- やさしい日本語
- ひらがなをつける
- Language
Kami menyediakan konten multibahasa melalui terjemahan mesin. Ketepatan terjemahannya tidak 100%. Tentang multibahasa situs web JAC
- Tentang JAC
- Informasi Keanggotaan JAC
- Penerimaan warga negara asing dengan keterampilan khusus
- Tinjauan Umum Sistem Pekerja Terampil Tertentu
- 10 Bantuan Wajib Bagi Warga Negara Asing
- Konsultasi individu online
- Seminar tentang Hidup Berdampingan dengan Warga Negara Asing
- Contoh utama perusahaan tuan rumah
- Kumpulan studi kasus "Visionista"
- Suara Orang Asing
- Panduan Penerimaan Penduduk Asing / Tanya Jawab
- Kolom bermanfaat “Majalah JAC”
- Layanan dukungan penerimaan
- Layanan Dukungan Penerimaan Keterampilan Khusus
- Pelatihan Khusus Online Kesehatan dan Keselamatan
- Pelatihan keterampilan keselamatan dan kesehatan
- “Dukungan sementara untuk kembali ke rumah” untuk meringankan beban
- Bantuan Biaya CCUS
- Kursus bahasa Jepang gratis
- Dukungan Pendidikan dan Pelatihan
- “Pelatihan pasca penerimaan” untuk memperdalam pemahaman sistem
- Sistem Kompensasi bagi Tenaga Kerja Asing Terampil Khusus Tipe 1
- bebasPekerjaan dan Pekerjaan
- Tes Penilaian Keterampilan Khusus
- Rumah
- Majalah JAC
- Bekerja dengan pekerja asing
- Berapa pembayaran penarikan sekaligus yang berlaku untuk warga negara asing berketerampilan tertentu? Menjelaskan syarat dan tata cara pendaftaran
- Rumah
- Majalah JAC
- Bekerja dengan pekerja asing
- Berapa pembayaran penarikan sekaligus yang berlaku untuk warga negara asing berketerampilan tertentu? Menjelaskan syarat dan tata cara pendaftaran
Berapa pembayaran penarikan sekaligus yang berlaku untuk warga negara asing berketerampilan tertentu? Menjelaskan syarat dan tata cara pendaftaran
Halo, ini Kano dari JAC (Asosiasi Sumber Daya Manusia Keterampilan Konstruksi Jepang).
Kali ini kami bertanya kepada konsultan ketenagakerjaan jaminan sosial, Bapak Jinbo, untuk menjelaskan tentang pembayaran penarikan sekaligus yang berlaku bagi warga negara asing berketerampilan khusus.
Pembayaran penarikan sekaligus adalah sistem yang hanya berlaku untuk warga negara asing.
Pekerja asing di Jepang (tidak hanya mereka yang memiliki keterampilan khusus tetapi semua jenis status tempat tinggal) diharuskan untuk bergabung dengan sistem pensiun, dan sistem pembayaran penarikan sekaligus telah ditetapkan untuk memastikan bahwa uang yang dibayarkan tidak terbuang sia-sia.
Kali ini kami akan mengupas secara detail mengenai gambaran umum dan persyaratan untuk pembayaran penarikan sekaligus ini, perkiraan jumlahnya, dokumen yang dibutuhkan, serta tata cara pengajuannya.
Harap memeriksanya sehingga Anda dapat memberikan dukungan yang tepat kepada pekerja asing berketerampilan khusus yang Anda terima.
Apa sistem pembayaran penarikan sekaligus yang tersedia bagi warga negara asing dengan keterampilan khusus?
Pekerja asing berusia 20 hingga 60 tahun yang bekerja di Jepang diharuskan mendaftar dalam "Sistem Pensiun Nasional". Pada prinsipnya, mereka yang bekerja pada korporasi maupun mereka yang bekerja pada perusahaan perseorangan yang mempunyai lima orang karyawan tetap atau lebih, juga diwajibkan untuk mendaftarkan diri dalam “Asuransi Pensiun Karyawan” sampai mereka mencapai usia 70 tahun.
*Untuk informasi tentang bergabung dengan sistem pensiun bagi warga negara asing berketerampilan tertentu, silakan klik di sini.
Apakah warga negara asing yang memiliki keterampilan khusus juga akan bergabung dengan sistem pensiun? Penjelasan tentang pembayaran penarikan sekaligus
Dalam banyak kasus, warga negara asing yang bekerja dengan keterampilan khusus kembali ke negara asal mereka sebelum mencapai masa kelayakan pensiun 10 tahun, yang berarti mereka tidak dapat menerima pensiun seperti pensiun hari tua.
Oleh karena itu, sistem “pembayaran penarikan sekaligus” diciptakan untuk memastikan bahwa orang asing tidak menyia-nyiakan premi asuransi pensiun mereka.
Ada ketentuan untuk menerima pembayaran penarikan sekaligus.
Tidak semua orang memenuhi syarat, tetapi Anda harus memenuhi persyaratan berikut:
- Tidak memiliki kewarganegaraan Jepang
- Tidak diasuransikan di bawah sistem pensiun publik (Asuransi Pensiun Karyawan atau Pensiun Nasional)
- Jumlah total bulan pembayaran premi asuransi adalah 6 bulan atau lebih.
- Masa berlaku hak menerima pensiun hari tua (10 tahun) belum terpenuhi
- Tidak pernah mempunyai hak untuk menerima pensiun cacat dasar atau pensiun lainnya
- Tidak memiliki alamat di Jepang
- Lebih dari dua tahun belum berlalu sejak terakhir kali Anda kehilangan status asuransi di bawah sistem pensiun publik.
Pembayaran Penarikan Sekaligus tidak dapat diklaim saat pekerja asing berada di Jepang.
Warga negara asing yang mengajukan klaim harus mengajukan permohonan di negaranya sendiri.
Karena ada tenggat waktu, penting untuk menjelaskan semuanya dengan jelas terlebih dahulu agar klaim tidak tertunda karena jadwal yang padat setelah kembali ke rumah.
Periode maksimum yang dicakup oleh pembayaran penarikan sekaligus adalah 5 tahun (60 bulan)
Pembayaran penarikan sekaligus akan dihitung berdasarkan periode pembayaran premi asuransi di Jepang.
Undang-undang tersebut direvisi pada tahun 2021, dengan meningkatkan jangka waktu maksimum dari tiga tahun menjadi lima tahun (60 bulan).
Tidak ada batasan berapa kali Anda dapat mengajukan pembayaran penarikan sekaligus.
Misalnya, jika seseorang yang telah menyelesaikan pelatihan magang teknis selama tiga tahun kembali ke negara asalnya dan menerima pembayaran penarikan sekaligus, kemudian kembali ke Jepang dan bekerja selama dua tahun sebagai pekerja berketerampilan tertentu, ia akan dapat menerima pembayaran penarikan sekaligus selama dua tahun lagi.
Berhati-hatilah terhadap negara yang memiliki perjanjian jaminan sosial dengan Anda
Perjanjian jaminan sosial adalah sistem yang dirancang untuk mencegah pembayaran ganda kontribusi pensiun antara Jepang dan negara-negara tertentu.
Jika negara tersebut memiliki perjanjian jaminan sosial, Anda akan dianggap telah membayar premi asuransi di negara asal Anda juga.
Oleh karena itu, jika Anda menerima pembayaran penarikan sekaligus, Anda mungkin kehilangan hak untuk menerima pensiun di negara asal Anda.
Sebelum mempertimbangkan untuk mengajukan pembayaran penarikan sekaligus, periksa apakah negara asal pekerja keterampilan khusus memiliki perjanjian jaminan sosial dengan Jepang.
Berapa perkiraan jumlah pembayaran penarikan sekaligus (jumlah pembayaran) yang akan dikembalikan?
Sebagai referensi, kami akan memperkenalkan perkiraan jumlah pembayaran untuk Pensiun Nasional dan Asuransi Pensiun Karyawan.
Angka yang digunakan untuk menghitung jumlah pembayaran ditentukan berdasarkan jumlah bulan di mana premi asuransi telah dibayarkan.
Berapa jumlah Pembayaran Penarikan Dana Pensiun Nasional Secara Lump Sum?
Besarnya penarikan sekaligus (untuk tahun fiskal 2024)* bagi warga negara asing yang hanya terdaftar dalam "Pensiun Nasional" (misalnya, mereka yang bekerja untuk wiraswasta dengan kurang dari lima karyawan) adalah sebagai berikut:
*Jumlah yang dibayarkan jika bulan terakhir pembayaran premi asuransi adalah antara April 2024 dan Maret 2025
Periode dimana premi telah dibayarkan | Jumlah pembayaran |
---|---|
Juni hingga Desember | 50,940円 |
12 bulan sampai 18 bulan | 101,880円 |
18 bulan atau lebih tetapi kurang dari 24 bulan | 152,820円 |
24 bulan atau lebih tetapi kurang dari 30 bulan | 203,760円 |
30 bulan atau lebih tetapi kurang dari 36 bulan | 254,700円 |
36 bulan atau lebih tetapi kurang dari 42 bulan | 305,640円 |
42 bulan atau lebih tetapi kurang dari 48 bulan | 356,580円 |
48 bulan atau lebih tetapi kurang dari 54 bulan | 407,520円 |
54 bulan atau lebih tetapi kurang dari 60 bulan | 458,460円 |
60 bulan atau lebih | 509,400円 |
Berapa besarnya pembayaran penarikan sekaligus dari Asuransi Pensiun Karyawan?
Besarnya pembayaran penarikan sekaligus untuk Asuransi Pensiun Karyawan dihitung dengan rumus berikut.
■ "Jumlah remunerasi standar rata-rata" x "Tingkat pembayaran" (tingkat premi asuransi x 1/2 x angka yang digunakan untuk menghitung tingkat pembayaran)
Meskipun sedikit rumit, "jumlah remunerasi standar rata-rata" dapat dikonfirmasi di kantor pensiun, "tingkat premi asuransi" adalah 18,3%, dan angka yang digunakan untuk menghitung tingkat pembayaran kira-kira jumlah bulan pendaftaran pensiun.
Periode status tertanggung | Angka yang digunakan untuk menghitung tingkat pembayaran |
---|---|
Juni hingga Desember | 6 |
12 bulan sampai 18 bulan | 12 |
18 bulan atau lebih tetapi kurang dari 24 bulan | 18 |
24 bulan atau lebih tetapi kurang dari 30 bulan | 24 |
30 bulan atau lebih tetapi kurang dari 36 bulan | 30 |
36 bulan atau lebih tetapi kurang dari 42 bulan | 36 |
42 bulan atau lebih tetapi kurang dari 48 bulan | 42 |
48 bulan atau lebih tetapi kurang dari 54 bulan | 48 |
54 bulan atau lebih tetapi kurang dari 60 bulan | 54 |
60 bulan atau lebih | 60 |
Sebagai contoh konkret, jika Anda berasumsi bahwa "gaji standar rata-rata" Anda adalah 200.000 yen dan Anda telah bekerja di Jepang selama lima tahun, perhitungannya akan menghasilkan jumlah yang cukup besar, seperti yang ditunjukkan di bawah ini.
■200.000 × 0,183 × 0,5 × 60 = 1.098.000 yen
Omong-omong, jumlah ini kira-kira setara dengan premi asuransi yang dibayarkan oleh orang asing selama periode lima tahun.
Harap dicatat bahwa pajak penghasilan sebesar 20,42% akan dipotong dari pembayaran penarikan sekaligus, tetapi ini dapat dikembalikan jika Anda mengajukan permohonan pengembalian dana.
Tata cara pengajuan permohonan bagi warga negara asing berketerampilan khusus untuk mendapatkan pembayaran penarikan sekaligus
Dokumen-dokumen berikut diperlukan untuk mengajukan Pembayaran Penarikan Lump Sum.
- Formulir Aplikasi Penarikan Pembayaran Sekaligus
- Salinan paspor
- Dokumen yang membuktikan Anda tidak memiliki alamat di Jepang
- Dokumen yang memverifikasi nama lembaga keuangan penerima, nama cabang, alamat cabang, nomor rekening, dan nama pemegang rekening
- Dokumen yang menunjukkan nomor pensiun dasar Anda (pemberitahuan nomor pensiun dasar, buku pensiun, dll.)
- Jika yang mengajukan permintaan adalah perwakilan, surat kuasa, dll.
Salinan paspor (2) harus menyertakan halaman yang dapat memverifikasi nama, tanggal lahir, kewarganegaraan, tanda tangan, dan status tempat tinggal.
Mengenai 4, sertifikat yang dikeluarkan oleh lembaga keuangan atau sertifikat bank di bagian "Sertifikat Bank" pada faktur dapat diterima.
Pengajuan aplikasi akan dilakukan di negara asal Anda, tetapi dokumen dapat disiapkan saat Anda berada di Jepang.
Oleh karena itu, kami menyarankan agar perusahaan penerima mendukung pekerja terampil tertentu dalam mempersiapkan dokumen untuk pembayaran penarikan sekaligus sebelum mereka kembali ke negara asal.
Jika sulit untuk memberikan dukungan langsung, Anda juga dapat meminta bantuan dari spesialis seperti konsultan tenaga kerja asuransi sosial.
Cara mengajukan penarikan sekaligus
Dalam waktu dua tahun setelah meninggalkan Jepang, pemohon (orang tersebut atau perwakilannya) akan menyerahkan dokumen-dokumen yang telah kami perkenalkan ke Layanan Pensiun Jepang, dsb.
Permohonan dapat diajukan melalui pos atau elektronik, tetapi jika Anda mengunjungi Jepang untuk tujuan selain bekerja (seperti perjalanan), Anda dapat mengajukan permohonan secara langsung di kantor pensiun atau pusat konsultasi pensiun.
Pembayaran penarikan sekaligus akan ditransfer kepada Anda setelah Layanan Pensiun Jepang menyelesaikan peninjauannya.
Pembayaran diperkirakan akan dilakukan sekitar empat bulan kemudian.
Ringkasan: Jika Anda menerima warga negara asing dengan keterampilan khusus, pahami sistem pembayaran penarikan sekaligus
Di Jepang, orang asing yang bekerja dengan visa keterampilan khusus juga diharuskan membayar asuransi pensiun.
Karena banyak orang asing kembali ke negara asal sebelum mencapai masa pensiun 10 tahun, sistem pembayaran penarikan sekaligus telah ditetapkan untuk memastikan agar pembayaran tidak terbuang sia-sia.
Jika Anda mengajukan pembayaran penarikan sekaligus, sebagian premi asuransi pensiun yang Anda bayarkan akan dibayarkan kepada Anda sekitar empat bulan kemudian.
Pembayaran penarikan sekaligus adalah jumlah yang cukup besar, tetapi tidak satu yen pun akan dibayarkan kecuali orang asing tersebut mengklaimnya setelah kembali ke negara asal.
Ketika pekerja asing kembali ke negara asalnya, menurut saya, sebaiknya pemberi kerja menjelaskan kepada pekerja asing tersebut bahwa ada sistem pembayaran sekaligus dan cara mengajukannya, agar mereka tidak lupa menerimanya.
Perusahaan yang mempekerjakan warga negara asing berketerampilan tertentu harus menjelaskan terlebih dahulu kepada mereka tentang keberadaan sistem yang disebut pembayaran penarikan sekaligus, serta rincian prosedur dan hal-hal yang perlu diperhatikan.
Jika Anda adalah perusahaan yang mempertimbangkan untuk mempekerjakan warga negara asing dengan keterampilan khusus di industri konstruksi, jangan ragu untuk menghubungi JAC!
Kami juga memperkenalkan warga negara asing dengan keterampilan khusus.
*Artikel ini ditulis berdasarkan informasi pada bulan Desember 2024.
Saya yang menulis artikelnya!
Konsultan asuransi sosial dan ketenagakerjaan
Yutaka Jinbo
Kaya
Ia terdaftar sebagai juru tulis administrasi bersertifikat pada bulan Agustus 2010 dan sebagai konsultan tenaga kerja asuransi sosial pada bulan Juli 2011.
Dia bekerja di sebuah organisasi yang mengawasi pelatihan magang teknis asing selama sekitar sembilan tahun.
Saat ini, perusahaan menangani prosedur asuransi sosial dan pekerjaan terkait ketenagakerjaan untuk perusahaan di Prefektur Chiba dan Tokyo, serta pelatihan pasca-masuk untuk peserta pelatihan teknis asing dan audit eksternal untuk organisasi pengawas.
Artikel terkait

Apakah warga negara asing dengan keterampilan khusus juga akan bergabung dengan sistem pensiun? Penjelasan tentang pembayaran penarikan sekaligus

Apakah warga negara asing yang memiliki keterampilan khusus diharuskan menjalani pemeriksaan kesehatan? Periksa alasan dan tindakan pencegahannya

Apa sajakah kata-kata Jepang yang membingungkan orang asing dan tidak dapat dipahami oleh orang asing?

Apa itu Bahasa Jepang Mudah? Memperkenalkan contoh kalimat dan cerita di balik penciptaannya