"යෙන් 400,000 සිට 450,000 දක්වා නිශ්චිත දක්ෂ විදේශීය සේවකයෙකු අපි ඔබට හඳුන්වා දෙන්නෙමු" යනුවෙන් පවසමින් අපට ඇමතුම් ලැබෙමින් පවතී.

★ ප්‍රති පියවර ★

බඳවා ගැනීමේ හැඳින්වීමේ මාතෘකාව මතු වූ විට, අනෙක් පාර්ශවයෙන් "ඉදිකිරීම් කටයුතු නොමිලේ නේද?" කියා අසන්න.
ඒකෙන් පේනවා ෆෝන් එක කට් වෙයි කියලා.

★ ලකුණු ★

* ඉදිකිරීම් කර්මාන්තය තුළ වැටුප් සහිත රැකියා ස්ථානගත කිරීම තහනම්ය.

* පිළිගැනීමේ ගාස්තුව ලැබීමේ සමාගම විසින් JAC වෙත හෝ එය අනුබද්ධිත නිත්‍ය සාමාජික සංවිධානයට ගෙවිය යුතු අතර, කිසි විටෙකත් බඳවා ගැනීමේ ආයතනයකට ගෙවිය යුතු නොවේ.

* ඉඩම්, යටිතල පහසුකම්, ප්‍රවාහන සහ සංචාරක අමාත්‍යාංශයට අයදුම්පත ඉදිරිපත් කළ යුත්තේ ලැබෙන සමාගම විසිනි.
පිළිගන්නා සමාගමට ලේඛන තමන් විසින්ම සකස් කර තෙවන පාර්ශවයකින් තොරතුරු ඇතුළත් කරන ලෙස ඉල්ලා සිටිය හැක. කෙසේ වෙතත්, යම් නිවැරදි කිරීම් සිදු කිරීමට තිබේ නම්, අයදුම්කරු (පිළිගන්නා සමාගම) හෝ අයදුම්පත්‍ර නියෝජිතයා (නීතිඥයා හෝ පරිපාලන පරීක්ෂක) පමණක් ඔවුන් හා සම්බන්ධ විය යුතුය. පරිපාලන පරීක්ෂක පනත සහ නීතිඥ පනත යටතේ, පරිපාලන පරීක්ෂකයෙකු හෝ නීතිඥයෙකු හැර වෙනත් කිසිවෙකුට වේතනය ලබා ගැනීම සහ නිශ්චිත කුසලතා සඳහා අයදුම්පත් වැනි පරිපාලන ලේඛන සකස් කිරීම තහනම් කර ඇත. ඊට අමතරව, ඔබ අයදුම් කිරීමේදී ලියාපදිංචි කරන විද්‍යුත් තැපැල් ලිපිනය සත්කාරක සමාගමේ විද්‍යුත් තැපැල් ලිපිනය බව කරුණාකර සහතික කර ගන්න.
(වට-ගමන් සංචාර වැනි වැදගත් සන්නිවේදනයන් සමාගම් වෙත ළඟා නොවූ අවස්ථා තිබේ.)