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특정 기능 2호란? 1호와의 차이나 취득 방법도 소개
내가 기사를 썼다!

Japan Association for Construction Human Resources
조사 연구부 주임 / 관리부 / 홍보부
가납 소자
(카노 모토코)
안녕하세요, 저는 JAC(Japan Association for Construction Human Resources)의 카노입니다.
많은 수락 기업들은 현재 지정 숙련 근로자(i) 외국인 근로자가 가능한 한 오래 머물기를 원합니다.
원칙적으로 일본에서는 지정 숙련 노동자(i) 거주 자격으로 5년간 근무할 수 있지만, 지정 숙련 노동자 (ii) 자격을 취득하면 일본에서 더 오래 근무할 수 있습니다.
따라서 이번에는 지정 숙련 노동자(i)와 지정 숙련 노동자(ii)의 차이점과 지정 숙련 노동자 (ii)를 얻는 방법을 소개하겠습니다.
특정 기능 2호란? 특정 기능 제도의 기본도 확인
건설 현장의 인수 부족 해소를 위해, 2018년의 임시 국회에 있어서, 입국 관리·난민 인정법이 개정되어 창설된 것이 「특정 기능」이라고 하는 새로운 재류 자격입니다.
특정 기술은 인적 부족이 심각한 특정 산업 분야에서 외국인을 받아들이는 제도입니다.
일본인과 동등한 대우로 외국인을 받아들이는 것이 결정입니다.
특정 기능에는 "특정 기술 1호"와 "특정 기술 2호"가 있습니다.
2026년 4월 현재, 특정 기능 1호로 수락 가능한 것은 이하의 16 분야입니다.
- 간호
- 건물 청소
- 공업 제품 제조업(구:소형재·산업 기계·전기 전자 정보 관련 제조업)
- 자동차 정비
- 항공
- 숙박
- 농업
- 어업
- 음식품 제조업
- 외식업
- 건설
- 조선·박용 공업
- 자동차 운송업
- 철도
- 임업
- 목재 산업
※2027년에는 「리넨 서플라이」 「물류 창고」 「자원 순환(폐기물 처리)」의 3 분야의 추가가 예정되어 있습니다.
이 중 특정기능 2호에서 수용 가능한 분야는 개호, 자동차운송업, 철도, 임업, 목재산업을 제외한 11개 분야입니다.
지금까지 특정기능 2호는 건설분야 및 조선·박용공업분야의 용접구분만이 대상이었습니다.
그것이 2023년의 각의 결정에 의해 대상이 확대되었습니다.
'자동차 운송업', '철도', '림업', '목재산업'의 4개 분야는 2024년 3월 각의결정에 따라 새롭게 추가된 산업분야로, 우선은 특정기능 1호로부터의 수용이 됩니다.
그 때문에, 2026년 4월 현재, 특정 기능 2호의 수용은 할 수 없습니다.
특정 기능 2호는 특정 기능 1호와 어떻게 다른가?
특정 기능 2호가 되면 특정 기능 1호와 어떤 점이 바뀔까요?
2호와 1호, 각각의 차이에 대해 기능 수준이나 재류 기간, 일본어 능력에 대해 비교해 보겠습니다.
| 특정 기능 2호 | 특정 기능 1호 | |
|---|---|---|
| 자격 개요 | 특정 산업 분야에 속하는 숙련된 기술을 필요로 하는 업무에 종사하는 외국인용 | 특정 산업분야에 속하는 상당 정도의 지식 또는 경험을 필요로 하는 기술을 필요로 하는 업무에 종사하는 외국인용 |
| 체류기간 | 상한 없음 ※3년・2년・1년・6개월마다의 갱신이 필요 |
원칙 5년 ※3년을 넘지 않는 범위에서 갱신이 필요 |
| 기술 수준 | 시험 등으로 확인 | 시험 등으로 확인 ※기능 실습 2호를 양호하게 수료한 외국인은 시험 등 면제 |
| 일본어능력 수준 | 시험 등에서의 확인은 불필요 ※일부 분야에서는 일본어능력시험으로 N3이상의 레벨이 필요 |
생활이나 업무에 필요한 일본어 능력을 시험 등으로 확인 ※기능 실습 2호를 양호하게 수료한 외국인은 시험 등 면제 |
| 가족 띠동 | 요건을 충족하면 배우자, 아이의 대동이 가능 | 기본적으로 인정되지 않음 |
| 수입기관 또는 등록지원기관에 의한 지원 | 대상외 | 대상 |
【특정 기능 2호 “숙련된 기술”】
장기간의 실무 경험 등으로부터 숙련된 기능을 익히고 있어, 현장의 작업자의 리더가 되어 지시나 감독을 할 수 있는 수준
특히 다음 두 가지 요구 사항을 충족해야 합니다.
- 반장으로서의 일정한 실무 경험
- 기술 검정 1급 수준에 상당하는 건설 분야 특정 기술 2호 평가 시험에 합격 또는 기술 검정 1급 취득
【특정 기술 1호 “상당 정도의 지식 또는 경험을 필요로 하는 기술”】
특별한 훈련 등을 받지 않고 일정 수준의 업무를 수행할 수 있는 수준
특정 기능 1호에는, 기술 실습 2호를 양호하게 수료하는 것으로도 이행이 가능합니다.
특정 기능과 기술 실습의 차이에 대해서는 여기에서 자세히 해설하고 있으므로, 함께 봐 주세요.
특정 기술과 기술 실습의 10개의 차이. 장점과 주의점도 알고 검토를
특정 기능 2호의 취득 요건이나 취득 방법을 소개

특정 기술 2호를 취득하기 위해서는, 이하의 2개를 만족할 필요가 있습니다.
- 특정 기능 2호 평가 시험 또는 기술 검정 1급에 합격하는 것
- ②감독·지도자로서 일정한 실무 경험을 쌓는 것
시험 내용과 요구되는 실무 경험은 분야에 따라 다릅니다.
덧붙여서 특정 기능 1호는, 특정 기능 측정 시험과 아울러 일본어 능력을 확인하기 위한 시험에 합격하는 것이 조건입니다만, 특정 기능 2호의 경우는 일부 분야를 제외하고, 일본어 시험의 수험은 필요 없습니다.
건설 분야 특정 기능 2호 평가 시험(실시 주체:JAC)의 실시 상황에 관해서는 「건설 분야 특정 기능 평가 시험 페이지」를 확인해 주세요.
건설 분야 특정 기능 평가 시험 페이지
특정 기능 2호 외국인의 수용을 검토중인 기업에게
특정 기능 1호에서 2호로 이행하는 특정 기능 외국인이 늘어나고 있습니다.
“자사에서 일하고 있는 특정 기능 1호 외국인이 2호 평가 시험을 받을 예정이지만, 기업 측에서 필요한 준비를 모른다”
「2호에 요구되는 「반장 경험」에 해당하는 업무를 모른다」
이러한 고민·의문을 가지고 있는 기업님은, 부담없이 JAC에 상담해 주세요.
JAC에서는, 기업님의 사정에 맞추어 「온라인 개별 상담회」를 개최하고 있습니다.
온라인 개별 상담회
Web에서 간단하게 신청하실 수 있으므로, 꼭 의문의 해결의 장소로서 활용해 주세요.
정리 : 특정 기능 2호의 취득 요건은 2개. 1호와의 차이도 알아두자
특정 기능은 일본에서의 인재 부족 해소를 목적으로 만들어진 재류 자격입니다.
특정 기능 1호, 특정 기능 2호의 2종류가 있습니다.
특정 기술 1호와 2호의 차이는 요구되는 기술 수준에 있습니다.
특정 기능 2호 쪽이 보다 고도의 기술이 요구됩니다만, 체류 기간의 상한이 없고, 보다 길게 일본에서 일해 주실 수 있습니다.
특정기능 2호를 취득하기 위해서는, ①특정기능 2호 평가시험, 혹은 기능검정 1급에 합격하는 것, ②감독·지도자로서 일정한 실무경험을 쌓는 것의 2개의 요건을 충족할 필요가 있습니다.
건설 업계에서 특정 기능 외국인의 수용을 생각하는 기업은 JAC에 부담없이 상담하십시오!
특정 기능 외국인의 소개도 실시하고 있습니다.
※이 기사는 2026년 4월의 정보로 작성하고 있습니다.
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