ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளி நோய்வாய்ப்பட்டால் அல்லது காயமடைந்தால் என்ன செய்வது? காப்பீட்டு முறையைச் சரிபார்க்கவும்

ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளி நோய்வாய்ப்பட்டால் அல்லது காயமடைந்தால் என்ன செய்வது?

ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளி நோய்வாய்ப்பட்டால் அல்லது காயமடைந்தால், ஜப்பானிய தொழிலாளர்களுக்கு வழங்கப்படும் சிகிச்சையைப் போலவே சிகிச்சையும் வழங்கப்படும்.
நாங்கள் பின்வரும் நடவடிக்கைகளை எடுப்போம்.

தொழில்துறை விபத்துகளுக்காக நியமிக்கப்பட்ட மருத்துவமனையில் "மருத்துவ சிகிச்சை கோரிக்கை படிவத்தை" சமர்ப்பித்து மருத்துவ சிகிச்சை பெறுங்கள்.

முதலில், தொழில்துறை விபத்துகளுக்காக நியமிக்கப்பட்ட மருத்துவமனையில் உங்களுக்கு பொருத்தமான சிகிச்சை கிடைக்க நாங்கள் ஏற்பாடு செய்வோம்.
திடீர் நோய் அல்லது காயம் ஏற்பட்டால், உங்கள் நிறுவனம் அல்லது பணியிடத்திற்கு அருகிலுள்ள தொழில்துறை விபத்து மருத்துவமனைகளின் இருப்பிடத்தை முன்கூட்டியே ஆராய்ச்சி செய்யுங்கள்.

விபத்து, காயம் அல்லது நோயின் அறிகுறிகள் போன்ற உங்கள் பரிசோதனைக்குத் தேவையான எந்தவொரு தகவலையும் சரியாகத் தெரிவிக்க, மருத்துவமனைக்கு ஒரு ஜப்பானிய ஊழியர் உங்களுடன் வருவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.
வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்கள் அங்கு தனியாகச் செல்ல அனுமதிக்கப்பட்டால், தகவல் தவறாகத் தெரிவிக்கப்படும் அல்லது அவர்கள் பொருத்தமான மருத்துவத் துறையை அடைய முடியாமல் போகும் அபாயம் உள்ளது, இதன் விளைவாக அவர்களுக்கு போதுமான சிகிச்சை கிடைக்காது.

கூடுதலாக, ஒரு வெளிநாட்டில் நோய்வாய்ப்படுவது அல்லது காயம் அடைவது மிகவும் கவலையளிக்கும்.
உங்கள் மன உறுதியைப் பேணுவதற்கு ஜப்பானிய ஊழியர்கள் உங்களுடன் இருப்பதும் முக்கியம்.
வெளிநாட்டினர் மருத்துவமனைக்குச் செல்லும்போது அவர்களுக்கு ஆதரவளிக்கக்கூடிய மருத்துவ மொழிபெயர்ப்பாளர் போன்ற ஒருவர் அருகில் இருந்தால் அது இன்னும் உறுதியளிக்கும்.

தொழிற்சாலை விபத்துகளுக்காக நியமிக்கப்பட்ட மருத்துவமனையில் தொழிலாளி மருத்துவ சிகிச்சை பெற்றால், அவர் எந்த மருத்துவச் செலவுகளையும் செலுத்த வேண்டியதில்லை.
இது ஒரு தொழில்துறை விபத்து என்று கவுண்டருக்குத் தெரிவித்து, வேலைவாய்ப்பு விபத்து ஏற்பட்டால் மருத்துவ இழப்பீட்டுப் பலன்களுக்கான மருத்துவ சிகிச்சைப் பலன்கள் கோரிக்கைப் படிவத்தை (படிவம் எண். 5) சமர்ப்பித்தால், அல்லது பயண விபத்து ஏற்பட்டால் மருத்துவ இழப்பீட்டுப் பலன்களுக்கான மருத்துவ சிகிச்சைப் பலன்கள் கோரிக்கைப் படிவத்தை (படிவம் எண். 16-3) சமர்ப்பித்தால், உங்கள் காயம் அல்லது நோய் குணமாகும் வரை நீங்கள் இலவசமாக மருத்துவ சிகிச்சையைப் பெற முடியும்.

இந்த ஆவணத்தை சுகாதாரம், தொழிலாளர் மற்றும் நலத்துறை அமைச்சகத்தின் வலைத்தளத்திலிருந்து பதிவிறக்கம் செய்து உங்களுடன் கொண்டு வாருங்கள்.
எந்தவொரு நிகழ்விற்கும் தயாராக இருக்க நீங்கள் முன்னெச்சரிக்கை நடவடிக்கைகளை எடுத்தால், எடுத்துக்காட்டாக, மென்பொருளை முன்கூட்டியே பதிவிறக்கம் செய்து அதை வேலையில் வைத்திருத்தல் அல்லது வேலை தளத்தில் தயாராக வைத்திருப்பது, நீங்கள் அமைதியாக பதிலளிக்க முடியும்.
கூடுதலாக, தொழில்துறை விபத்துக்களுக்கு நியமிக்கப்பட்ட மருத்துவ நிறுவனங்களில் இது பெரும்பாலும் கிடைக்கிறது.

நீங்கள் தவறுதலாக உங்கள் உடல்நலக் காப்பீட்டைப் பயன்படுத்தியிருந்தால், தொழிலாளர் இழப்பீட்டுக் காப்பீட்டிற்கு மாறுவதற்கான செயல்முறையை நீங்கள் மேற்கொள்ள வேண்டும்.

மேலும், தொழில்துறை விபத்துகளுக்காக நியமிக்கப்பட்ட மருத்துவமனையைத் தவிர வேறு மருத்துவமனைக்கு நீங்கள் சென்றால், முழுத் தொகையையும் கவுண்டரில் செலுத்த வேண்டும், எனவே உங்கள் மருத்துவச் செலவுகளை உங்களுடன் கொண்டு வர வேண்டும்.
நீங்கள் பின்னர் தொழிலாளர் தரநிலை ஆய்வு அலுவலகத்திற்கு விண்ணப்பித்து, உங்கள் காயம் ஒரு தொழில்துறை விபத்தாக அங்கீகரிக்கப்பட்டால், அனைத்து மருத்துவச் செலவுகளும் திருப்பித் தரப்படும்.

வேலை தொடர்பான விபத்து ஏற்பட்ட பிறகு "தொழிலாளர் விபத்து அறிக்கையை" சமர்ப்பிக்கவும்.

பணியிட விபத்து ஏற்பட்ட பிறகு, "வேலை தொடர்பான இறப்பு, காயம் அல்லது நோய் அறிக்கை" தொழிலாளர் தரநிலை ஆய்வு அலுவலகத்தில் தாக்கல் செய்யப்பட வேண்டும்.
இது ஒரு ஜப்பானிய நபர் ஒரு தொழில்துறை விபத்தைப் பெறும்போது ஏற்படும் அதே நடைமுறையாகும்.

தொழில்துறை விபத்து காரணமாக தொழிலாளி எத்தனை நாட்கள் வேலைக்குச் செல்லவில்லை என்பதைப் பொறுத்து அறிக்கையைச் சமர்ப்பிப்பதற்கான காலக்கெடு மாறுபடும், பின்வருமாறு:

• வேலை தொடர்பான விபத்து காரணமாக மரணம் ஏற்பட்டால்: விபத்து நடந்த உடனேயே
• வேலை தொடர்பான காயம் காரணமாக 4 நாட்கள் அல்லது அதற்கு மேல் வேலையில்லாமல் இருப்பது: விபத்து நடந்த உடனேயே.
• வேலை தொடர்பான காயம் காரணமாக 4 நாட்களுக்குள் விடுமுறை: மூன்று மாதங்களுக்கு ஒரு முறை (ஜனவரி முதல் மார்ச் வரை, ஏப்ரல் முதல் ஜூன் வரை, ஜூலை முதல் செப்டம்பர் வரை, அக்டோபர் முதல் டிசம்பர் வரை) அனைத்து ஆவணங்களையும் சமர்ப்பிக்கவும்.

விண்ணப்பம், தொழிற்சாலை விபத்து நடந்த இடத்தை அதிகார வரம்பிற்குட்பட்ட தொழிலாளர் தரநிலை ஆய்வு அலுவலகத்திற்கு சமர்ப்பிக்கப்பட வேண்டும்.
இது உங்கள் நிறுவனம் அமைந்துள்ள பகுதியின் மீது அதிகார வரம்பைக் கொண்ட தொழிலாளர் தரநிலைகள் ஆய்வு அலுவலகம் அல்ல என்பதை நினைவில் கொள்ளவும்.

தொழிலாளர் விபத்து இழப்பீட்டு காப்பீட்டிற்கு விண்ணப்பிக்கவும்

நீங்கள் தொழிலாளர் இழப்பீட்டு காப்பீட்டு சலுகைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும்.
இது ஜப்பானிய தொழிலாளர்களின் இழப்பீட்டிற்கான அதே நடைமுறையாகும்.

கொள்கையளவில், சலுகைகளுக்கான விண்ணப்பங்கள் பாதிக்கப்பட்ட தொழிலாளியால் (அல்லது மரணம் ஏற்பட்டால் அவரது உயிருடன் இருக்கும் குடும்ப உறுப்பினர்களால்) செய்யப்படுகின்றன.
இருப்பினும், பாதிக்கப்பட்ட மக்கள் ஜப்பானியர்களாக இருந்தாலும் கூட, பல சந்தர்ப்பங்களில் அவர்களின் நிறுவனத்தால் அவர்கள் சார்பாக விண்ணப்பம் செய்யப்படுகிறது.

குறிப்பாக, வெளிநாட்டு ஊழியர்களுக்கு, ஆவணங்கள் சிக்கலானதாக இருக்கலாம், மேலும் விண்ணப்பம் ஏன் முதலில் தேவைப்படுகிறது என்பதை அவர்கள் புரிந்து கொள்ளாமல் இருக்கலாம், எனவே ஆவணங்களைத் தயாரிப்பதில் இருந்து விண்ணப்ப செயல்முறையை முடிப்பது வரை ஜப்பானிய ஊழியர்கள் முழுமையான ஆதரவை வழங்குவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.

ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளி நோய்வாய்ப்பட்டாலோ அல்லது காயமடைந்தாலோ காப்பீட்டு முறை பொருந்துமா?

தொழிலாளர் விபத்து இழப்பீட்டு காப்பீடு, வேலையில் அல்லது வேலைக்குச் செல்லும் போது ஏற்படும் விபத்தினால் காயம் அல்லது நோய் ஏற்பட்டால் தேவையான காப்பீட்டு சலுகைகளை வழங்குகிறது.

தொழிலாளர் தரநிலைச் சட்டம் (அத்தியாயம் 8, பிரிவுகள் 75 முதல் 88 வரை) "தங்கள் பணியின் போது ஏற்படும் விபத்துகளுக்கு முதலாளிகள் தொழிலாளர்களுக்கு இழப்பீடு வழங்க வேண்டும்" என்று கூறுகிறது.
இதன் பொருள் தொழிலாளர் இழப்பீட்டு காப்பீட்டு பிரீமியங்களை முழுவதுமாக நிறுவனமே ஏற்க வேண்டும்.

தேசியத்தைப் பொருட்படுத்தாமல் எவரும் தொழிலாளர் இழப்பீட்டு காப்பீட்டில் சேர வேண்டும், மேலும் நீங்கள் ஒரு தொழிலாளியை மட்டுமே பணியமர்த்தியிருந்தாலும் அது கட்டாயமாகும்.

உதாரணமாக, குறிப்பிட்ட திறமையான தொழிலாளர் தரநிலைகள் குறித்த அமைச்சர் கட்டளைச் சட்டத்தின் பிரிவு 2, குறிப்பிட்ட திறமையான வெளிநாட்டுப் பிரஜைகளுக்கு தொழிலாளர் விபத்து இழப்பீட்டுக் காப்பீட்டைப் பயன்படுத்துவதை உறுதி செய்வதற்காக, குறிப்பிட்ட திறமையான தொழிலாளர் இணைப்பு நிறுவனம் தொழிலாளர் விபத்து இழப்பீட்டுக் காப்பீட்டிற்கு உட்பட்ட ஒரு பணியிடமாக இருந்தால், அது தொழிலாளர் விபத்து இழப்பீட்டுக் காப்பீடு தொடர்பான காப்பீட்டு உறவை நிறுவுவதற்கான அறிவிப்பை முறையாக தாக்கல் செய்ய வேண்டும்.

தொழிலாளர் விபத்து இழப்பீட்டு காப்பீடு தவிர பிற காப்பீட்டு முறைகள்.

தொழிலாளர் இழப்பீட்டு காப்பீட்டைத் தவிர, தொழிலாளர்களுக்கான பிற காப்பீட்டு முறைகளும் உள்ளன.
வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்களும் இரண்டு திட்டங்களிலும் சேர வேண்டும்.

சுகாதார காப்பீட்டு அமைப்பு

நீங்கள் உடல்நலக் காப்பீட்டில் சேர்ந்திருந்தால், காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபருக்கோ அல்லது அவரைச் சார்ந்திருப்பவருக்கோ அவர்கள் நோய்வாய்ப்பட்டு அல்லது காயமடைந்து மருத்துவ சிகிச்சை பெறும்போது மருத்துவப் பலன்கள் மற்றும் கொடுப்பனவுகள் வழங்கப்படும்.
நிரந்தர வேலைவாய்ப்புக்கு உறுப்பினர் சேர்க்கை அவசியம், மேலும் வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களுக்கும் இது பொருந்தும்.

நீங்கள் ஒரு தனியார் நிறுவனத்தில் முழுநேர ஊழியராகப் பணிபுரிந்தால் அல்லது நிபந்தனைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் பகுதிநேர ஊழியராக இருந்தால், நீங்கள் சுகாதாரக் காப்பீட்டில் சேரலாம்.
*மேலும் தகவலுக்கு, தேசிய ஓய்வூதிய சேவை வலைத்தளத்தைப் பார்வையிடவும்.

நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்யாத பகுதிநேர தொழிலாளர்கள் தேசிய சுகாதார காப்பீட்டின் கீழ் வருவார்கள்.
அடிப்படையில், நீங்கள் ஜப்பானில் மூன்று மாதங்களுக்கும் மேலாக வசித்து வந்தால், நீங்கள் சேரலாம்.

வேலை நேரத்திற்கு வெளியே நோய் அல்லது காயத்திற்காக நீங்கள் மருத்துவமனைக்குச் சென்றால், தயவுசெய்து உங்கள் உடல்நலக் காப்பீட்டு அட்டையை (அல்லது தேசிய உடல்நலக் காப்பீட்டு அட்டையை) கொண்டு வாருங்கள்.
ஜப்பானிய மக்களைப் போலவே, மருத்துவச் செலவுகளில் 30% நோயாளிகளால் ஏற்கப்படும்.

ஊழியர் ஓய்வூதிய காப்பீடு/தேசிய ஓய்வூதிய காப்பீடு

ஓய்வூதிய காப்பீட்டுத் திட்டத்தில் சேருவதன் மூலம், தொழிலாளர்கள் முதுமை அடையும்போதோ அல்லது இயலாமை காரணமாக இறக்கும்போதோ ஓய்வூதியம் மற்றும் கொடுப்பனவுகளைப் பெறுவார்கள்.

• பணியாளர் ஓய்வூதிய காப்பீடு: பொருந்தக்கூடிய நிறுவனத்தில் தொடர்ந்து பணியாற்றும்போது
• தேசிய ஓய்வூதிய காப்பீடு: வழக்கமான வேலைவாய்ப்பு உறவில் இல்லாதவர்கள் ஆனால் வெளிநாட்டினராகப் பதிவு செய்தவர்கள்

வெளிநாட்டு தொழிலாளர்கள் சம்பந்தப்பட்ட பணியிட விபத்துக்கள் குறித்து அறிந்து கொள்ளுங்கள்.

வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களின் எண்ணிக்கை அதிகரித்து வருவதால், வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களிடையே வேலை தொடர்பான விபத்துகள் எவ்வளவு அடிக்கடி நிகழ்கின்றன என்பதையும் ஆராய்வோம்.

சுகாதாரம், தொழிலாளர் மற்றும் நலன்புரி அமைச்சகத்தின் "2021 இல் வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்களிடையே தொழில் விபத்துகளின் நிலை (ரெய்வா 3)" படி, கட்டுமானத் துறையில் நான்கு அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட நாட்கள் வேலைக்குச் செல்லாமல் இருந்ததால் ஏற்பட்ட உயிரிழப்புகளின் எண்ணிக்கை 934 (2020 இல் 797), இதில் 10 இறப்புகள் (2020 இல் 17).

அதிக எண்ணிக்கையிலான வேலை தொடர்பான விபத்துகளைக் கொண்ட உற்பத்தித் துறையில், 8 இறப்புகள் உட்பட 3,007 உயிரிழப்புகள் ஏற்பட்டுள்ளன, அதே நேரத்தில் கட்டுமானத் துறையில் அதிக எண்ணிக்கையிலான உயிரிழப்புகள் ஏற்பட்டுள்ளன.

மரணத்திற்கு வழிவகுத்த விபத்துகளுக்கான காரணங்கள் 148 வழக்குகளில் "சிக்கப்படுதல் அல்லது சிக்கிக் கொள்ளுதல்", 142 வழக்குகளில் "விழுதல்" மற்றும் 122 வழக்குகளில் "வீழ்ச்சி அல்லது விழுதல்", "விழுதல்" என்பது உயிரிழப்புகளுக்கு மிகவும் பொதுவான காரணமாகும்.

வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்கள் வேலையில் நோய்வாய்ப்படுவதோ அல்லது காயமடைவதோ தடுக்க

ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளி நோய்வாய்ப்பட்டால் அல்லது காயமடைந்தால் பொருத்தமான நடவடிக்கைகள் எடுக்கப்பட வேண்டும் என்பது சொல்லத் தேவையில்லை, ஆனால் முதலில் நோய் அல்லது காயம் ஏற்படுவதைத் தடுக்க நடவடிக்கை எடுப்பதும் முக்கியம்.

முதலாவதாக, வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்களின் பாதுகாப்பு குறித்த புரிதலை ஆழப்படுத்த அவர்களின் தாய்மொழியில் பாதுகாப்பு மற்றும் சுகாதாரக் கல்வியை நாங்கள் வழங்குகிறோம்.

ஊழியர்கள் பணிபுரியும் போதே பயிற்சி அளிப்பதால் போதுமான பாதுகாப்பு சோதனைகள் இல்லாமல் போகலாம் என்பதால், பாதுகாப்பு மற்றும் சுகாதாரக் கல்வி மற்றும் பிற பயிற்சிகளுக்கு தனி நேரத்தை ஒதுக்குவது நல்லது.

ஆன்-சைட் பதில்களில் பல மொழிகளில் விளம்பரப் பலகைகளை நிறுவுவதும் அடங்கும்.
பொதுவாக, கட்டுமான தளங்களில் மட்டுமே ஜப்பானிய மொழியில் பலகைகள் எழுதப்படும், ஆனால் பல மொழிகளில் பலகைகளை நிறுவுவது நல்லது.
நீங்கள் வேலை செய்யும் போது அதைப் பார்ப்பீர்கள் என்பதால், அது ஒரு பார்வையில் எளிதாகப் புரிந்துகொள்ளக்கூடியதாக இருக்க வேண்டும்.

JAC (ஜப்பான் கட்டுமானப் பொறியாளர்கள் சங்கம்) வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்களுக்காக பாதுகாப்பு மற்றும் சுகாதார நடவடிக்கைகள் குறித்த ஒரு காணொளியை உருவாக்குகிறது.
வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களுக்கு பாதுகாப்பு மற்றும் சுகாதார கல்விக்காக இதைப் பயன்படுத்தவும்.
[Youtube] ஒவ்வொரு பணிக்கும் பாதுகாப்பு மற்றும் சுகாதார நடவடிக்கைகளுக்கான முக்கிய குறிப்புகள்

ஒரு வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி காயமடைந்தாலோ அல்லது நோய்வாய்ப்பட்டாலோ, தகுந்த நடவடிக்கைகளை எடுக்க ஏதுவாக, வலியை எவ்வாறு வெளிப்படுத்துவது என்பதைக் கற்றுக்கொடுப்பது நல்லது.
"துடித்தல்" மற்றும் "கூச்ச உணர்வு" போன்ற வெளிப்பாடுகள் ஜப்பானிய மொழிக்கே தனித்துவமானவை, ஆனால் அவை அறிகுறிகளை துல்லியமாக விவரிக்க பயனுள்ளதாக இருக்கும்.

வலியை வெளிப்படுத்தும் வழிகள் மற்றும் அறிகுறிகளைத் தொடர்புகொள்வதற்கான உதவிக்குறிப்புகள் பற்றிய தகவலுக்கு, தயவுசெய்து "ஜப்பானிய மொழியில் வலியை எவ்வாறு வெளிப்படுத்துவது என்பதை அறிக!" என்பதைப் பார்க்கவும். எங்கள் கட்டுரையில் வலியை எவ்வாறு திறம்பட தொடர்புகொள்வது என்பது குறித்த விரிவான உதவிக்குறிப்புகளையும் நாங்கள் வழங்குகிறோம்.
தயவுசெய்து அதைப் பயன்படுத்த தயங்க வேண்டாம்.

வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்கள் மருத்துவமனைக்குச் செல்வது விலை உயர்ந்தது என்று நினைப்பதால், சிறு நோய்கள் அல்லது காயங்களைப் பொறுத்துக்கொள்கிறார்கள்.
பாதுகாப்பு மற்றும் சுகாதாரக் கல்வி மூலம், நோய் மற்றும் காயம் போன்ற பணியிட விபத்துகளைத் தடுக்க நடவடிக்கை எடுக்க வேண்டும், மேலும் காப்பீட்டு அமைப்புகள் இருப்பதைப் பற்றி ஊழியர்களுக்கு முறையாகத் தெரிவிக்க வேண்டும்.

வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களுடன் தினமும் நெருக்கமாக தொடர்பு கொள்வதும், அவர்களின் உடல்நலம் போன்றவற்றில் கவனம் செலுத்துவதும் முக்கியம்.

சுருக்கம்: வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்கள் காப்பீட்டின் கீழ் வரும் நோய்கள் மற்றும் காயங்களுக்கு பொருத்தமான மருத்துவ சிகிச்சையைப் பெற முடியும்.

ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளி வேலையின் போது அல்லது பயணத்தின் போது காயமடைந்தாலோ அல்லது நோய்வாய்ப்பட்டாலோ, ஜப்பானிய தொழிலாளர்களைப் போலவே தொழிலாளர் இழப்பீட்டு காப்பீடு அவர்களுக்கும் பொருந்தும்.

இருப்பினும், நோயாளிகள் பொருத்தமான மருத்துவ சிகிச்சையைப் பெறுவதை உறுதி செய்வதற்கு ஆதரவை வழங்குவது முக்கியம், எடுத்துக்காட்டாக, ஜப்பானிய ஊழியர்கள் சந்திப்புகளுக்கு அவர்களுடன் வருவார்கள்.

தொழிலாளர் இழப்பீட்டுத் திட்டங்களுக்கு மேலதிகமாக, வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்கள் சுகாதாரக் காப்பீடு, ஊழியர் ஓய்வூதியக் காப்பீடு, தேசிய ஓய்வூதியக் காப்பீடு மற்றும் நோய் அல்லது காயம் ஏற்பட்டால் மருத்துவ சிகிச்சை மற்றும் சலுகைகளை வழங்கும் பிற காப்பீடுகளிலும் சேர வேண்டும்.

ஜப்பானில் தாராளமான காப்பீட்டு முறை உள்ளது, ஆனால் வெளிநாட்டு தொழிலாளர்கள் சம்பந்தப்பட்ட பல விபத்துகள் இறப்பு மற்றும் காயங்களுக்கு காரணமாகிவிட்டன, எனவே விபத்துக்கள் ஏற்படுவதைத் தடுக்க ஒரு அமைப்பை உருவாக்க வேண்டிய அவசியம் உள்ளது.

விபத்துகளைக் குறைப்பதற்கான முதல் படி, பாதுகாப்பு மற்றும் சுகாதாரக் கல்விப் பயிற்சியை வழங்குதல் மற்றும் பல மொழிகளில் பாதுகாப்புப் பலகைகளை நிறுவுதல் போன்ற பாதுகாப்பு விழிப்புணர்வை ஏற்படுத்துவதற்கான நடவடிக்கைகளை தீவிரமாக எடுப்பதாகும்.

கட்டுமானத் துறையில் குறிப்பிட்ட திறன்களைக் கொண்ட வெளிநாட்டுப் பிரஜைகளை பணியமர்த்துவது குறித்து நீங்கள் பரிசீலிக்கும் நிறுவனமாக இருந்தால், தயவுசெய்து JAC-ஐத் தொடர்பு கொள்ளவும்!

*இந்தக் கட்டுரை ஏப்ரல் 2023 மாதத் தகவலின் அடிப்படையில் எழுதப்பட்டது.