Báo cáo Lễ trao giải thưởng Công nhân xây dựng nước ngoài xuất sắc năm 2021

Công nhân xây dựng nước ngoài sẽ cứu ngành xây dựng của Nhật Bản!

Vào thứ năm, ngày 7 tháng 4 năm 2022, một buổi lễ trao giải cho công nhân nước ngoài làm việc tại các công trường xây dựng đã được tổ chức tại Kasumigaseki.
Chúng tôi sẽ giới thiệu cuộc phỏng vấn với năm người chiến thắng và lý do họ nhận được giải thưởng.

Ngoài ra còn có video về lễ trao giải trên YouTube.
https://youtu.be/NdIk7fHzspM

- Bạn cảm thấy thế nào khi biết mình được chọn là người chiến thắng?

Khi lần đầu tiên tôi được thông báo rằng mình đã được chọn là công nhân xây dựng nước ngoài xuất sắc, tôi thậm chí còn không biết từ "giải thưởng" có nghĩa là gì, cũng không hiểu giải thưởng này bao gồm những gì. Nhưng tôi thực sự vui khi biết rằng điều đó có nghĩa là mọi công sức tôi bỏ ra đều được ghi nhận. Tôi muốn báo tin cho gia đình ở quê nhà càng sớm càng tốt.

- Hãy cho chúng tôi biết hiện tại bạn đang nỗ lực làm việc gì.

Tôi muốn tiếp tục làm việc tại Nhật Bản nên tôi muốn có được các bằng cấp cần thiết cho công việc của mình. Tuy nhiên, vì tôi vẫn chưa đọc được chữ kanji nên hiện tại tôi gặp khó khăn khi tham gia kỳ thi. Nếu có thể, tôi sẽ rất vui nếu các câu hỏi được viết bằng chữ hiragana để mọi người ở mọi quốc gia đều có thể dễ dàng đọc được.

- Mục tiêu tương lai của bạn là gì?

Nhật Bản tràn ngập tuyết trắng vào mùa đông, cây xanh tươi tốt vào mùa xuân, những dòng sông nước trong vào mùa hè và những hàng cây chuyển sang màu đỏ vào mùa thu. Tôi rất vui khi được làm việc và mỉm cười ở một đất nước có bốn mùa như vậy. Mặc dù cuộc sống gia đình tôi ở Campuchia vẫn chưa ổn định về mặt tài chính, tôi vẫn muốn làm việc chăm chỉ hơn bao giờ hết để hỗ trợ họ. Vì mục đích đó, tôi muốn thử thách nhiều hơn trong công việc của mình.

- Xin hãy kể cho chúng tôi nghe những kỷ niệm của bạn khi lần đầu đến Nhật Bản.

Khi mới đến Nhật Bản, tôi không nói được tiếng Nhật và tôi nhớ mình đã gặp khó khăn trong việc hiểu nội dung công việc tại nơi làm việc đầu tiên. Có hai người nước ngoài vào công ty cùng lúc với tôi, nhưng tôi là người tệ nhất về tiếng Nhật trong số họ, điều này thật là bực bội.

- Hãy cho chúng tôi biết hiện tại bạn đang nỗ lực làm việc gì.

Tôi tin rằng bạn càng có nhiều kinh nghiệm làm việc thì khả năng tiếng Nhật của bạn sẽ càng được cải thiện. Số lượng đàn em của tôi đang tăng lên nhanh chóng, vì vậy tôi không muốn thua họ về môn tiếng Nhật.

- Xin hãy nói đôi lời về việc nhận giải thưởng.

Tôi thực sự biết ơn chủ tịch, giám đốc điều hành và giám đốc điều hành đã đào tạo tôi khi tôi thậm chí còn không thể giao tiếp hàng ngày. Tôi cũng rất biết ơn những người đi trước tại công trường đã tin tưởng vào công việc của tôi và tận tình chỉ bảo tôi các kỹ thuật và tiếng Nhật. Tôi cũng muốn cảm ơn mẹ và cha tôi đã tin tưởng vào nỗ lực của tôi ở Nhật Bản và ủng hộ tôi.

Điểm thưởng

• Anh đã vượt qua bài kiểm tra kỹ năng cấp độ một, hoàn thành khóa đào tạo giám đốc và cán bộ an toàn và sức khỏe, và được đăng ký là kỹ sư trưởng của công trường.
• Với khoảng một năm kinh nghiệm làm quản đốc, anh có thể chỉ đạo công trường bằng cách lập kế hoạch làm việc và chăm sóc công nhân.
• Các công ty cũng hỗ trợ đầy đủ việc nâng cao trình độ và kinh nghiệm thực tế, với mục tiêu là nhân viên đạt được trạng thái cấp độ 3 theo Hệ thống nâng cao sự nghiệp xây dựng và thậm chí trở thành kỹ sư cốt lõi đã đăng ký.

Điểm thưởng

• Khi anh vượt qua bài kiểm tra kỹ năng trình độ đầu tiên cùng với các ứng viên Nhật Bản, anh đã được Hiệp hội lao động có tay nghề tỉnh Aichi công nhận vì thành tích xuất sắc của mình.
• Họ cũng đã hoàn thành khóa đào tạo dành cho giám đốc và quản lý an toàn và sức khỏe, và hiện đang làm giám đốc tại các công trường xây dựng nhỏ hơn.
• Các công ty đang nỗ lực phát triển nhân viên trong khi tạo động lực cho họ bằng cách giao cho họ công việc có trách nhiệm và tập trung vào các kỳ thi khó.