JACマガジン

외국인 노동자와 일하는 방법

2025/03/17

특정 기능 외국인도 연금 제도에 가입? 탈퇴 일시금에 대해서도 해설

안녕하세요, JAC(건설 기능 인재 기구)의 가납입니다.
이번은, 특정 기능 외국인의 연금 제도의 가입에 대해, 사회 보험 노무사의 신보 선생님에게 해설해 주셨습니다.

특정 기능으로 입국하는 외국인은 젊은이가 대부분으로, 「연금」이라고 해도 핀과 오지 않는 것이 보통입니다.

「연금」이라는 말을 알고 있어도, 「그것은 노인이 받는 것으로, 자신에게는 관계가 없다」라고 생각하고 있는 사람이 대다수입니다.

한편, 급여지급일에 급여명세서를 보고 '후생연금보험'의 보험료가 공제되고 있다면, '이것은 무엇입니까?', '왜 공제되는가?'
또한, 그 중에는 "나는 연금에 가입하고 싶지 않습니다."라고 말하는 사람들도 있습니다.

이번에는 이러한 특정 기능 외국인에게 일본의 연금 제도를 설명하기 위해 기본적인 정보를 정리해 보았습니다.

특정 기능 외국인도 연금 제도에 가입이 필요한 이유, 알아 두어야 할 「탈퇴 일시금」의 제도, 받아들일 때에 전해 두고 싶은 포인트 등을 소개하므로, 꼭 참고해 보세요!

특정 기능 외국인은 일본의 연금 보험에 가입이 필요?

일본의 공적연금은 「국민연금」 「후생연금보험」의 2개입니다.

연금제도에는 다음과 같은 목적이 있습니다.

  • 고령으로 일할 수 없을 때 돈을 받을 수 있다(노령연금)
  • 병이나 사고등으로 일할 수 없게 되었을 때에 돈을 받을 수 있다(장애 연금)
  • 가구주가 사망한 경우 유족이 돈을 받을 수 있다(유족연금)

여기서 말하는 고령은 원칙적으로 「65세」로 되어 있으며, 노령연금은 65세부터 돈을 받을 수 있습니다.

특정기능 외국인도 연금제도에 가입할 필요가 있다

일본에서는 일본인·외국인을 불문하고, 20세 이상 60세 미만이면 「국민연금」에의 가입이 필요합니다.

게다가 법인(주식회사 등)에서 일하는 사람 및 상용 노동자 수가 5명 이상의 개인 사업주에서 일하는 사람은 일 처음부터 원칙 70세가 될 때까지 「후생 연금 보험」에도 가입할 필요가 있습니다.
이것으로부터, 일본의 연금 제도는 「2층건물」이라고 불리기도 합니다.

따라서 특정기능으로 일본에 온 많은 외국인은 '국민연금'과 '후생연금보험' 양쪽에 가입하게 됩니다.

연금제도에 대한 적절한 가입은 개정입관법에 근거한 특정기능고용계약을 체결하는 수입기업이 충족해야 할 자격 기준 중 하나입니다.

다만, 특정 기능 외국인은 65세가 되기 전에 일본을 떠나는 경우가 많기 때문에, 「탈퇴 일시금」의 제도가 마련되고 있습니다.

특정 기능 외국인에게 적용되는 「탈퇴 일시금」이란?

노령연금을 받으려면 10년 이상의 연금보험료 납부가 끝난 기간이 필요합니다만, 그 전에 귀국해 버리면, 지불한 연금보험료가 낭비될 가능성이 있습니다.
따라서, 지불한 연금 보험료의 일부를 환불하는 「탈퇴 일시금」의 제도가 마련되고 있습니다.

외국인 노동자가 탈퇴 일시금 제도를 활용하기 위한 조건은 다음과 같습니다.

  • 일본 국적이 없다.
  • 공적연금제도(후생연금보험 또는 국민연금)의 피보험자가 아니다
  • 보험료 납부 완료 기간 등의 월수의 합계가 6 월 이상
  • 노령연금의 수급자격기간(10년간)을 충족하지 못함
  • 장애기초연금 등 연금을 받을 권리가 없었던 적
  • 일본 국내에 주소가 없는
  • 마지막으로 공적연금제도의 피보험자 자격을 상실한 날로부터 2년 이상 경과하지 않음

탈퇴 일시금은 외국인 노동자가 일본에 있는 동안에는 청구할 수 없습니다.
사회보험의 자격을 상실한 날에 일본 국내에 주소를 가지고 있었을 경우는, 「사회보험의 자격을 상실한 후에, 일본 국내에 주소를 갖지 않게 된 날로부터 2년 이상 경과하지 않은 것」이 요구됩니다.

덧붙여 모국이 일본과 사회보장협정을 맺고 있는 나라의 경우는, 탈퇴 일시금을 받으면, 모국에서 연금을 받을 권리를 잃을 가능성이 있기 때문에, 사전에 확인이 필요합니다.

탈퇴 일시금 신청 방법

일본출국 후 2년 이내에 청구자(본인 또는 대리인)가 일본연금기구 등에 서류를 제출합니다.
참고로, 탈퇴 일시금의 수속에는 이하와 같은 서류가 필요합니다.

  • 탈퇴 일시금 청구서
  • 여권(여권) 사본
  • 일본 국내에 주소가 없는 것을 확인할 수 있는 서류
  • 수취처 금융기관명, 지점명, 지점의 소재지, 계좌번호, 청구자 본인의 계좌명의임을 확인할 수 있는 서류
  • 기초 연금 번호를 알 수 있는 서류(기초 연금 번호 통지서·연금 수첩 등) 등

대리인이 청구를 할 경우 위임장도 필요합니다.
우송·전자 신청이 가능합니다만, 취업 이외의 목적(여행 등)으로 일본을 방문했을 경우에는, 연금 사무소 또는 가각의 연금 상담 센터의 창구에서의 제출이 가능합니다.

일본 연금기구의 심사가 완료 후, 탈퇴 일시금이 입금됩니다.

탈퇴 일시금에 대해서는, 이쪽에서 자세하게 해설하고 있으므로, 아울러 봐 주세요.
특정 기능 외국인에게 적용되는 탈퇴 일시금이란? 조건이나 신청 방법도 해설!

연금 제도에 대해 특정 기능 외국인에게 전해 두면 좋은 일

미리 다음 내용을 전해두면 외국인 노동자가 안심하고 일할 수 있습니다.
어떠한 서포트나 전하는 방법을 하면 좋을까, 하는 점도 포함해 소개합니다.

연금보험료는 어떻게 납부하는가

우선, 연금 보험료의 기본에 대해 전해 두면 부드럽습니다.

예를 들면, 종업원이 5명 미만의 개인 사업주 하에서 일하는 사람은 「국민 연금」에 가입해, 보험료는 스스로 구나 시정촌에 납입합니다만, 그 이외의 사람(주식회사 등에 근무하는 사람)은 「국민 연금」과 「후생 연금 보험」에 가입을 하고, 보험료는 급료로부터 천인되는 구조이다.

후생연금보험료에는, 국민연금보험료도 포함되어 있으므로, 별로 국민연금보험료를 납부할 필요가 없다는 것도 전해 두면 좋을 것입니다.

연금 보험료는 어떻게 계산합니까?

보험료에 대해서도, 대략 아무리 지불하게 되는지, 구체적으로 숫자를 전해 두면 안심할 수 있습니다.

현재(2024년도)의 「국민연금」의 보험료는, 1개월당 16,980엔입니다.

「후생연금보험」의 보험료율은 표준보수 월액(거의 매월의 급료액)의 18.3%로, 등급표에 맞추어 계산합니다.
보험료는 매월 회사와 개인이 절반을 하고(회사, 개인으로 각 9.15%씩) 납부합니다.

예를 들어 월급이 20만엔인 사람은 회사와 개인이 각각 매월 18,300엔을 납입하게 되는 등 구체적인 예도 전해두면 친절합니다.

또, 「후생 연금 보험」의 보험료는, 상여(보너스)에 대해서도 납부할 필요가 있는 것, 종업원이 산전 산후 휴업이나 육아 휴업을 취득했을 때에는, 회사 및 개인 모두 보험료가 면제되는 것 등도 전해 둡시다.

탈퇴 일시금의 제도에 대해서

서두에서도 언급했지만, 특정 기능 외국인 중에는 지불한 연금보험료가 버려지는 것을 우려하여 “지불하고 싶지 않다”고 거부하는 사람도 있습니다.

그 때문에, 사전에 탈퇴 일시금의 설명을 해 이해해 주셔, 탈퇴 일시금의 신청 서류의 준비에 대해서도, 귀국전에 서포트해 주면 좋을 것입니다.

직접 지원이 어려운 경우에는 사회보험노무사 등 전문가에게 의뢰하는 방법도 있습니다.

또, 주의점으로서 이하의 점도 전해 둡시다.

  • 사회보험의 자격 상실 후, 일본 출국 후 2년 이내에 스스로 신청을 실시하는 것
  • 탈퇴일시금의 개산액은 실제 지급액과 차이가 생길 수 있음

연금 제도의 의문은 어디에 상담하면 좋을까

일본에서 연금 제도의 운용, 실시를 실시하고 있는 것은 일본 연금 기구입니다.
일본 연금기구는 전국에서 약 300개소의 연금 사무소를 개설하고 있습니다.

연금에 관해 무언가 의문이 있는 경우에는 회사에의 상담 외에 근처의 연금 사무소에도 상담・질문을 할 수 있는 것을 전해 두면 친절합니다.

정리:특정 기능 외국인도 연금 제도에의 가입은 필수!

특정기능으로 일하는 사람에게는 회사로부터 「연금제도는 일본인뿐만 아니라 외국인도 가입하는 제도인 것」 「탈퇴 일시금이라고 하는 제도에 의해 귀국 후에 연금 보험료의 환불이 있는 것」 「만일, 부상이나 병시에도 연금 제도로부터 돈이 지급될 가능성이 있는 것」

사전에, 일본의 연금 제도나 연금 보험료의 지불의 필요성을 이해받는 것이 중요합니다.
지불하는 보험료에 대해서도, 구체적으로 숫자를 전해 두면 안심할 수 있습니다.

또, 외국인 노동자가 탈퇴 일시금의 제도를 활용하기 위한 요건이나, 탈퇴 일시금의 신청에 필요한 서류, 탈퇴 일시금의 신청 방법등도 설명해, 서포트하는 것도 추천합니다.

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특정 기능 외국인의 소개도 실시하고 있습니다.

※이 기사는 2024년 12월의 정보로 작성하고 있습니다.

내가 기사를 썼다!

社会保険労務士 神保

사회보험노무사

진보 유

진보 유타카

2010년 8월에 행정 서사 등록, 2011년 7월에 사회 보험 노무사 등록을 실시했다.
약 9년간 외국인 기능실습 감리단체 업무에 종사했다.
현재는 지바현, 도쿄도의 법인의 사회보험 수속, 노동관계 업무를 실시함과 동시에 외국인 기능실습 입국 후 강습, 감리단체에 대한 외부 감사도 실시하고 있다.

異文化理解講座0619_F