JAC杂志

特定技能制度的要点说明

2023/10/03

什么是特定技能2号?介绍与1号和获取方法的区别

我写了报道!

加纳元件

Japan Association for Construction Human Resources

调查研究部主任/管理部/宣传部

加纳元件

(Kanonomoko)

你好,我是来自JAC(Japan Association for Construction Human Resources)的Kano。

许多接受的企业希望现有的指定技术工人(i)外籍员工尽可能长时间地工作。
原则上,你可以在日本以指定技术工人(i)居留身份工作五年,但通过获得指定技术工人(ii)身份,你可以在日本工作更长时间。

因此,这次我们将介绍指定熟练工人(i)和指定熟练工人(ii)之间的区别,以及如何获得指定熟练工人(ii)。

什么是特定技能2号?确认特定技能制度的基础

为了解决建筑工地的人手不足问题,2018年的临时国会对入国管理及难民认定法进行了修订,创设了“特定技能”这种新的在留资格。

特定技能是在人手严重不足的特定产业领域接收外国人的制度。
规定以与日本人同等的待遇接收外国人。

特定技能分为“特定技能1号”和“特定技能2号”。

2026年4月现在,特定技能1号可接收以下16个领域。

  • 护理
  • 大楼清洁
  • 工业产品制造业 (旧:原材料、产业机械、电气电子信息相关制造业)
  • 汽车维修
  • 航空
  • 住宿
  • 农业
  • 渔业
  • 食品饮料制造业
  • 餐饮业
  • 建筑
  • 造船和船用工业
  • 汽车运输业
  • 铁路
  • 林业
  • 木材工业

※2027年,计划增加“亚麻供应”,“物流仓库”和“资源回收 (废物处理) ”3个领域。

其中,特定技能2号可接收的领域为护理、汽车运输业、铁道、林业、木材产业以外的11个领域。

到目前为止,特定技能2号仅适用于建筑领域以及造船、船用工业领域的焊接分类。
根据2023年内阁会议的决定,扩大了对象范围。

“汽车运输业”“铁路”“林业”“木材产业”4个领域是根据2024年3月内阁会议决定新追加的产业领域,首先从特定技能1号开始接收。
因此,2026年4月现在无法接收特定技能2号。

特定技能2与特定技能1有何不同?

成为特定技能2号的话,和特定技能1号有什么不同呢?
关于2号和1号各自的差异,就技能水平、居留期限、日语能力进行比较。

  特定技能2号 特定技能1号
资格概览 面向从事属于特定产业领域的需要熟练技能的业务的外国人 面向从事特定产业领域的需要相当程度的知识或经验的业务的外国人
居留期间 无上限
※每3年、2年、1年、6个月需更新一次
原则上5年
※需在不超过3年的范围内更新
技能水准 通过试验等确认 通过考试等确认
※顺利完成技能实习2号的外国人可免除考试等
日语水平 无需通过考试等确认
※部分领域的日语能力考试需要N3以上水平
通过考试等确认生活或业务所需的日语能力
※顺利完成技能实习2号的外国人可免除考试等
带家属 如果满足条件,可以携带配偶和子女 基本上不被认可
接收机构或登记支援机构的支援 不适用 目标

【特定技能2号“熟练的技能”】
长期的实务经验等使其具备熟练的技能,达到能够作为现场操作者的领导进行指示和监督的水平

具体而言,必须满足以下2个条件。

  • 作为班长一定的实务经验
  • 通过相当于技能鉴定1级水平的建设领域特定技能2号评价考试或取得技能鉴定1级

【特定技能1号「需要相当程度的知识或经验的技能」】
无需接受特别训练,即可完成一定水平业务的水准

向特定技能1号,即使顺利完成技能实习2号也可过渡。
关于特定技能和技能实习的区别,这里有详细说明,请一起看。
特定技能和技能实习的10个不同。了解优点和注意事项并考虑

介绍特定技能2号的取得条件和取得方法

要获得特定技能2号,必须满足以下2个条件。

  1. 通过特定技能2号评价考试或技能检定1级
  2. ② 作为监督、指导者积累一定的实际工作经验

考试内容和要求的实务经验根据领域有所不同。

顺便说一下,特定技能1号的条件是与特定技能测定考试一起通过确认日语能力的考试,但特定技能2号除部分领域外,无需参加日语考试。

有关建设领域特定技能2号评价试验 (实施主体:JAC) 的实施状况,请确认“建设领域特定技能评价试验页”。
建设领域特定技能评价考试页

致正在讨论接收特定技能2号外国人的企业

从特定技能1号转移到2号的特定技能外国人增加了。

“在公司工作的特定技能1号外国人计划参加2号评估考试,但公司方面不知道必要的准备工作”
「不了解符合2号所要求的『班长经验』的业务」

如果您有这样的烦恼或疑问,请随时与JAC联系。

JAC根据企业情况举办“网上个别咨询会”。
在线个别商谈会

可通过网络简单申请,请务必作为解决疑问的场所。

结论:获得2号特定技能有两个要求。让我们知道它与1号的区别

特定技能是以消除日本人才不足为目的而设立的在留资格。
备有特定技能1号、特定技能2号2种。

特定技能1号与2号的差异在于所要求的技术水准。
特定技能2号对技术的要求更高,但在留期间没有上限,可以让在日本工作更长时间。

要取得特定技能2号,必须满足以下2个条件: (1) 通过特定技能2号评价考试或技能检定1级; (2) 作为监督、指导者积累一定的实务经验。
希望在建设行业接收特定技能外国人的企业,请随时与JAC联系!
也进行特定技能外国人的介绍。

※本报道使用2026年4月的信息制作而成。

写这篇报道的人

加纳元件

Japan Association for Construction Human Resources

调查研究部主任/管理部/宣传部

加纳元件

(Kanonomoko)

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爱知县出身。
负责宣传、调查研究业务,SNS中的人。
希望大家喜欢上日本,想把建设的魅力从日本传递到世界,为了能继续成为被世界选中的日本建设业,SNS每天都在更新中。
此外,他还从事调查工作,例如在亚洲国家实施技能评估测试的可能性,并与每个国家的当地机构进行听证会。

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