- やさしい日本語
- ひらがなをつける
- Language
हामी मेसिन अनुवाद मार्फत बहुभाषी सामग्री प्रदान गर्छौं। अनुवाद शुद्धता १००% छैन। JAC वेबसाइट बहुभाषीकरणको बारेमा
- घर
- JAC पत्रिका
- निर्दिष्ट सीप प्रणालीका मुख्य बुँदाहरूको व्याख्या
- निर्दिष्ट सीप नम्बर २ भनेको के हो? हामी नम्बर १ बाट भिन्नताहरू र यसलाई कसरी प्राप्त गर्ने भनेर पनि परिचय दिनेछौं।
- घर
- JAC पत्रिका
- निर्दिष्ट सीप प्रणालीका मुख्य बुँदाहरूको व्याख्या
- निर्दिष्ट सीप नम्बर २ भनेको के हो? हामी नम्बर १ बाट भिन्नताहरू र यसलाई कसरी प्राप्त गर्ने भनेर पनि परिचय दिनेछौं।
निर्दिष्ट सीप नम्बर २ भनेको के हो? हामी नम्बर १ बाट भिन्नताहरू र यसलाई कसरी प्राप्त गर्ने भनेर पनि परिचय दिनेछौं।
मैले लेख लेखेँ!
Japan Association for Construction Human Resources
अनुसन्धान तथा विकास विभाग / प्रशासन विभाग / जनसम्पर्क विभाग प्रमुख
मोटोको कानो
(कानो मोटोको)
नमस्कार, यो JAC (Japan Association for Construction Human Resources) बाट कानो हो।
धेरै स्वीकार गर्ने कम्पनीहरू उनीहरूको हालको निर्दिष्ट कुशल कामदार (i) विदेशी कामदारहरू सकेसम्म लामो समयसम्म रहन चाहन्छन्।
सिद्धान्तमा, तपाईं जापानमा निर्दिष्ट कुशल कामदार (i) निवास स्थिति अन्तर्गत पाँच वर्षको लागि काम गर्न सक्नुहुन्छ, तर निर्दिष्ट कुशल कामदार (ii) को स्थिति प्राप्त गरेर, तपाईं जापानमा अझ लामो समय काम गर्न सक्नुहुन्छ।
त्यसकारण, यस पटक हामी निर्दिष्ट कुशल कामदार (i) र निर्दिष्ट कुशल कामदार (ii) बीचको भिन्नताहरू परिचय गर्नेछौं, साथै निर्दिष्ट कुशल कामदार (ii) कसरी प्राप्त गर्ने।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २ भनेको के हो? निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार प्रणालीको आधारभूत कुराहरूको पनि समीक्षा गरौं।
निर्माण स्थलहरूमा श्रमिक अभावलाई सम्बोधन गर्न, २०१८ मा डाइटको असाधारण सत्रको क्रममा आप्रवासन नियन्त्रण र शरणार्थी मान्यता ऐनलाई संशोधन गरिएको थियो, जसले "निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार" भनिने नयाँ आवास स्थिति सिर्जना गर्यो।
निर्दिष्ट सीप कार्यक्रम भनेको एउटा प्रणाली हो जसले गम्भीर श्रम अभावको सामना गरिरहेका विशिष्ट औद्योगिक क्षेत्रहरूमा विदेशी कामदारहरूलाई स्वीकार गर्दछ।
जापानी नागरिकहरूलाई सरह नै व्यवहार गरी विदेशीहरूलाई स्वीकार गर्ने नियम छ।
निर्दिष्ट कौशल भिसा दुई प्रकारका हुन्छन्: "निर्दिष्ट कौशल भिसा नम्बर १" र "निर्दिष्ट कौशल भिसा नम्बर २"।
अप्रिल २०२६ सम्म, निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर १ भिसा अन्तर्गत निम्न १६ क्षेत्रहरू स्वीकृतिको लागि योग्य छन्।
- नर्सिङ हेरचाह
- भवन सफाई
- औद्योगिक उत्पादन निर्माण उद्योग (पहिले: आधारभूत सामग्री, औद्योगिक मेसिनरी, र विद्युतीय, इलेक्ट्रोनिक, र सूचना-सम्बन्धित उत्पादन उद्योग)
- अटोमोबाइल मर्मतसम्भार
- उड्डयन
- बस्नु
- कृषि
- माछापालन
- खाद्य तथा पेय पदार्थ उत्पादन
- खाद्य सेवा
- निर्माण
- जहाज निर्माण र समुद्री उद्योग
- अटोमोबाइल यातायात उद्योग
- रेलवे
- वन विज्ञान
- काठ उद्योग
*२०२७ को लागि तीन थप क्षेत्रहरू योजना गरिएको छ: "लिनेन आपूर्ति," "रसद भण्डारण," र "स्रोत पुनर्चक्रण (फोहोर निपटान)।"
यी मध्ये, निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २ पदनाम अन्तर्गत कामदारहरूलाई स्वीकार गर्न सकिने क्षेत्रहरू ११ क्षेत्रहरू हुन्, जसमा नर्सिङ हेरचाह, अटोमोबाइल यातायात, रेलवे, वन र काठ उद्योग बाहेक अन्य क्षेत्रहरू छन्।
अहिलेसम्म, निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २ भिसा निर्माण र जहाज निर्माण/समुद्री इन्जिनियरिङ क्षेत्रमा वेल्डिङको लागि मात्र उपलब्ध थियो।
२०२३ मा मन्त्रिपरिषद्को निर्णयद्वारा कभरेजको दायरा विस्तार गरिएको थियो।
"अटोमोबाइल यातायात," "रेलवे," "वन," र "काठ उद्योग" जस्ता चार क्षेत्रहरू मार्च २०२४ मा मन्त्रिपरिषद्को निर्णयद्वारा नयाँ थपिएका औद्योगिक क्षेत्रहरू हुन्, र सुरुमा निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर १ भिसा अन्तर्गत कामदारहरूलाई स्वीकार गर्नेछन्।
त्यसकारण, अप्रिल २०२६ सम्म, हामी निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २ भिसा धारकहरूलाई स्वीकार गर्न असमर्थ छौं।
निर्दिष्ट सीप नम्बर २ निर्दिष्ट सीप नम्बर १ भन्दा कसरी फरक छ?
निर्दिष्ट सीप नम्बर २ र निर्दिष्ट सीप नम्बर १ बीच के भिन्नताहरू छन्?
हामी टाइप २ र टाइप १ बीचको भिन्नतालाई सीप स्तर, बसाइ अवधि र जापानी भाषा प्रवीणताको हिसाबले तुलना गर्नेछौं।
| विशिष्ट सीप नम्बर २ | निर्दिष्ट सीप नम्बर १ | |
|---|---|---|
| योग्यता अवलोकन | विशिष्ट औद्योगिक क्षेत्रमा काम गर्ने विदेशीहरूका लागि जसलाई दक्ष काम चाहिन्छ | कुनै खास औद्योगिक क्षेत्रमा पर्याप्त ज्ञान वा अनुभव आवश्यक पर्ने काममा संलग्न विदेशीहरूका लागि |
| बसाइको अवधि | माथिल्लो सीमा छैन *प्रत्येक ३ वर्ष, २ वर्ष, १ वर्ष र ६ महिनामा नवीकरण आवश्यक छ। |
सिद्धान्ततः ५ वर्ष *नवीकरण ३ वर्ष भन्दा बढी अवधि भित्र आवश्यक छ। |
| सीप स्तर | परीक्षाहरू आदि जाँच गर्नुहोस्। | परीक्षण आदि मार्फत पुष्टि भयो। *प्राविधिक इन्टर्न तालिम कार्यक्रम नम्बर २ सफलतापूर्वक पूरा गरेका विदेशी नागरिकहरूलाई परीक्षा आदिबाट छुट दिइनेछ। |
| जापानी भाषा प्रवीणता स्तर | परीक्षण वा अन्य माध्यमबाट कुनै प्रमाणीकरण आवश्यक पर्दैन। *केही क्षेत्रहरूमा जापानी भाषा प्रवीणता परीक्षण (JLPT) N3 स्तर वा सोभन्दा माथिको आवश्यक पर्दछ। |
दैनिक जीवन र कामको लागि आवश्यक जापानी भाषा प्रवीणता पुष्टि गर्न परीक्षण र अन्य विधिहरू प्रयोग गरिन्छ। *प्राविधिक इन्टर्न तालिम कार्यक्रम नम्बर २ सफलतापूर्वक पूरा गरेका विदेशी नागरिकहरूलाई परीक्षा आदिबाट छुट दिइनेछ। |
| परिवारका सदस्यहरूलाई सँगै ल्याउने | यदि आवश्यकताहरू पूरा भएमा, तपाईंको पति/पत्नी र बच्चाहरूलाई सँगै ल्याउन सम्भव छ। | मूलतः स्वीकार्य छैन |
| आयोजक संस्थाहरू वा दर्ता भएका सहयोगी संस्थाहरूबाट सहयोग | लागू हुँदैन | विषय |
[निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २: "उन्नत सीप"]
लामो समयदेखिको व्यावहारिक अनुभव मार्फत उन्नत सीपहरू हासिल गरेपछि, तिनीहरू साइटमा कामदारहरूको नेतृत्व र सुपरिवेक्षण गर्न सक्षम छन्।
विशेष गरी, निम्न दुई आवश्यकताहरू पूरा गर्नुपर्छ:
- टोली नेताको रूपमा केही व्यावहारिक अनुभव
- निर्माण क्षेत्र निर्दिष्ट सीप स्तर २ मूल्याङ्कन परीक्षा उत्तीर्ण गर्ने, जुन स्तर १ सीप परीक्षण बराबर हो, वा स्तर १ सीप परीक्षण प्रमाणीकरण प्राप्त गर्ने।
[निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर १: पर्याप्त स्तरको ज्ञान वा अनुभव आवश्यक पर्ने सीपहरू]
विशेष तालिम बिना नै निश्चित स्तरको काम गर्न अनुमति दिने कार्यसम्पादनको स्तर।
प्राविधिक इन्टर्न तालिम कार्यक्रम (प्रकार २) सफलतापूर्वक पूरा गरेर निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार (प्रकार १) मा स्थानान्तरण गर्न पनि सम्भव छ।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार र प्राविधिक इन्टर्न तालिम बीचको भिन्नताको विस्तृत व्याख्याको लागि, कृपया यो पृष्ठ हेर्नुहोस्।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार र प्राविधिक इन्टर्न तालिम बीचको दश भिन्नताहरू। निर्णय गर्नु अघि विचार गर्नुपर्ने फाइदाहरू र बुँदाहरू बारे जान्नुहोस्।
निर्दिष्ट सीप नम्बर २ प्राप्त गर्नका लागि आवश्यकताहरू र विधिहरूको परिचय
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार (प्रकार २) भिसा प्राप्त गर्न, तपाईंले निम्न दुई सर्तहरू पूरा गर्नुपर्छ:
- निर्दिष्ट सीप नम्बर २ मूल्याङ्कन परीक्षा वा सीप प्रवीणता परीक्षा स्तर १ उत्तीर्ण गर्ने।
- ② पर्यवेक्षक वा प्रशिक्षकको रूपमा निश्चित मात्रामा व्यावहारिक अनुभव प्राप्त गर्नुहोस्।
परीक्षाको सामग्री र आवश्यक कार्य अनुभव क्षेत्र अनुसार फरक-फरक हुन्छ।
संयोगवश, निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर १ को लागि, निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार मापन परीक्षणको अतिरिक्त जापानी भाषा प्रवीणता पुष्टि गर्न परीक्षा पास गर्नु आवश्यक छ, तर निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २ को लागि, निश्चित क्षेत्रहरू बाहेक, जापानी भाषा परीक्षा दिन आवश्यक छैन।
निर्माण क्षेत्र निर्दिष्ट सीप स्तर २ मूल्याङ्कन परीक्षण (कार्यान्वयन निकाय: JAC) को स्थिति सम्बन्धी जानकारीको लागि, कृपया "निर्माण क्षेत्र निर्दिष्ट सीप मूल्याङ्कन परीक्षण पृष्ठ" हेर्नुहोस्।
निर्माण क्षेत्र निर्दिष्ट सीप मूल्याङ्कन परीक्षा पृष्ठ
निर्दिष्ट सीप भिसा नम्बर २ भएका विदेशी कामदारहरू स्वीकार गर्ने विचार गरिरहेका कम्पनीहरूलाई
निर्दिष्ट सीप भएका विदेशी कामदारहरूको संख्या जो निर्दिष्ट सीप भिसा टाइप १ बाट टाइप २ मा परिवर्तन हुँदैछन्, बढ्दै गएको छ।
"हाम्रो कम्पनीमा कार्यरत निर्दिष्ट सीप भिसा (टाइप १) भएको विदेशी कामदारले टाइप २ मूल्याङ्कन परीक्षा दिने तालिका छ, तर कम्पनीको तर्फबाट के तयारी आवश्यक छ भन्ने हामीलाई थाहा छैन।"
"मलाई थाहा छैन कि पद #२ को लागि कस्तो प्रकारको काम 'टोली नेता अनुभव' को रूपमा योग्य हुन्छ।"
यदि तपाईंको कम्पनीसँग यी मध्ये कुनै चिन्ता वा प्रश्नहरू छन् भने, कृपया JAC लाई सम्पर्क गर्न नहिचकिचाउनुहोस्।
JAC ले प्रत्येक कम्पनीको विशिष्ट आवश्यकताहरू अनुरूप अनलाइन व्यक्तिगत परामर्श सत्रहरू प्रदान गर्दछ।
अनलाइन व्यक्तिगत परामर्श सत्र
तपाईं सजिलै अनलाइन आवेदन दिन सक्नुहुन्छ, त्यसैले कृपया यसलाई आफ्ना प्रश्नहरूको उत्तर प्राप्त गर्ने ठाउँको रूपमा प्रयोग गर्न नहिचकिचाउनुहोस्।
सारांश: निर्दिष्ट सीप नम्बर २ प्राप्त गर्न दुई आवश्यकताहरू छन्। नम्बर १ बाट के भिन्नताहरू छन् जानौं।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार भिसा जापानमा कामदार अभावलाई सम्बोधन गर्न सिर्जना गरिएको एक आवासीय स्थिति हो।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार भिसा दुई प्रकारका हुन्छन्: टाइप १ र टाइप २।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार भिसा प्रकार १ र प्रकार २ बीचको भिन्नता आवश्यक सीप स्तरमा निहित छ।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार भिसा नम्बर २ लाई थप उन्नत सीप आवश्यक परे पनि, बसाइ अवधिको कुनै सीमा छैन, जसले गर्दा कामदारहरूले लामो समयसम्म जापानमा काम गर्न सक्छन्।
निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २ को स्थिति प्राप्त गर्न, तपाईंले दुई आवश्यकताहरू पूरा गर्नुपर्छ: (१) निर्दिष्ट सीपयुक्त कामदार नम्बर २ मूल्याङ्कन परीक्षा वा स्तर १ सीप परीक्षण पास गर्नुहोस्, र (२) पर्यवेक्षक वा प्रशिक्षकको रूपमा निश्चित मात्रामा व्यावहारिक अनुभव प्राप्त गर्नुहोस्।
निर्माण उद्योगका कम्पनीहरूले विशेष सीप भएका विदेशी कामदारहरूलाई स्वीकार गर्ने विचार गरिरहेका छन् भने JAC लाई सम्पर्क गर्न नहिचकिचाउनुहोस्!
हामी विशेष सीप भएका विदेशी कामदारहरूलाई पनि परिचय गराउँछौं।
*यो लेख अप्रिल २०२६ को जानकारीमा आधारित छ।
यस लेखका लेखक
Japan Association for Construction Human Resources
अनुसन्धान तथा विकास विभाग / प्रशासन विभाग / जनसम्पर्क विभाग प्रमुख
मोटोको कानो
(कानो मोटोको)
आइची प्रान्तमा जन्म।
उहाँ जनसम्पर्क, अनुसन्धान र अनुसन्धानको जिम्मेवारीमा हुनुहुन्छ, र सामाजिक सञ्जाल पछाडिको व्यक्ति हुनुहुन्छ।
मानिसहरूलाई जापानप्रति प्रेममा पार्ने, जापानबाट निर्माणको आकर्षण विश्वभर फैलाउने र जापानको निर्माण उद्योग विश्वभर रोजाइको उद्योग बन्ने कुरा सुनिश्चित गर्ने चाहनाका साथ हामी हाम्रा सामाजिक सञ्जाल खाताहरू दैनिक अपडेट गर्छौं।
उनी एसियाली देशहरूमा सीप मूल्याङ्कन परीक्षणहरू लागू गर्ने सम्भाव्यताको अनुसन्धानमा पनि संलग्न छन्, र प्रत्येक देशका स्थानीय संस्थाहरूसँग अन्तर्वार्ता लिइरहेका छन्।
सम्बन्धित लेखहरू
दर्ता सहयोग संस्थालाई तिर्नु पर्ने अनुमानित शुल्क कति हो? आफ्नो कम्पनीलाई कसरी सहयोग गर्न सक्नुहुन्छ भन्ने कुरा पत्ता लगाउनुहोस्
दर्ता सहयोग संस्था भनेको के हो? समर्थन सामग्रीको बुझ्न सजिलो व्याख्या
विशिष्ट दक्ष विदेशी कामदारहरूलाई भर्ना गर्दा "जीवन अभिमुखीकरण" के गरिन्छ?
स्वीकृत गर्न सकिने निर्दिष्ट दक्ष विदेशी नागरिकहरूको संख्याको कोटा कति हो? के निर्माण उद्योगमा काम गर्ने मानिसहरूको संख्याको कुनै सीमा छ?
