Apa karakter nasional Filipina? Memperkenalkan kiat kepribadian dan komunikasi!

Filipina itu negara apa?

Filipina adalah negara di Asia Tenggara yang terdiri dari lebih dari 7.000 pulau.
Luas daratan negara ini sedikit lebih kecil dari Jepang, sekitar 300.000 ^km2.

Populasinya sekitar 109,04 juta (Sensus Filipina 2020).
Jumlah penduduknya terus bertambah, berdasarkan survei tahun 2010, jumlahnya mencapai sekitar 92,34 juta jiwa.

Ibu kotanya, Manila, memiliki hubungan historis yang mendalam dengan Jepang, karena kota Jepang didirikan dan banyak orang Jepang tinggal di sana selama periode Edo sebelum Jepang menutup perbatasannya dengan dunia luar.

Kelompok etnis yang dominan adalah Melayu, dan negara ini dikenal sebagai satu-satunya negara Kristen di ASEAN.
Sekitar 80% penduduknya beragama Katolik, 10% beragama Kristen lainnya, dan 5% beragama Islam, terutama di Pulau Mindanao, sehingga jelaslah bahwa umat Kristen merupakan mayoritas penduduk.

Bahasa resminya adalah bahasa Filipina dan Inggris, tetapi banyak orang berbicara bahasa Inggris karena mereka mempelajarinya sejak usia dini.

Namun, bahasa Tagalog juga digunakan di Pulau Luzon, dan bahasa Visayan digunakan di Visayas dan Mindanao, dan sedikit bahasa Spanyol juga tercampur karena negara tersebut merupakan koloni Spanyol.

Perayaan utama di Filipina adalah Hari Raya Kurban dan Natal.
Hari Raya Kurban merupakan hari raya dan perayaan umat Islam yang diperingati pada bulan Juni (tanggalnya ditetapkan sebelum setiap tahunnya).
Natal dirayakan pada bulan Desember, sama seperti di Jepang.

Natal adalah acara yang sangat penting bagi orang Filipina, dan perbedaannya dengan Jepang adalah mereka mulai mempersiapkan Natal sekitar bulan September.
Dikatakan bahwa negara ini merupakan negara dengan musim Natal terpanjang di dunia.

Orang-orang yang bekerja di luar negeri sering kali pulang kampung secara massal tepat pada saat Natal, jadi jika Anda memiliki staf Filipina di tempat kerja, Anda mungkin perlu membantu mereka pulang sementara.

Apa kepribadian dan nilai-nilai orang Filipina? Pelajari tentang karakter nasional

Sebagian besar orang Filipina dapat berbicara bahasa Inggris, jadi mereka tidak punya banyak halangan untuk pergi bekerja ke luar negeri, dan banyak di antara mereka yang benar-benar melakukannya.
Selain itu, banyak di antara mereka yang memiliki kepribadian yang cerdas, ceria, dan ramah. Sifat mereka yang ceria dan mudah bergaul juga turut menyumbang pada keberhasilan mereka bekerja di luar negeri.

Lebih jauh lagi, diyakini bahwa salah satu alasan mengapa banyak orang Filipina bekerja di luar negeri adalah karena mereka sangat mementingkan keluarga.
Ada rasa kuat akan kebutuhan untuk menafkahi keluarga bahkan dengan mengorbankan pengorbanan diri, sehingga banyak orang tampaknya berpikir adalah wajar untuk pergi bekerja di luar negeri jika pekerjaan di Filipina memberikan upah yang rendah.

Oleh karena itu, mereka sangat menghargai waktu yang dihabiskan bersama keluarga, sehingga tidak jarang mereka mengambil cuti dari kantor atau terlambat jika terjadi sesuatu pada keluarganya.

Jika Anda memiliki staf Filipina di tempat kerja Anda, ingatlah bahwa ketidakhadiran atau keterlambatan mereka mungkin disebabkan oleh anggota keluarga.

Namun, orang Filipina juga punya sisi yang tidak peduli dengan waktu, sebagian orang hampir tidak melihat kalender atau jam.
Jika Anda merasa karyawan Anda tidak tepat waktu, Anda mungkin memerlukan dukungan seperti memeriksa mereka secara aktif atau membantu mereka mengelola tugas mereka.

Namun, orang Filipina juga dikenal karena karakter nasionalnya yang pekerja keras, sabar, dan ramah tamah.
Ada banyak orang yang pro-Jepang, jadi ini seharusnya menjadi keuntungan dalam pekerjaan Anda.

Untuk informasi lebih lanjut tentang karakteristik nasional negara-negara selain Filipina, silakan lihat kolom berikut.

Apa karakter nasional Thailand? Memperkenalkan kiat kepribadian dan komunikasi!
Apa karakter nasional Nepal? Memperkenalkan kiat kepribadian dan komunikasi!
Apa karakter nasional Myanmar? Memperkenalkan kiat kepribadian dan komunikasi!
Apa karakter nasional Vietnam? Memperkenalkan kiat kepribadian dan komunikasi!
Apa karakter bangsa Indonesia? Memperkenalkan kiat kepribadian dan komunikasi!

Cara bekerja dengan baik dengan staf dari Filipina

Ada lima hal yang perlu diingat saat berkomunikasi dengan staf dari Filipina.

① Bila memberi peringatan, lakukanlah di tempat yang tidak ada orang lain di sekitarnya.

Hal pertama yang harus dilakukan adalah jangan memberikan peringatan atau instruksi di depan banyak orang.

Orang Filipina merasa sangat terhina ketika mereka ditegur atau diberi instruksi di depan umum.
Bila memberi peringatan atau instruksi, lakukanlah secara individu di ruangan terpisah.

2. Berikan peringatan dan instruksi dengan lembut

Yang kedua adalah bagaimana memberikan peringatan dan instruksi.

Jika Anda mengajari mereka dengan nada kasar dan menghardik, hal itu akan sangat menyinggung perasaan orang Filipina.
Anda diharapkan bersikap lembut dan sabar dalam pendekatan Anda.

③Berbicara dalam bahasa Jepang yang mudah dipahami

Yang ketiga adalah menggunakan bahasa Jepang yang mudah dipahami.

Terminologi dan dialek Jepang sangat sulit, dan ini tidak terbatas pada orang-orang dari Filipina.

Hindari pula penggunaan singkatan karena sulit dipahami.
Akan lebih baik jika Anda dapat berbagi cara menyampaikan sesuatu ini di antara karyawan Anda.

Ada beberapa kasus di mana orang menggunakan sesuatu dan mengira itu adalah kata bahasa Inggris, tetapi ternyata kata itu sama sekali tidak dapat dipahami dan ternyata merupakan bahasa Inggris buatan Jepang.

Beberapa contoh bahasa Inggris Jepang adalah:

• Komputer notebook → Laptop
• Panel sentuh → Layar sentuh
• Stopkontak listrik → Stopkontak

Ternyata banyak sekali di luar sana, jadi pastikan untuk memeriksanya.

4. Jangan menganggap remeh bahwa Anda bisa berbicara bahasa Inggris.

Keempat, ketahuilah bahwa ada orang yang tidak bisa berbicara bahasa Inggris.

Banyak orang Filipina yang dapat berbicara bahasa Inggris, namun ada pula sebagian yang tidak.
Jika Anda mempertimbangkan pekerjaan yang memerlukan bahasa Inggris, kami sarankan untuk memeriksa tingkat bahasa Inggris kandidat selama wawancara.

⑤ Perhatikan beban kerja dan jam kerja

Poin kelima adalah tentang jam kerja dan jumlah pekerjaan yang memerlukan lembur.

Orang Filipina jarang bekerja lembur karena mereka memprioritaskan waktu bersama keluarga.
Karena alasan ini, banyak orang Filipina yang meragukan pekerjaan Jepang yang melibatkan banyak lembur.

Penting untuk menjelaskan dan memastikan karyawan mengerti bahwa lembur tidak dapat dihindari selama periode sibuk atau ketika ada masalah, tetapi Anda juga harus melanjutkan dengan meninjau jam kerja dan beban kerja seluruh perusahaan.

Ringkasan: Orang Filipina memiliki karakter nasional yang cerdas, ceria, dan mudah bergaul. Waktu keluarga adalah prioritas

Filipina adalah negara Asia Tenggara yang populasinya terus bertambah dari tahun ke tahun, dan telah lama memiliki hubungan dengan Jepang.
Banyak orang yang pro-Jepang dan memiliki karakter nasional yang cerdas dan ceria, sehingga Anda akan sering merasa mudah bekerja dengan mereka.

Ini adalah satu-satunya negara Kristen di ASEAN, dan Natal merupakan peristiwa yang sangat penting sehingga persiapannya dimulai pada bulan September.
Orang-orang yang bekerja di luar negeri sering kali pulang kampung secara massal untuk merayakan Natal, dan mungkin memerlukan dukungan untuk kembali ke kampung halaman untuk sementara waktu.

Agar dapat berkomunikasi dengan lancar, penting untuk mengetahui karakter nasional masyarakat Filipina.

Karena mereka memiliki keyakinan kuat bahwa keluarga adalah yang utama, mereka mungkin merasa tidak nyaman dengan banyaknya waktu lembur yang dilakukan orang Jepang.
Sambil menjelaskan dengan jelas tentang lembur yang diperlukan, Anda juga harus meninjau jam kerja dan beban kerja di seluruh perusahaan.

Salah satu status pekerjaan bagi orang Filipina adalah keterampilan khusus.
Ini adalah status kependudukan yang memerlukan keterampilan tertentu dan kemampuan bahasa Jepang, sehingga perusahaan yang mencari tenaga kerja langsung harus mempertimbangkan hal ini.

Kami mengadakan seminar untuk orang Jepang tentang kehidupan bersama dengan orang asing, "Saya mengalami masalah dengan karyawan Filipina saya! Apa yang harus saya lakukan?"

JAC menyelenggarakan "Kuliah tentang Koeksistensi dengan Orang Asing" dengan tujuan "Memahami cara bekerja dengan lancar dengan staf asing!"

Kuliah kedua tentang hidup berdampingan dengan orang asing akan diadakan pada tanggal 24 Agustus 2023, dan akan berjudul "Kuliah tentang Hidup Berdampingan dengan Orang Asing (Filipina)" (dosen: Daichi Imai).

Filipina merupakan salah satu negara yang menghargai warga negaranya yang bekerja di luar negeri, misalnya dengan menyediakan jalur OFW (jalur di bandara bagi pekerja migran untuk masuk dan meninggalkan negara tersebut).
Akan ada juga banyak kesempatan untuk mempekerjakan orang Filipina sebagai pekerja asing.

Kursus ini memperkenalkan sejarah dan karakter nasional Filipina, agama dan peristiwa besarnya, serta kata-kata Tagalog yang akan berguna saat menyambut orang-orang dari Filipina, serta menjelaskan hal-hal yang harus diperhatikan dan poin-poin penting yang harus diingat saat benar-benar menyambut orang-orang dari Filipina.
Perusahaan yang berpartisipasi mengajukan banyak pertanyaan tentang pembelajaran bahasa Jepang bagi warga Filipina yang datang ke Jepang dan keluarga yang menyertainya.

T: Apakah kelas diajarkan dalam bahasa Inggris?
→Karena dokumen resmi berbahasa Inggris, kelas pada dasarnya dilaksanakan dalam bahasa Inggris. Namun, karena bahasa Filipina juga diajarkan sebagai bahasa nasional, kelas ditawarkan dalam kedua bahasa tersebut.

T: Saya dengar banyak orang pergi ke luar negeri untuk bekerja, tetapi sepertinya banyak dari mereka yang datang ke Jepang bersama keluarga mereka. Apa realitanya?
→ Pemegang visa Pekerja Terampil Spesifik No. 1 tidak dapat membawa serta keluarganya, namun pemegang visa Pekerja Terampil atau Profesional Terampil Tinggi dapat membawa serta keluarganya. Oleh karena itu, banyak orang yang mengundang anggota keluarga mereka dan tinggal bersama mereka.

T: Saya dengar melemahnya yen menyebabkan berkurangnya minat orang untuk datang ke Jepang. Benarkah hal ini?
→Kenyataannya adalah banyak orang ingin pergi ke negara lain di mana upah minimumnya lebih tinggi daripada di Jepang. Akan tetapi, negara-negara tersebut mensyaratkan pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman tertentu, sehingga sebagian orang terlebih dahulu memperoleh pengetahuan dan pengalaman di Jepang dan kemudian bekerja di negara lain. Dalam hal itu, Jepang masih sangat populer.

T: Industri apa yang populer di kalangan orang Filipina di Jepang?
→ Pengelasan merupakan keterampilan yang dibutuhkan dan populer di seluruh dunia. Di Filipina, tempat pembuatan kapal berkembang pesat, pengelasan merupakan pekerjaan yang populer.

Video seminar, materi, jawaban pertanyaan, dll. Kuliah yang terlewat tentang hidup berdampingan dengan orang asing: streaming dan materi "dapat dilihat di
Jika Anda tidak dapat hadir, pastikan untuk memeriksanya.

Berikut beberapa komentar tentang kursus tersebut:

• Materinya mudah dibaca dan penjelasannya mudah dipahami, jadi saya bisa mendapatkan gambaran umum tentang Filipina dalam waktu singkat.
• Alur penerimaannya mudah dipahami.
• Penjelasan dari sudut pandang geografis dan historis mudah untuk didengar.
• Saya merasa sangat menarik untuk mempelajari tentang karakteristik regional setiap negara dan tren kepribadian.
• Sulit karena pelatihannya sangat singkat, tetapi saya ingin belajar lebih banyak tentang masalah (contoh, dll.) yang dapat terjadi saat mempekerjakan orang asing.

Selain kursus koeksistensi Filipina, kami juga akan mengadakan kursus tentang Indonesia, Vietnam, Myanmar, Nepal, dan Thailand!
Perusahaan yang mempertimbangkan menerima warga negara asing berketerampilan khusus dari negara-negara di atas sebaiknya memeriksa ini.

Kami akan terus mengadakan seminar yang bermanfaat untuk memenuhi kebutuhan Anda!
[Kursus daring gratis] Saya mengalami masalah dengan karyawan asing! Apa yang harus saya lakukan?

Jika Anda adalah perusahaan yang mempertimbangkan untuk mempekerjakan warga negara asing dengan keterampilan khusus di industri konstruksi, jangan ragu untuk menghubungi JAC!

*Artikel ini ditulis berdasarkan informasi pada September 2023.