော အရာဖြစ်သည်။

မဖြစ်မနေနှင့် ရွေးချယ်နိုင်သော ပံ့ပိုးမှုအဖြစ် ပိုင်းခြားထားသော အစိတ်အပိုင်းများအပါအဝင် ပံ့ပိုးမှုအမျိုးအစားတစ်ခုစီ၏ အကြောင်းအရာကို မိတ်ဆက်ပေးပါမည်။

1. အကြိုလမ်းညွှန်

ကြိုတင်လမ်းညွှန်ချက်သည် အလုပ်အကိုင်အကြောင်းအရာ၊ လစာနှင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကဲ့သို့သော အခက်အခဲများ မကြုံတွေ့ရစေရန် သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားသားများကို သတင်းအချက်အလက်ပေးပါသည်။
ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားတို့ နားလည်နိုင်သော ဘာသာစကားဖြင့် လုပ်ဆောင်ရန် လိုအပ်ပါသည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် အိမ်ရာဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို ကျွန်ုပ်တို့ ကူညီဆောင်ရွက်ပေးပါမည်။
ဂျပန်နိုင်ငံတွင် ဆောင်ရွက်နိုင်သည့် လုပ်ငန်းများနှင့် အလုပ်၊ လစာ ပမာဏ၊ လုပ်ငန်းခွင် အခြေအနေ စသည်တို့ကို ရှင်းပြပြီး ကျွမ်းကျင်သော နိုင်ငံခြား အလုပ်သမားများကို ထောက်ပံ့ခြင်းနှင့် သက်ဆိုင်သည့် ကုန်ကျစရိတ်များအတွက် ကောက်ခံမည်မဟုတ်ကြောင်း အလုပ်သမားများအား အသိပေးမည်ဖြစ်ပါသည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

နိုင်ငံတွင်းသို့ဝင်ရောက်သည့်အခါ ဂျပန်နိုင်ငံ၏ရာသီဥတု၊ သင့်လျော်သောအဝတ်အစား၊ သင်နှင့်အတူယူဆောင်သွားသင့်သည့်ပစ္စည်းများ၊ ယူဆောင်လာရန်တားမြစ်ထားသောပစ္စည်းများ၊ သင်နှင့်အတူယူဆောင်လာရမည့်ငွေပမာဏ ခန့်မှန်းချက်နှင့် လက်ရှိအချိန်တွင် သင်မျှော်လင့်ထားသင့်သော အသုံးစရိတ်များကို ခန့်မှန်းပေးပါမည်။
အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီက သင့်အား အလုပ်အဝတ်အစားများ သို့မဟုတ် ယူနီဖောင်းများ ပေးမည်ဆိုပါက၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ထိုအချက်အလက်များကို သင့်အား ပေးမည်ဖြစ်ပါသည်။

2. လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှု

ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများအား ၎င်းတို့နိုင်ငံတွင်းသို့ ၀င်ထွက်သွားလာသည့်အခါ ပို့ဆောင်ရာတွင်လည်း ပံ့ပိုးကူညီမှုများ လိုအပ်ပါသည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများနှင့် ၎င်းတို့၏အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီများ (သို့မဟုတ် ဂျပန်နိုင်ငံရှိ နေထိုင်ရာ) များကြားတွင် ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများ၏ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးအမှတ်များကြားတွင် သယ်ယူပို့ဆောင်ရေးသည် မဖြစ်မနေလိုအပ်ပါသည်။
ထို့အပြင် ခရီးသည်တစ်ဦးသည် နိုင်ငံမှထွက်ခွာသည့်အခါ ၎င်းတို့အား ထွက်ခွာမည့်နေရာသို့ ခေါ်ထုတ်ရန်၊ လုံခြုံရေးစစ်ဆေးရေးဂိတ်သို့ လိုက်ပါသွားကာ ၎င်းတို့ဝင်ရောက်မှုကို စစ်ဆေးရန် လိုအပ်သည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

အကယ်၍ သင်သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် နေထိုင်နေပြီး နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင်သင်တန်း အမှတ်စဉ် 2 မှ သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား နံပါတ် 1 သို့ သင့်နေထိုင်မှု အခြေအနေကို ပြောင်းလဲပါက သင်သည် ပံ့ပိုးကူညီရန် မလိုအပ်ပါ။ သို့သော် လိုအပ်သည်ဟု သင်ယူဆပါက၊ သင်သည် ဆန္ဒအလျောက် သယ်ယူပို့ဆောင်ပေးနိုင်သည်။

3. နေ့စဥ်ဘဝအတွက် လိုအပ်သော စာချုပ်များဖြင့် အိမ်ရာများ လုံခြုံစေရေးနှင့် အကူအညီများအတွက် ပံ့ပိုးကူညီခြင်း။

ဤသည်မှာ ပြည်ပနိုင်ငံသားများအား သီးခြားကျွမ်းကျင်မှု လုံခြုံသော အိမ်ရာများရရှိစေရန် ကူညီပံ့ပိုးပေးခြင်းဖြစ်ပါသည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

အိမ်ရာ လုံခြုံစေရေးဆိုင်ရာ အချက်အလက်များ ပေးဆောင်ရန် လိုအပ်မည်ဖြစ်ပြီး၊ ကြည့်ရှုမှုများနှင့် စာချုပ်များ လက်မှတ်ရေးထိုးရန် အိမ်ငှားအား လိုက်ပါဆောင်ရွက်ပေးရန်နှင့် လိုအပ်ပါက အာမခံပေးသူအား လုံခြုံစေမည်ဖြစ်သည်။
အခြားရွေးချယ်စရာမှာ ကုမ္ပဏီအိမ်ရာမှတစ်ဆင့် အိမ်ရာလုံခြုံရန်ဖြစ်သည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားတစ်ဦးသည် ၎င်းတို့၏အလုပ်အကိုင်စာချုပ်ကိုရပ်စဲပြီးနောက် အိမ်ရာလိုအပ်ပြီး ၎င်းတို့၏နောက်ထပ်အလုပ်နေရာမဆုံးဖြတ်မီအထိ အိမ်ရာလိုအပ်ပါက၊ ၎င်းတို့အား အိမ်ရာထောက်ပံ့မှု ဆက်လက်ပံ့ပိုးပေးရန် အကြံပြုလိုပါသည်။

4. လူနေမှုပုံစံကို ဦးစားပေးပါ။

ဂျပန်စည်းမျဉ်းများ၊ အများသူငှာ အသုံးအဆောင်ပစ္စည်းများကို အသုံးပြုနည်း၊ သဘာဝဘေးအန္တရာယ်ကြုံလာသောအခါ မည်သို့တုံ့ပြန်ရမည်နှင့် အခြားအရာများကို သင် ချောမွေ့သော လူမှုဘဝတစ်ခုကို ဦးဆောင်နိုင်စေရန် ကျွန်ုပ်တို့မှ ရှင်းပြပါမည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

လိုအပ်သော စာရွက်စာတမ်းများနှင့် လမ်းညွှန်မှုများ ပေးဆောင်ရန် လိုအပ်ပြီး ဘဏ်အကောင့်ဖွင့်ခြင်း၊ မိုဘိုင်းလ်ဖုန်းစာချုပ် လက်မှတ်ရေးထိုးခြင်းနှင့် အခြားမရှိမဖြစ်လိုအပ်သော အသုံးအဆောင်များအတွက် အကောင့်ဖွင့်ခြင်းစသည့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရန် လိုအပ်မည်ဖြစ်ပါသည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

စာချုပ်ကာလအတွင်း အပြောင်းအလဲများ သို့မဟုတ် ပယ်ဖျက်ခြင်းများအတွက် ပံ့ပိုးကူညီရန်လည်း အကြံပြုအပ်ပါသည်။

5. တရားဝင်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ စသည်တို့ကို ပူးတွဲဆောင်ရွက်ခြင်း။

အစိုးရရုံးများတွင် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ စသည်တို့ဖြင့် လူများနှင့်အတူ လိုက်ပါရန်နှင့် စာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ရာတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရန် လိုအပ်ပါသည်။

6. ဂျပန်ဘာသာစကားသင်ယူမှုအခွင့်အလမ်းများပံ့ပိုးပေးခြင်း

ကျွန်ုပ်တို့သည် ဂျပန်ဘာသာစကားသင်တန်းများနှင့် ဂျပန်ဘာသာစကားသင်ယူမှုဆိုင်ရာ ပစ္စည်းများစာရင်းသွင်းခြင်းဆိုင်ရာ အချက်အလက်များကို ပေးဆောင်ပါသည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

ကျွန်ုပ်တို့သည် သီးခြားကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများအလုပ်လုပ်ဆောင်သည့်နေရာများရှိ ဂျပန်ဘာသာစကားအတန်းများနှင့် ပညာရေးဆိုင်ရာအဖွဲ့အစည်းများဆိုင်ရာ လမ်းညွှန်မှုနှင့် အချက်အလက်များကို ပေးဆောင်ပြီး စာရင်းသွင်းခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်များကို ကူညီပေးပါသည်။
အွန်လိုင်း သင်ယူခြင်းနှင့် စာချုပ်ဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ ပြီးမြောက်ခြင်းကဲ့သို့သော ကိုယ်တိုင်လေ့လာခြင်းဆိုင်ရာ အချက်အလက်များ ပံ့ပိုးရာတွင်လည်း အကူအညီ လိုအပ်ပါသည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

ဂျပန်ဘာသာစကား သင်ကြားမှုနှင့် သင်တန်းများကို စီစဉ်စီမံရန်၊ ဂျပန်ဘာသာစကား ကျွမ်းကျင်မှု စာမေးပွဲကို ဖြေဆိုရန် ပံ့ပိုးကူညီမှုနှင့် အရည်အချင်းပြည့်မီသူများကို ဦးစားပေး ကုသမှုများ ပေးဆောင်ရန် ၎င်းတို့အတွက် နှစ်လိုဖွယ်ကောင်းသည်ဟု ယူဆပါသည်။

7. ညှိနှိုင်းဆွေးနွေးမှုများနှင့် တိုင်ကြားချက်များကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းခြင်း။

ကျွန်ုပ်တို့သည် နေ့စဥ်ဘဝနှင့် လုပ်ငန်းခွင်ဆိုင်ရာ တိုင်ပင်ဆွေးနွေးမှုများနှင့် တိုင်ကြားမှုများနှင့်ပတ်သက်၍ အကြံဉာဏ်နှင့် လမ်းညွှန်မှုများကို ပေးပါသည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

၎င်းတို့သည် တိုင်ပင်ဆွေးနွေးမှု သို့မဟုတ် တိုင်ကြားချက်ကို လက်ခံရရှိသည့်အခါ၊ ၎င်းတို့သည် ချက်ချင်းတုံ့ပြန်ရန်နှင့် လိုအပ်သည့် အကြံဉာဏ် သို့မဟုတ် လမ်းညွှန်မှုများကို ပေးဆောင်ရန် လိုအပ်သည်။
လိုအပ်ပါက၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် သင့်အား သင့်လျော်သောအဖွဲ့အစည်းများထံ လမ်းညွှန်ပေးမည်ဖြစ်ပြီး လိုအပ်သောလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရန် သင့်အား လိုက်ပါဆောင်ရွက်ပေးပါမည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

စေတနာအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု၏ ဥပမာတစ်ခုသည် စုံစမ်းမေးမြန်းခြင်း သို့မဟုတ် တိုင်ကြားချက်များကို မျှော်မှန်းပြီး တိုင်ပင်ဆွေးနွေးရေးခုံနှင့်ပတ်သက်သော အချက်အလက်များကို ကြိုတင်ပေးဆောင်ရန် သို့မဟုတ် အတိုင်ပင်ခံရုံးကို ထူထောင်ရန်ဖြစ်သည်။
ထို့အပြင်၊ ကျွမ်းကျင်လုပ်သားတစ်ဦး ထိခိုက်ဒဏ်ရာရမှု သို့မဟုတ် သေဆုံးမှုဖြစ်စဉ်များတွင် စက်မှုမတော်တဆမှုဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများနှင့်ပတ်သက်၍ မိသားစု သို့မဟုတ် ကျွမ်းကျင်လုပ်သားကိုယ်တိုင် ပံ့ပိုးကူညီရန် လိုအပ်သည်ဟု ယူဆပါသည်။

၈။ ဂျပန်လူမျိုးများနှင့် ကူးလူးဆက်ဆံမှု မြှင့်တင်ခြင်း။

အဆိုပါအစီအစဉ်သည် ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများနှင့် ဂျပန်လူမျိုးများကြားတွင် ၎င်းတို့အလုပ်လုပ်ကိုင်နေသော နယ်ပယ်များတွင် ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများနှင့် အပြန်အလှန်ဆက်ဆံရေးကို မြှင့်တင်ရန် ရည်ရွယ်ပါသည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

၎င်းတို့သည် ဂျပန်လူမျိုးများနှင့် အပြန်အလှန်ဆက်ဆံရေးအတွက် အခွင့်အလမ်းများနှင့် အဖြစ်အပျက်များအကြောင်း သတင်းအချက်အလက်များ ပံ့ပိုးပေးခြင်းဖြင့် ဒေသခံများနှင့် အပြန်အလှန်ဆက်ဆံရေးအတွက် အခွင့်အလမ်းများပေးရန် လိုအပ်ပါသည်။
ပါဝင်ဆင်နွဲသည့်အခါတွင် မှတ်ပုံတင်ခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်အတွက် အကူအညီ လိုအပ်မည်ဖြစ်ပါသည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားတစ်ဦးသည် ပြည်တွင်းပွဲတစ်ခုတွင် ပါဝင်လိုသောအခါ၊ အလုပ်ချိန်ကို ချိန်ညှိရန် သို့မဟုတ် အခကြေးငွေ ပေးဆောင်ရန် အကြံပြုလိုပါသည်။

9. အလုပ်အပြောင်းအလဲအတွက် ပံ့ပိုးကူညီမှု (အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီ၏ အကြောင်းပြချက်ကြောင့် အလုပ်စာချုပ်ကို ရပ်စဲပါက)

အလုပ်လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီနှင့် ပတ်သက်သည့် အကြောင်းပြချက်များကြောင့် အလုပ်စာချုပ်ကို ရပ်စဲပါက အလုပ်သစ်ရှာဖွေရာတွင် သင့်အား ပံ့ပိုးပေးပါမည်။

အောက်ပါတို့ထဲမှ တစ်ခုကို ပေးဆောင်ရန် လိုအပ်သည်-

• လာမည့်အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီတွင် အချက်အလက်ရယူပြီး ပံ့ပိုးပါ။
• ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအား လိုက်ပါဆောင်ရွက်ပေးပြီး ၎င်းတို့အား လက်ခံနိုင်သော ကုမ္ပဏီများကို ရှာဖွေရာတွင် ကူညီပေးပါသည်။
• အလုပ်ပြောင်းရာတွင် အဆင်ပြေချောမွေ့စေရန် အကြံပြုစာများ ပေးအပ်ခြင်း။
• လာမည့်နေရာချထားမှုကို စီစဉ်ပါ (သင်သည် လိုင်စင်ရ သို့မဟုတ် အလုပ်အကိုင်နေရာချထားရေး လုပ်ငန်းအဖြစ် အကြောင်းကြားပါက)

ထို့အပြင်၊ အောက်ပါတို့ကို လုပ်ဆောင်ရန် လိုအပ်သည်-

• အလုပ်ရှာရန် အခကြေးငွေဖြင့် ခွင့်ယူခွင့်ပြုခြင်း။
• အမျိုးသားကျန်းမာရေးအာမခံနှင့် အမျိုးသားပင်စင်ဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကဲ့သို့သော အလုပ်မှထွက်ခွာသည့်အခါ လိုအပ်သော စီမံခန့်ခွဲရေးဆိုင်ရာလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများဆိုင်ရာ အချက်အလက်များ ပေးခြင်း၊
• ဒေဝါလီခံခြင်း သို့မဟုတ် အခြားအကြောင်းများကြောင့် အလုပ်ရှာဖွေရေး အထောက်အပံ့ကို ကောင်းစွာမပံ့ပိုးနိုင်ပါက ၎င်းအား အပ်နှင်းနိုင်သည့် အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုကို လုံခြုံအောင်ထားပါ။

10. ပုံမှန်အင်တာဗျူးများနှင့် အစိုးရအေဂျင်စီများသို့ အစီရင်ခံခြင်း။

တိကျသောကျွမ်းကျင်မှုရှိသောနိုင်ငံခြားသားများအား တရားမျှတစွာဆက်ဆံခြင်းမခံရစေရန်နှင့် တစ်စုံတစ်ရာဖြစ်လာပါက ကျွန်ုပ်တို့ထံဆက်သွယ်နိုင်စေရန် အကူအညီပေးမည်ဖြစ်ပါသည်။

[မဖြစ်မနေ ပံ့ပိုးမှု]

ကျွမ်းကျင်သော နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားများနှင့် ၎င်းတို့၏ ကြီးကြပ်ရေးမှူးများအတွက် အနည်းဆုံး သုံးလလျှင် တစ်ကြိမ် ပုံမှန်အင်တာဗျူးများ ပြုလုပ်ရန် မဖြစ်မနေ လိုအပ်ပါသည်။
ကျွန်ုပ်တို့သည် လုပ်ငန်းခွင်ပတ်ဝန်းကျင်ကို စစ်ဆေးပြီး အလုပ်သမား၏နေထိုင်မှုအခြေအနေဘောင်အပြင်ဘက်ရှိ အလုပ်သမားဥပဒေချိုးဖောက်မှုများ သို့မဟုတ် လုပ်ဆောင်ချက်များကို သက်ဆိုင်ရာအစိုးရအေဂျင်စီများသို့ အစီရင်ခံပါမည်။

[ဆန္ဒအလျောက် ပံ့ပိုးကူညီမှု]

ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများအနေဖြင့် တစ်စုံတစ်ရာဖြစ်လာပါက ၎င်းတို့ကိုယ်တိုင်ဆက်သွယ်၍ အကြံဉာဏ်ရယူနိုင်စေရန် အစိုးရအတိုင်ပင်ခံဌာနများဆိုင်ရာ သတင်းအချက်အလက်များကို ပံ့ပိုးပေးရန် လိုလားသည်ဟု ယူဆပါသည်။

မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းအား အပ်နှင်းခြင်း (တောင်းဆိုခြင်း) ၏ အကျိုးကျေးဇူးများ

အထက်တွင်ဖော်ပြခဲ့သည့်အတိုင်း ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများအား ပံ့ပိုးကူညီမှုသည် ကွဲပြားပြီး အချိန်နှင့် ကြိုးစားအားထုတ်မှု လိုအပ်ပါသည်။

မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းအား ပံ့ပိုးမှုအပ်နှင်းခြင်း၏ အားသာချက်မှာ လက်ခံရရှိသည့် ကုမ္ပဏီအပေါ် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို လျှော့ချပေးခြင်းဖြစ်သည်။
မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုထံ ပြင်ပအရင်းအမြစ်ရှာဖွေခြင်းဖြင့်၊ သင်သည် သင်၏အလုပ်အပေါ် အာရုံစိုက်နိုင်သည်။

၎င်းသည် သင့်အား အချိန်နှင့် ကြိုးစားအားထုတ်မှုကို သက်သာစေရုံသာမက အထူးပြုအသိပညာမပါဘဲ ခက်ခဲမည့် ကဏ္ဍများကိုပါ ဖုံးအုပ်ပေးမည်ဖြစ်ပြီး၊ "ဒါက အဆင်ပြေမှာလား" ကဲ့သို့သော သင်စိုးရိမ်မှုမှန်သမျှကို လျှော့ချနိုင်မည်ဖြစ်သည်။

ကျွမ်းကျင်သော နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားများနှင့် ၎င်းတို့လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီများအတွက် နောက်ထပ်အကျိုးကျေးဇူးတစ်ခုမှာ မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းသည် ပြင်ပအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုဖြစ်သည်။

၎င်းသည် ပြင်ပအဖွဲ့အစည်းဖြစ်သောကြောင့်၊ တိကျသောကျွမ်းကျင်မှုရှိသောနိုင်ငံခြားသားများသည် ၎င်းတို့၏စိုးရိမ်မှုများကို အလွယ်တကူဆွေးနွေးနိုင်ပြီး ပြဿနာများကို စောစောစီးစီးဖြေရှင်းနိုင်သည်။
အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီများသည် ပြင်ပအရင်းအမြစ်များမှ ရည်မှန်းချက်ထင်မြင်ယူဆချက်များမှလည်း အကျိုးခံစားနိုင်ပြီး သင့်လျော်သောအကြံဉာဏ်များကို ရယူနိုင်သည်။

မှတ်ပုံတင်ထားသော ထောက်ပံ့ရေးအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုသို့ ပြင်ပလုပ်ငန်းခွင်ဝင်သည့်အခါ လည်ပတ်နှုန်းမှာ တစ်လလျှင် ယန်း ၂၀,၀၀၀ မှ ၃၀,၀၀၀ ဝန်းကျင် (လူတစ်ဦးလျှင်) ဖြစ်သည်။

မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းအတွက် လိုအပ်ချက်များနှင့် မည်သို့ရွေးချယ်ရမည်ကို မိတ်ဆက်ခြင်း။

မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းအတွက် အဓိကလိုအပ်ချက်များနှင့် မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းကို ရွေးချယ်သည့်အခါတွင် သတိပြုရမည့်အချက်များကိုလည်း မိတ်ဆက်ပေးပါမည်။

မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများအတွက် လိုအပ်ချက်များ

မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းဖြစ်လာရန် တောင်းဆိုချက်ကို လက်ခံရရှိရန် အဓိကလိုအပ်ချက်များမှာ အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။

• ပံ့ပိုးမှုမန်နေဂျာတစ်ဦးနှင့် တစ်ဦး သို့မဟုတ် တစ်ခုထက်ပိုသော ပံ့ပိုးကူညီရေးဝန်ထမ်းများကို ခန့်အပ်ထားသည်။
• အောက်ပါတို့မှ တစ်ခုခု အကျုံးဝင်သည်-
  • မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းဖြစ်လာရန် ကြိုးပမ်းနေသည့် တစ်ဦးချင်း သို့မဟုတ် အဖွဲ့အစည်းသည် လွန်ခဲ့သည့် နှစ်နှစ်အတွင်း အလယ်အလတ်မှ နှစ်ရှည်နေထိုင်သူများကို လက်ခံခြင်း (အလုပ်အခြေအနေသာ) အတွေ့အကြုံရှိရမည်။
  • မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီရေးအဖွဲ့အစည်းများဖြစ်လိုသော ပုဂ္ဂိုလ်များ သို့မဟုတ် အဖွဲ့အစည်းများသည် လွန်ခဲ့သည့်နှစ်နှစ်အတွင်း လစာငွေလက်ခံရရှိရန် ရည်ရွယ်ချက်အတွက် လုပ်ငန်းတစ်ခုအနေဖြင့် နိုင်ငံခြားသားများနှင့် ပတ်သက်သည့် အမျိုးမျိုးသော အတိုင်ပင်ခံဝန်ဆောင်မှုများတွင် အတွေ့အကြုံရှိရမည်။
  • ရွေးချယ်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုမန်နေဂျာနှင့် ပံ့ပိုးရေးဝန်ထမ်းများသည် လွန်ခဲ့သည့်ငါးနှစ်အတွင်း နှစ်နှစ်ကျော်ကြာ နေထိုင်သူများအတွက် အလယ်အလတ်မှ ရေရှည်နေထိုင်သူများအတွက် ဘဝအတိုင်ပင်ခံဝန်ဆောင်မှုများ ပေးဆောင်ရာတွင် အတွေ့အကြုံရှိရမည်။
  • အထက်ဖော်ပြပါအချက်များအပြင်၊ မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများဖြစ်လာရန် ကြိုးပမ်းနေသည့် လူပုဂ္ဂိုလ် သို့မဟုတ် အဖွဲ့အစည်းများသည် အထက်ဖော်ပြပါအတိုင်း ထောက်ပံ့ရေးဝန်ဆောင်မှုများကို ထိုက်ထိုက်တန်တန်ထမ်းဆောင်နိုင်သည်ဟု အသိအမှတ်ပြုပါသည်။
• ထောက်ပံ့စရိတ်များကို နိုင်ငံခြားသူကိုယ်တိုင်က တိုက်ရိုက် သို့မဟုတ် သွယ်ဝိုက်၍ ပေးဆောင်မည်မဟုတ်ပါ။
• နိုင်ငံခြားသားများ အပြည့်အဝနားလည်နိုင်သော ဘာသာစကားဖြင့် သတင်းအချက်အလက်နှင့် အခြားပံ့ပိုးမှုများကို ပံ့ပိုးပေးနိုင်သည့် စနစ်တစ်ခုရှိသည်။
• တစ်နှစ်အတွင်း ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသား သို့မဟုတ် နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင် သင်တန်းသားများ ကုမ္မဏီ၏ အကြောင်းအရင်းကြောင့် ပျောက်ဆုံးသွားခြင်း မရှိခဲ့ပါ။
• လွန်ခဲ့သည့်ငါးနှစ်အတွင်း၊ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး သို့မဟုတ် အလုပ်သမားဥပဒေများနှင့် စပ်လျဉ်း၍ သင်သည် တရားမဝင် သို့မဟုတ် ပြင်းပြင်းထန်ထန် မမျှတသော လုပ်ရပ်များကို ကျူးလွန်ခဲ့ခြင်း မရှိပါ။

ပံ့ပိုးမှုစနစ်ရှိခြင်းသည် လိုအပ်ချက်များကို ဖြည့်ဆည်းပေးသည့် အခြေအနေများထဲမှ တစ်ခုဖြစ်သည်။

လိုအပ်ချက်များအပြင်၊ မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများတွင် အခြားသော တာဝန်နှစ်ခုရှိသည်။

မှတ်ပုံတင်ခြင်း အထောက်အကူပြု အဖွဲ့အစည်းတွင် အောက်ပါ တာဝန်နှစ်ရပ် ရှိသည်။

• နိုင်ငံခြားသားများအတွက် သင့်လျော်သော အထောက်အပံ့များ ပေးအပ်ခြင်း။
• လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ဝန်ဆောင်မှုအေဂျင်စီသို့ အမျိုးမျိုးသော အကြောင်းကြားစာများ ပေးပို့ခြင်း။

မှတ်ပုံတင်ခြင်းဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုသည် အထက်ပါတာဝန်နှစ်ခုကို ဖြည့်ဆည်းပေးရန် ပျက်ကွက်ပါက ၎င်း၏မှတ်ပုံတင်ခြင်းကို ရုတ်သိမ်းမည်ဖြစ်သည်။

မှတ်ပုံတင်ကူညီရေးအဖွဲ့အစည်းကို ဘယ်လိုရွေးချယ်မလဲ။

ပထမဦးစွာ၊ ကုမ္ပဏီသည် မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းအဖြစ် လိုင်စင်ရထားခြင်းရှိမရှိ စစ်ဆေးရန်နှင့် သင့်ကုမ္ပဏီတွင် အလုပ်ခန့်မည့် နိုင်ငံခြားသားများ၏ ဘာသာစကားကို ပြောဆိုနိုင်သော မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းကို ရွေးချယ်ရန် အရေးကြီးပါသည်။
မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းပေါ်မူတည်၍ ပံ့ပိုးပေးထားသော ဘာသာစကားများသည် ကွဲပြားသောကြောင့် ကြိုတင်စစ်ဆေးရန် သေချာစေပါ။

တောင်းဆိုချက်တစ်ခု၏ ပျမ်းမျှကုန်ကျစရိတ်ကိုလည်း သင့်အားပြောပြထားပြီးဖြစ်သော်လည်း မှတ်ပုံတင်ထားသောပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများတွင် အခကြေးငွေများစွာရှိသောကြောင့် ဆုံးဖြတ်ချက်မချမီ အဖွဲ့အစည်းများစွာကို နှိုင်းယှဉ်ကြည့်ရန် အကြံပြုအပ်ပါသည်။

ကုမ္ပဏီတစ်ခုကို ရွေးချယ်ရာတွင် ထည့်သွင်းစဉ်းစားရမည့်အချက်များမှာ ၎င်းတို့တွင် ပံ့ပိုးမှုပေးသည့် မှတ်တမ်းရှိမရှိ၊ ၎င်းတို့သည် အလွန်ဝေးကွာသောနေရာတွင် ရှိမရှိ၊ ဆက်သွယ်ရေးကို လျင်မြန်စွာ တုံ့ပြန်ခြင်းရှိမရှိ၊ အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီသို့ ပုံမှန်လည်ပတ်ခြင်းရှိမရှိတို့ ပါဝင်သည်။

အနှစ်ချုပ်- မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းသည် ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများ၏ လိုအပ်ချက်များကို ပံ့ပိုးပေးသည့် အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုဖြစ်သည်။

အမျိုးအစား 1 သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်သောနိုင်ငံခြားသားများကို လက်ခံရန်အတွက် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် ချောမွေ့စွာအလုပ်လုပ်နိုင်စေရန် ပံ့ပိုးကူညီမှုအစီအစဉ်ကို ဖန်တီးအကောင်အထည်ဖော်ရန် လိုအပ်ပါသည်။

လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီသည် ပံ့ပိုးကူညီမှုအစီအစဉ်များအားလုံးကို ဖန်တီးပြီး အကောင်အထည် ဖော်နိုင်သည်၊ သို့မဟုတ် ၎င်းသည် လုပ်ငန်းကို မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းထံ ထုတ်ယူနိုင်သည်။

အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီများအား ပံ့ပိုးပေးသည့် ပံ့ပိုးမှုတွင် အောက်ပါတို့ ပါဝင်သည်-

1. နေထိုင်ခွင့် လျှောက်ထားခြင်းအတွက် အထောက်အပံ့
2. ပံ့ပိုးမှုအစီအစဥ်များဖန်တီးရန် ပံ့ပိုးမှု

သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုရှိသောနိုင်ငံခြားသားများအား ပံ့ပိုးပေးခြင်းသည် ကျယ်ပြန့်ပြီး အောက်ပါနယ်ပယ် 10 ခုကို အကျုံးဝင်ပါသည်။

1. ကြိုတင်လမ်းညွှန်မှု
2. လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှု
3. နေ့စဥ်ဘဝအတွက် လိုအပ်သော အိမ်ရာများ လုံခြုံစေရေးနှင့် အကူအညီပေးရေး စာချုပ်များ
4. လူနေမှုပုံစံ တိမ်းညွှတ်မှု
5. တရားဝင်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ စသည်တို့နှင့် သက်ဆိုင်ပါသည်။
6. ဂျပန်ဘာသာစကားသင်ကြားရေး အခွင့်အလမ်းများကို ပံ့ပိုးကူညီခြင်း။
7. ညှိနှိုင်းဆွေးနွေးခြင်းနှင့် တိုင်ကြားချက်ကို ကိုင်တွယ်ခြင်း။
8. ဂျပန်လူမျိုးများနှင့် ဖလှယ်မှုများ မြှင့်တင်ခြင်း။
9. အလုပ်အပြောင်းအလဲအတွက် ပံ့ပိုးကူညီမှု (အိမ်ရှင်ကုမ္ပဏီ၏ အကြောင်းပြချက်ကြောင့် အလုပ်စာချုပ်ကို ရပ်စဲပါက)
10. ပုံမှန်အင်တာဗျူးများနှင့် အစိုးရဌာနများသို့ သတင်းပို့ခြင်း။

မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းသို့ ပံ့ပိုးမှုအပ်နှင်းခြင်းဖြင့် လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီများအပေါ် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို သိသိသာသာ လျှော့ချနိုင်သည်။

ထို့အပြင်၊ မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းကဲ့သို့သော ပြင်ပအဖွဲ့အစည်း၏ ကြားဝင်ဆောင်ရွက်ပေးမှုသည် လက်ခံသည့်ကုမ္ပဏီနှင့် သီးခြားကျွမ်းကျင်သော နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားနှစ်ဦးစလုံးအတွက် အကြံဉာဏ်ရယူရန်နှင့် ရည်မှန်းချက်ထင်မြင်ချက်များကို ရယူရန် လွယ်ကူစေခြင်း၏ အားသာချက်ဖြစ်သည်။
အကယ်၍ သင်သည် ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းတွင် အထူးကျွမ်းကျင်သည့် နိုင်ငံခြားသားများကို ငှားရမ်းရန် စဉ်းစားနေသည့် ကုမ္ပဏီဖြစ်ပါက၊ JAC သို့ ဆက်သွယ်ပါ
ကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားသားများကိုလည်း မိတ်ဆက်ပေးပါသည်။

*ဤဆောင်းပါးသည် 2024 ခုနှစ် ဧပြီလမှ အချက်အလက်များအပေါ် အခြေခံ၍ ရေးသားထားခြင်းဖြစ်ပါသည်။