• Visionista
  • 外国人受入れマニュアル
  • JACマガジン
  • 日本の建設業で働きたい人
  • 人と建設企業、世界をつなぐ 建技人
  • Facebook(日本企業向け)
  • Facebook(外国人向け日本語)
  • インスタグラム
  • Youtube
  • Facebook(ベトナム語)
  • Facebook(インドネシア語)

JAC จะส่งเสริมการยอมรับชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะในภาคการก่อสร้างอย่างเหมาะสมและราบรื่น

JAC จะส่งเสริมการยอมรับชาวต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะในภาคการก่อสร้างอย่างเหมาะสมและราบรื่น

  • ข่าวสารและประกาศ
  • ข้อมูลงาน

แบบทดสอบประเมินทักษะเฉพาะด้านงานก่อสร้าง

การทดสอบประเมินทักษะเฉพาะ (ครั้งที่ 1 และ 2) จะจัดขึ้นที่ศูนย์ทดสอบ Prometric ทั่วประเทศ!

รายละเอียดการสอบและการลงทะเบียน

หลักสูตรภาษาญี่ปุ่น JAC เปิดรับสมัครแล้ว

หลักสูตรภาษาญี่ปุ่นที่สอนในภาษาแม่ของคุณ
เริ่มในเดือนกุมภาพันธ์: หลักสูตรภาษาญี่ปุ่นที่สอนเป็นภาษาตากาล็อกและพม่า
โมจิ ทู โคโตบะ (เดิมเรียกว่า โมจิ ทู โกอิ)
เริ่มต้นเดือนกุมภาพันธ์: ตัวอักษรและคำศัพท์
หลักสูตรภาษาญี่ปุ่นเพื่อผ่านการสอบ (เดิมเรียกว่าหลักสูตรภาษาญี่ปุ่นออนไลน์)
เริ่มวันที่ 5 กุมภาพันธ์ (ออนไลน์)
มาพูดภาษาญี่ปุ่นกันเถอะ! (เดิมชื่อโรงเรียนภาษาญี่ปุ่นวันอาทิตย์)
การเรียนการสอนที่เกียวโตจะเริ่มในวันที่ 22 กุมภาพันธ์
การเรียนการสอนที่จังหวัดเฮียวโกะจะเริ่มในวันที่ 22 กุมภาพันธ์
ชั้นเรียนที่ชิซูโอกะจะเริ่มในวันที่ 22 กุมภาพันธ์
การเรียนการสอนที่โออิตะจะเริ่มในวันที่ 22 กุมภาพันธ์
เริ่มตั้งแต่วันที่ 22 กุมภาพันธ์ทางออนไลน์

ข้อมูลหลักสูตรภาษาญี่ปุ่น JAC

ออนไลน์

ปรึกษาส่วนตัวฟรี ได้แล้ววันนี้!

เรามอบคำปรึกษาออนไลน์เป็นรายบุคคลโดยปรับให้เหมาะกับสถานการณ์ของบริษัทต่างๆ ที่ต้องการจ้างคนต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะ ตลอดจนบริษัทที่จ้างคนต่างชาติอยู่แล้ว กรุณาติดต่อเราหากมีคำถามเกี่ยวกับขั้นตอนและวิธีการคำนวณเงินเดือน

ออนไลน์

รายงานการบรรยายฟรี “การอยู่ร่วมกันกับชาวต่างชาติ 2568”

การติดต่อสื่อสารกับบุคลากรที่มีความสามารถจากต่างประเทศ
คุณกำลังผ่านกันไปมาหรือเปล่า?

เราได้จัดหลักสูตร 6 ภาคสำหรับพนักงานชาวญี่ปุ่น ใน 3 หัวข้อ ได้แก่ "ความเข้าใจข้ามวัฒนธรรม" "ภาษาญี่ปุ่นง่ายๆ" และ "คำแนะนำเกี่ยวกับไลฟ์สไตล์/การเดินทาง" เพื่อเสริมสร้างความรู้และทักษะที่จำเป็นสำหรับการอยู่ร่วมกับบุคลากรต่างชาติ หากท่านไม่สามารถเข้าร่วมหลักสูตรได้ โปรดรับชมวิดีโอที่บันทึกไว้

“ระบบแรงงานต่างด้าวที่มีทักษะเฉพาะ” ที่ รับคนต่างด้าวเข้าสู่ภาคการก่อสร้าง คืออะไร?

ระบบการจ้างงานแรงงานต่างด้าวที่มีทักษะเฉพาะในภาคก่อสร้างมีอะไรบ้าง?

เมื่อวันที่ 14 ธันวาคม 2561 ได้มีการประกาศใช้สถานะถิ่นที่อยู่ใหม่ “แรงงานที่มีทักษะเฉพาะ” พร้อมกับการประกาศใช้พระราชบัญญัติแก้ไขพระราชบัญญัติควบคุมการเข้าเมืองและการรับรองผู้ลี้ภัย และพระราชบัญญัติจัดตั้งกระทรวงยุติธรรม (พระราชบัญญัติเลขที่ 102 พ.ศ. 2561) ส่งผลให้แรงงานต่างด้าวสามารถเข้าทำงานในอุตสาหกรรมก่อสร้างที่กำลังประสบปัญหาขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรงได้

ด้วยการสร้างระบบนี้ขึ้นมา ตอนนี้ผู้คนสามารถทำงานต่อได้อีกรวม 5 ปีหลังจากสำเร็จการฝึกงานด้านเทคนิคครั้งที่ 2 เป็นต้น และตอนนี้ยังสามารถเชิญและจ้างงานที่สำเร็จการฝึกงานด้านเทคนิคและได้กลับไปยังประเทศบ้านเกิดของตนได้โดยตรงอีกด้วย

ต้องการจ้างคนต่างชาติ เนื่องจากเราขาดแคลนบุคลากร

เพื่อให้บริษัทก่อสร้างสามารถรับคนต่างชาติที่มีทักษะตามที่กำหนดได้ บริษัทจะต้องเป็นสมาชิกประจำหรือสมาชิกสนับสนุนของ Japan Association for Construction Human Resources ซึ่งเป็นองค์กรที่ดำเนินโครงการเพื่อรับคนต่างชาติที่มีทักษะตามที่กำหนด

ฉันต้องการให้นักศึกษาฝึกงานด้านเทคนิคอยู่ต่อนานขึ้น

“ทักษะที่กำหนด” ไม่ใช่การขยายการฝึกอบรมทางเทคนิค แต่เป็นระบบการยอมรับทรัพยากรมนุษย์จากต่างประเทศเป็นแรงงานที่จำเป็นสำหรับญี่ปุ่น บริษัททั้งหมดที่รับแรงงานต่างด้าวที่มีทักษะที่กำหนด จะต้องเข้าใจกลไกและระบบที่เฉพาะเจาะจงของอุตสาหกรรมก่อสร้างอย่างถ่องแท้ ก่อนที่จะรับแรงงานต่างด้าวที่มีทักษะที่กำหนด

ตัวอย่างชั้นนำของบริษัท ที่จ้างคนต่างชาติที่มีทักษะเฉพาะ