Ano ang katayuan ng paninirahan na nagpapahintulot sa iyo na magtrabaho? Ipinapaliwanag ang mga uri, kung paano ito makukuha, at higit pa!

Ano ang status ng paninirahan?

Ang status of residence ay isang kwalipikasyon na nagpapahintulot sa iyo na manirahan sa Japan at makisali sa ilang partikular na aktibidad.
Ang mga dayuhan ay nangangailangan ng katayuan sa paninirahan upang makapagtrabaho sa Japan.

Sa kabilang banda, ang visa ay itinuturing na isang uri ng sulat ng rekomendasyon na kinakailangan para sa mga dayuhan na makapasok sa Japan.

Bagama't ang "visa" at "residence status" ay aktwal na magkaibang mga bagay, ang mga ito ay karaniwang ginagamit na may parehong kahulugan, at ang "residence status" para sa layunin ng pagtatrabaho ay kung minsan ay tinatawag na "work visa."

Anong uri ng status ng paninirahan ang mayroon ka?

Sa Japan, depende sa kung paano mo binibilang, mayroong humigit-kumulang 29 na uri ng status ng paninirahan.
Ang trabaho na maaaring gawin at ang panahon ng pananatili ay nag-iiba depende sa katayuan ng paninirahan.

Katayuan ng paninirahan para sa layunin ng pagtatrabaho

Ang katayuan ng paninirahan para sa layunin ng pagtatrabaho ay ang mga sumusunod:

Mga Tinukoy na Kasanayan (Mga Tinukoy na Kasanayan Blg. 1 at 2)

Ang Specified Skilled Worker ay isang katayuan ng paninirahan na nagpapahintulot sa mga tao na magtrabaho bilang agarang pag-aari sa mga partikular na larangan ng industriya kung saan may kakulangan sa paggawa.

Mayroong dalawang uri ng mga partikular na kasanayan: Mga Tinukoy na Kasanayan Blg. 1 at Mga Tinukoy na Kasanayan Blg. 2, at ang mga larangang pang-industriya kung saan maaari silang magtrabaho ay magkaiba.

• Tinukoy na Skilled Worker No. 1: 16 fields
• Mga Tinukoy na Kasanayan Blg. 2: 11 na larangan (sa 16 na larangan sa ilalim ng No. 1, hindi kasama ang pangangalaga sa nursing, transportasyon ng sasakyan, riles, kagubatan, at industriya ng tabla)

Bilang karagdagan, ang panahon ng pananatili para sa Specified Skilled Worker No. 1 ay limang taon sa kabuuan, at bilang pangkalahatang tuntunin, hindi ito maaaring pahabain nang higit pa doon.
Sa kabilang banda, walang limitasyon sa panahon ng renewal para sa Specified Skilled Worker No. 2.
Pinapayagan din ang mga miyembro ng pamilya na samahan sila, at hangga't patuloy silang nagre-renew ng kanilang mga visa, maaari silang magpatuloy na manatili sa Japan.

Para sa karagdagang impormasyon sa mga pagkakaiba sa pagitan ng Mga Tinukoy na Kasanayan Blg. 1 at Mga Tinukoy na Kasanayan Blg. 2, pakitingnan dito.
Ano ang Tinukoy na Kasanayan Blg. 2? Mga pagkakaiba sa No. 1 at kung paano ito makukuha

"Mga Itinalagang Aktibidad (Hunyo, pinapayagan ang trabaho)" na naglalayong lumipat sa mga partikular na kasanayan

Kung gusto mong baguhin ang iyong status ng paninirahan mula sa isa pa tungo sa "Specified Skilled Worker No. 1" ngunit kakailanganin ng oras upang maghanda para sa paglipat, maaari mong baguhin ang iyong status of residence sa "Designated Activities (6 na buwan, pinapayagan ang trabaho)," na nagbibigay-daan sa iyong gumawa ng mga paghahanda habang nagtatrabaho sa tumatanggap na organisasyon.

Ang panahon ng pananatili ay anim na buwan para sa mga aplikasyong isinumite pagkatapos ng Enero 9, 2024 (dati apat na buwan).
Isang beses lang pinahihintulutan ang mga pag-renew at nangangailangan ng mapanghikayat na mga pangyayari.

Teknikal na internship

Ito ay isang katayuan ng paninirahan na itinatag para sa layunin ng pag-aaral ng mga kasanayan at paglilipat ng mga ito sa sariling bansa.

Maaari kang magtrabaho sa malawak na hanay ng 90 trabaho, kabilang ang agrikultura, pangingisda, konstruksiyon, paggawa ng pagkain, tela at damit, at makinarya at metal.

Upang maging tumpak, ang katayuan ng paninirahan ng pagsasanay sa teknikal na intern ay inuri ayon sa yugto ng pagsasanay sa teknikal na intern (1 hanggang 3) at ayon din sa kung ito ay isang indibidwal na uri o isang uri ng pangangasiwa ng grupo (I o I), at ang bawat uri ay ibang katayuan ng paninirahan.
Sa katayuan ng paninirahan ng Technical Intern Training, maaari kang manatili sa Japan ng kabuuang limang taon, kabilang ang mga uri 1 hanggang 3.
Posible ring lumipat mula sa teknikal na pagsasanay patungo sa mga partikular na kasanayan.

Mangyaring tingnan ang sumusunod na column para sa higit pang mga detalye.
10 Mga Pagkakaiba sa Pagitan ng Tinukoy na Skilled Worker at Technical Intern Training. Alamin ang Mga Bentahe at Pag-iingat bago Ito Isinasaalang-alang

Technical/Humanities Specialist/International na Serbisyo (Gijinkoku)

Hindi alintana kung ikaw ay nasa agham o humanities, maaari kang magtrabaho sa isang posisyon na gumagamit ng iyong espesyal na kaalaman.

• Teknolohiya (mga inhinyero, pananaliksik at pagpapaunlad, atbp.)
• Humanities (batas, atbp.)
• Internasyonal na negosyo (interpretasyon, pagsasalin, mga transaksyon sa ibang bansa, atbp.)

Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

pangangalaga sa pag-aalaga

Ito ay isang status of residence na maaaring makuha ng mga nakarehistro bilang care worker.
May kakayahang pangasiwaan ang lahat ng aspeto ng pangangalaga sa pag-aalaga.

Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

Paglipat sa loob ng kumpanya

Ito ay isang status of residence para sa mga empleyadong inilipat sa Japan mula sa isang sangay sa ibang bansa ng parehong kumpanya.
Ang trabahong pinahihintulutan para sa intra-company transfer ay kapareho ng para sa "Inhinyero/Espesyalista sa Humanities/International Services."

Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

pangangasiwa ng negosyo

Ito ay isang katayuan ng paninirahan na nagpapahintulot sa mga dayuhan na magtatag at mamahala ng isang kumpanya.
Ang industriya ay malawak ang saklaw, at anumang industriya na kinikilala bilang legal na naaangkop sa Japan ay katanggap-tanggap.

Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, 6 na buwan, 4 na buwan, o 3 buwan.

Mga kasanayan

Ito ay isang katayuan ng paninirahan para sa mga manggagawa na may mga partikular na kasanayan.
Kasama sa mga halimbawa ang mga chef ng foreign cuisine, piloto, at sports instructor.

Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

pagganap

Isa itong residence status para sa mga dayuhang artista at atleta.
Ang panahon ng pananatili ay 3 taon, 1 taon, 6 na buwan, 3 buwan, o 15 araw.

edukasyon

Isa itong residence status para sa elementarya, junior high, at high school na mga guro.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

ang pag-aaral

Ito ay isang katayuan ng paninirahan para sa mga mananaliksik at investigator sa mga institusyong pananaliksik.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

pangangalagang medikal

Ito ay isang katayuan ng paninirahan para sa mga doktor, dentista, parmasyutiko, nars, atbp. na may mga kwalipikasyong Hapones.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

sining

Ito ay isang katayuan ng paninirahan para sa mga nagtatrabaho sa sining, tulad ng mga kompositor at pintor.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

relihiyon

Ito ay isang residence status para sa mga relihiyosong manggagawa tulad ng mga monghe at mga misyonero.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

pindutin

Isa itong status ng paninirahan para sa mga reporter ng pahayagan, reporter ng magazine, editor, photojournalist, announcer, atbp.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

Mga serbisyong legal at accounting

Isa itong status of residence para sa mga Japanese qualified na abogado, judicial scrivener, certified public accountant, tax accountant, atbp.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

propesor

Ito ay isang katayuan ng paninirahan para sa pagtatrabaho bilang isang propesor sa unibersidad, katulong na propesor, katulong, atbp.
Ang panahon ng pananatili ay 5 taon, 3 taon, 1 taon, o 3 buwan.

Isang status ng paninirahan na hindi pinapayagang magtrabaho sa Japan

Bilang pangkalahatang tuntunin, ang mga may sumusunod na katayuan sa paninirahan ay hindi pinahihintulutang magtrabaho.
Gayunpaman, kung bibigyan ka ng pahintulot na makisali sa mga aktibidad sa labas ng iyong status of residence, maaari kang magtrabaho sa loob ng saklaw ng pahintulot na iyon.

• Mag-aral sa ibang bansa: Mga mag-aaral sa ibang bansa sa mga unibersidad ng Hapon, mga mag-aaral sa mga institusyon ng wikang Hapon, atbp.
• Pananatili ng pamilya: Asawa o anak na sinusuportahan ng isang pangmatagalang dayuhang residente
• Panandaliang pananatili: mga layuning pamamasyal, atbp.
• Mga aktibidad sa kultura: Walang bayad na pananaliksik sa kultura ng Hapon, atbp.
• Pagsasanay: Kapag nakikilahok sa pagsasanay na isinasagawa ng pamahalaan ng Hapon, atbp.

Ang proseso para sa pagkuha ng katayuan ng paninirahan

Ipapakilala namin ang proseso para sa pagkuha ng status of residence.

Pangunahing paraan ng aplikasyon para sa katayuan ng paninirahan

Mayroong dalawang pangunahing pamamaraan para sa pagkuha ng katayuan ng paninirahan:

• Bagong aplikasyon (aplikasyon para sa Certificate of Eligibility)
• Aplikasyon para sa pagbabago (aplikasyon para sa pahintulot na baguhin ang katayuan ng paninirahan)

Sa ibaba ay ipakikilala namin ang mga pangunahing hakbang para sa bawat aplikasyon.

① Bagong aplikasyon

Ito ay isang aplikasyon para sa mga nais makakuha ng bagong status ng paninirahan, tulad ng mga darating sa Japan mula sa ibang bansa upang magtrabaho.

Ang proseso ng aplikasyon ay ang mga sumusunod:

1. Ang tumatanggap na kumpanya ay nag-a-apply para sa isang Certificate of Eligibility sa Regional Immigration Bureau (1-3 buwan)
2. Pag-isyu ng sertipiko ng sertipikasyon
3. Ang dayuhan ay nag-a-apply para sa visa sa isang Japanese diplomatic mission sa ibang bansa (ito ay ibibigay sa loob ng limang araw ng negosyo mula sa araw pagkatapos matanggap ang aplikasyon).
4. Pumasok sa Japan (karaniwan ay sa loob ng tatlong buwan mula sa petsa ng paglabas) at tanggapin ang iyong residence card

Ang mga kinakailangang dokumento ay nag-iiba depende sa katayuan ng paninirahan.

② Baguhin ang aplikasyon

Ito ay isang aplikasyon upang baguhin ang iyong katayuan sa paninirahan mula sa "Mag-aaral" patungong "Inhinyero/Espesyalista sa Humanities/International Services", atbp.

Ang proseso ng aplikasyon ay ang mga sumusunod:

1. Mag-apply sa isang regional immigration office (ihanda ang mga kinakailangang dokumento)
2. Tanggapin ang iyong residence card sa regional immigration office

Buod: Kapag nagtatrabaho ang mga dayuhan sa Japan, kailangan nila ng status ng paninirahan na angkop sa kanilang uri ng trabaho.

Para makapagtrabaho sa Japan, kailangan mo ng residence status.
Ang trabaho na maaari mong gawin at ang panahon ng pananatili ay nag-iiba depende sa iyong katayuan ng paninirahan.

Ang paraan para sa pagkuha ng status of residence ay nag-iiba depende sa kung nakuha mo ito sa unang pagkakataon o nagbabago mula sa ibang status of residence.

​Mangyaring huwag mag-atubiling makipag-ugnayan sa JAC para sa corporate support tungkol sa pagtanggap ng mga tinukoy na skilled foreign workers sa construction industry!
Ipinakilala rin namin ang mga dayuhang mamamayan na may mga tiyak na kasanayan.

*Ang column na ito ay isinulat batay sa impormasyon mula Pebrero 2025.